浅析区域经济发展和城市规划的相互影响

对内部审计缺乏独立性和权威性、内审队伍整体素质不高和知识结构单一、内部审计风险的防范意识不强等几个急需解决的问题,本文提出了实行内部审计人员委派制和设立总审计师;建立长效的教育培训机制,倡导内审人员全员学习、终身学习的理念,着力改变审计人员的知识结构;切实遵守内部审计程序和工作规范来开展审计工作,规避化解内部审计风险.     

当前内部审计急需解决的几个问题

对内部审计缺乏独立性和权威性、内审队伍整体素质不高和知识结构单一、内部审计风险的防范意识不强等几个急需解决的问题,本文提出了实行内部审计人员委派制和设立总审计师;建立长效的教育培训机制,倡导内审人员全员学习、终身学习的理念,着力改变审计人员的知识结构;切实遵守内部审计程序和工作规范来开展审计工作,规避化解内部审计风险.     

县(市)级央行内审工作存在的问题及对策

内部审计的核心是强化内部控制,县(市)级基层央行内审专管员的设立,是防范化解人民银行系统内部风险隐患,提高资金安全生产能力的重要组织。然而,在现实工作中受观念和意识的影响,给内审人员的监督与评价带来一定困难。因此,各有关部门领导和内审人员要解放思想、更新观念,为开创基层央行审计新局面,以适应形势的需要和时代的要求。     

新形势下公立医院内部审计的创新思路

本文分析了新形势下公立医院内部审计面临的问题,并提出了创新思路和实践意义。文章首先梳理了公立医院内部审计工作的现状,指出了内审工作人员素质、内审工作开展情况等方面的问题。为了解决这些问题,本文提出了创新公立医院内部审计的六个方面:完善内审制度,提高内审机构独立性,提高内审人员业务能力,突出内部审计工作重点,定期评估内部审计质量,以及创新内部审计与国家审计的协同模式。通过这些措施,公立医院内部审计可以更好地适应新形势下的要求,提高审计质量和效果,促进医院的规范管理和持续发展。     

企业安全视阈下内部审计的创新定位与实践

内部审计作为企业风险内控的重要环节,能够发挥重要的作用,防范和化解企业的安全风险。在企业安全视阈下,内部审计需要进行创新定位和实践策略的调整。本文首先阐述了内部审计在企业风险内控中的作用,其次探讨了企业安全视阈下内部审计的创新定位,并提出了五种实践策略,包括构建学习型内审机构,强化客户服务观念,促进内审队伍优化重组,提升对内审的重视力度和拓展内部审计思维。通过这些实践策略的实施,可以提高内部审计的效率和价值,为企业安全发展提供有力的支持。     

浅析医院内部审计风险及其控制

内部审计（以下简称内审）是医院内部建立的一种独立客观的监督评价活动，在医院承担着防范风险、增加价值、为医院健康发展保驾护航的重任，它对医院加强内部控制、提高风险管理、避免决策失误等方面发挥着重要的作用。目前，随着公立医院改革的不断深化和医疗业务的不断拓展，医院面临的风险贯穿于医疗服务全过程并且越来越大，因此，如何有效的防范和控制风险、加强风险管理，已成为内部审计的主要任务。本文通过对医院内部审计风险形成的主要原因分析，寻求管理、防范和控制内部审计风险的对策。     

企业内部审计风险与防范的研究

企业内部审计结果是企业进行资源分配的重要依据,然而,企业内部审计风险会直接影响到企业内部审计工作的质量。一般来说,企业内部审计风险是客观、普遍存在的,但是也是可控的。造成企业内部审计风险一般以分为内部制度因素、内部人为因素、外部法规等多方面因素。因此,降低内部审计风险,不仅需要良好的内部审计外部环境,还需要从企业自身着手,加强企业内部制度建设以及提高对企业内部审计人员的要求。有效地防范企业内部审计风险,涉及到了企业审计工作的方方面面,企业应该对内部审计机制进行完善,审计人员在进行内部审计工作的过程中应该配合外部审计积极地发现问题,解决问题,确保内部审计能够适应我国企业的需要,有效地规避与防范审计风险。     

完善集团公司内审机制强化内部审计重要作用

对集团公司来讲,内部审计工作失效原因较多,就其核心原因仍在于内审工作自身有问题,尤其是内部环境不佳,使得内部审计难以对集团公司遇到的风险进行分析,进而造成内审失效。为了提升内部审计质量和效果,集团公司内部审计必须从组织机构、人员配备、部门职能等各个方面入手,培养审计人员的服务意识,从思想上、机制上改革和完善内部审计,建立健全有效的集团公司内部审计机制,强化内部审计在集团公司的重要性和巨大作用。     

