完善我国代位权制度立法建议

1999年3月由第九届全国人民代表大会第二次全体会议通过了我国法制建设史上具有里程碑意义的《中华人民共和国合同法》（下称《合同法》），这是我国民事立法史上的一件大事。其成果之一，就是关于代位权行使的规定，突破了原三部合同法中履行制度只限于相对人之间、欠缺第三人代为履行制度的桎梏，填补了法律的空白，这对完善我国合同法的内容和体系，加强对债权人利益的保护，     

哪些情形下合同无效

根据《合同法》第52条的规定，在下列情形下，合同无效：(1)一方以欺诈、胁迫的手段订立合同，损害国家利益；(2)恶意串通，损害国家、集体或者第三人利益的；（3)以合法形式掩盖非法目的的；(4)损害社会公共利益的；(5)违反法律、行政法规的强制性规定的。     

试论合同解除的条件

合同解除作为合同法上的一项重要制度，是提前终止合同当事人权利义务关系的一种原因或情形，又是合同解除制度的核心。根据合同解除的不同原因，合同解除条件可分为协议解除条件、约定解除条件和法定解除条件。     

四种“劳动合同”不能签

<正>《工人日报》发表李涛文章称,有关专家提醒进城农民工,在求职时要防陷阱,避免签订以下四种合同。一、口头用工合同不能签。用人单位与劳动者只有口头的意向承诺和约定,这种口头合同明显违反《劳动合同法》相关规定。     

完善我国合同法预期违约制度

预期违约，是英美法上的独创制度，它是为了解决合同生效后至履行前发生在合同履行上的危险而建立的一项法律制度。预期违约制度充分体现了合同法上的诚实信用原则及公平原则，它对平衡合同双方当事人的利益具有重要意义。预期违约救济措施不仅可以有效减少实际违约所造成的损失，而且还可以及时地解决合同纠纷，从而在很大程度上避免社会资源的人为浪费。     

我国政府电子政务立法的问题与思考

一、我国电子政务的立法与思考 目前，我国电子政务立法尚无一部法律或行政法规系统的规定，明确提到“电子政务”概念的法律文件只有一部，即行政许可法第33条。在《中华人民共和国合同法》（以下简称《合同法》）中第11条关于书面形式包括“数据电文”及第33条关于当事人采用数据电文订立合同可以“要求签订确认书”的规定。     

“保八”时代劳工权益保护

《劳动合同法》实施效果 程延园（中国人民大学劳动人事学院教授）：《劳动合同法》这一年来的实施效果可以用喜忧参半来形容。企业为了减少和规避新法，大量用承揽合同关系来取代劳动关系，劳动者权益受损的情况比比皆是，致使劳动争议案件这一年大幅提升。     

民间借贷应注意什么

一、借贷款合同最好采用书面形式 ,并详细写明合同条款这样做的目的是万一以后借贷双方发生矛盾 ,便于依法维护自己的正当权益。借款合同的内容应包括借款的金额、期限、利率、用途、还款方式等。如在借款合同中写明贷款用途后 ,债权人就可以有效监督债务人严格按照合同要求使用所借款项。自１９９９年１０月１日起施行的《合同法》规定 :“借款人未按约定的借款用途使用借款的 ,贷款人可以停止发放借款 ,提前收回借款或者解除合同。”二、借款合同中务必要注明利率是多少按照《合同法》规定 :“自然人之间借款合同对支付利息没有约定或约定…     

刍议买卖合同法中继续履行规则的完善

在我国《合同法》上,对买卖合同中继续履行规则做出了明确意义上的解释及说明,《合同法》规定买卖合同的签订中,合同双方当事人的权力及义务,当买卖合同中出卖人的一方没有按照合同约定履行义务,作为买受人的一方,法律规定其所享有的救济性权力,但是,由于我国法律尚未规定买受人所享有救济权利的具体时效,因此导致买卖合同法中继续履行规则的不健全,给司法实践带来了不必要的麻烦。本文联系实际,结合当前我国《合同法》的最新规定,深入探讨买卖合同法中的继续履行规则,并对其完善提出合理化的建议。     

新《合同法》赋予债权人的几项新权利

新《合同法》,这部与民众经济活动密切相关,条文多达428条的法律,已于1999年3月15日九届人大二次会议讨论通过,并于1999年10月1日正式实施。它是在过去的三部合同法《经济合同法》、《涉外经济合同法》和《技术合同法》的基础上脱胎换骨的,它不仅对一些与现实情况不能完全适应的旧规定进行了一系列完善和补充,更确立了若干新的原则,尤其在保护债权人利益方面做了若干新规定。 一、不安抗辩权 不安抗辩权,又称先履行抗辩权。是指双务合同成立后,应当先履行债务的当事人,有确切证据证明     

完善我国合同法预期违约制度

预期违约,是英美法上的独创制度,它是为了解决合同生效后至履行前发生在合同履行上的危险而建立的一项法律制度.预期违约制度充分体现了合同法上的诚实信用原则及公平原则,它对平衡合同双方当事人的利益具有重要意义.     

政府监督博弈、企业协约权利管制与农民工雇佣权益保护——以《劳动合同法》为例

本文从《劳动合同法》的立法目标和实施中发现,该法实质上是中央政府对企业自由协约权利的管制,其制度效应将是租金耗散;在该法律框架下,企业追求租金耗散最小化的行为选择导致农民工雇佣权益被弱化。此外,本文通过一个简单的数理模型证明,地方政府介入对《劳动合同法》的实施效率具有约束作用。本文得到的基本结论是,在信息成本约束下,中央政府把监督《劳动合同法》实施的权力下放到地方政府手中,但后者出于自身租金最大化考虑可能无动力介入企业与劳动者签订劳动合同的博弈中。企业为了减少因协约权利管制而产生的租金耗散,将对劳动者采取歧视性协约策略:跟谈判能力较强的技术和管理型员工签订正式的书面劳动合同;同时,与谈判能力较弱的农民工签订非全日制劳动合同甚至达成口头协议,以替代正式的书面劳动合同,或与劳务派遣企业签订人才租赁合同。     

合同签订后价格变动怎么办

编辑同志:去年8月份,我们公司与某个体户签订了收购枸杞的合同,10多天后,因市场价格变动,公司负责人口头通知对方,将收购价格每公斤降低了5元。此后,供方继续供货6次。后来他们又向法院起诉,要求按原合同订价补偿货款。请问,他们的要求合法吗?(读者:刘扬)刘扬同志:我国《合同法》第8条规定:“依法成立的合同,对当事人具有法律约束力。当事人应当按照约定履行自己的义务,不得擅自变更或者解除合同。依法成立的合同,受法律保护。”价格是合同的主要条款之一,你们公司单方变动价格是明显的违约行为。按照合同法的规定,你们根据市场情况的变化,…     

关于违约责任的几个法律问题

违约责任,学理上也称合同责任,通常是指当事人不履行合同义务或履行合同义务不符合合同约定应承担的民事责任,是当事人违反合