实施内部审计的困难和建议

内部审计内置作为一种传统的内部审计形式,是公司内部控制的重要组成部分。内部审计部门的独立性不强,影响其工作的客观性和公正性;内部审计的难度加大,影响其自身和企业的发展;内部审计人员业务素质良莠不齐,导致其不能积极地发挥防护与促进作用。为充分发挥内部审计的职能,保持内部审计部门的独立性,必须加强内部审计法规建设,加强审计队伍建设,提高内审人员的自身素质,促进企业建立健全内部控制制度,以改善管理,实现企业战略目标。     

风险导向审计在烟草商业系统内部审计中的应用

在深入分析烟草商业系统内部审计引入风险导向审计模式的必要性和应用中存在的问题的基础上,提出了在烟草商业系统内部审计中完善系统内部管理制度、提高系统内审人员素质、增强内审人员风险意识、建立系统风险评估机制等建议。     

高校内部审计外部化问题研究

内部审计外部化是社会经济发展及专业化分工协作的结果。高校内部审计外部化有利于提高内部审计的独立性与权威性;有利于降低审计风险,节约内审成本;有利于优化社会公共资源。为做好高校内部审计外部化,就要正确处理内审与外审的关系;明确内审与外审在审计中的分工职责,提高审计工作质量;营造一个良好的审计氛围;合理调整审计资源,实现最优配置;加强审计主体间的沟通与交流,促进审计信息公开透明。     

论加强民营企业内部审计

加强民营企业内部审计,建立内部审计制度,对民营企业发展具有非常大的现实意义.在现实中,民营企业内部审计出现的问题是:家族式的管理制约了内部审计工作的进行;内部审计的手段落后,效率不高;内审人员,水平低,影响审计质量.要搞好民营企业内部审计工作,一要审计观念的转变和准确的定位;二要有科学的内审组织定位;三要加强内审方法的定位;四要提高内审人员的素质和水平.     

审计风险及其防范

审计质量是审计工作的生命线,但近年来随着审计诉讼案件的增加,审计风险日趋增大,审计风险已成为国家审计机关、社会审计组织和内部审机构及广大审计人员必须重视并加以研究的问题.文章通过对审计风险的含义及产生原因进行分析,提出了防范审计风险的有效措施,力求使审计更好地为国家经济发展服务.     

做好内部审计防控包干风险

包干，医院维修工程的惯用方式之一。为防控风险，发挥包干的最大效益，医院领导应充分重视内部审计，把内部审计设立成独立的职能部门，完善内审制度，提高内审人员综合素质，并对工程实行全程跟踪审计，以更好地维护医院利益。     

会计师事务所审计风险的成因和防范措施分析

本文主要针对会计师事务所审计风险的成因和防范措施进行深入研究,阐述了会计师事务所审计风险的成因,如组织形式和相关制度不合理、被审计单位会计信息失真、审计人员的综合素质不高、外部环境有待完善等,然后提出了几点切实可行的防范措施,主要包括合理完善优化组织形式、有效控制审计质量、引导审计人员从自身角度防范风险、审慎选择被审计单位、不断提升审计人员综合素质、建立审计风险控制体系,进而更好地防范会计师事务所审计风险。     

浅议企业内部审计风险防范与管控制度的完善

内部审计风险就是说在审计人员在进行审计时，没有能够发现被审计单位内部控制的疏忽错误，或者是说在经营活动中出现了纰漏，导致审计报告中有较大的失误，企业内部的审计风险是必须正视的问题，应该加强建设审计法规制度，将内部审计和社会审计有机的结合起来，确保审计部门的唯一性，建立完善的管理制度，达到控制并防范审计风险。     

论企业内部审计风险防范与管控制度的完善

企业内部审计风险源于审计规程中的不确定性因素,它直接影响审计质量,间接影响被审计单位的资源分配、经济活动等。本文基于企业内部审计风险,围绕对其的防范与控制制度进行了分析,并提出了几点建议,以促进我国企业内部审计工作的完善。     

金融危机后内部审计热点问题初探

金融危机后作为公司治理结构中重要组成部分的内部审计，如何从这场危机中吸取经验，总结教训？如何使得作为风险防范的“第三道防线”的内审部门能够以此为契机更好地发挥“保驾护航”的作用是内部审计界共同关心的话题。     

企业内部审计风险成因及防范的相关问题探讨

在我国社会主义市场经济体制的逐渐完善过程中,审计机关和审计人员在国家经济生活中的地位和作用也显得越来越重要.文章从内部审计风险的概念及其特征入手,从各个角度分析了内部审计风险形成的原因,并根据内部审计风险形成的原因提出了相应防范和控制审计风险的对策.     

有效实施届中审计的方法

随着国网公司内部审由查错纠弊向绩效型、风险型转型思路融入内审工作，也为常规经济责任审计提出了新的课题，防范风险的审计转型思路也使届中审计成为离任审计具有前瞻性，提升在任领导人的履职能力。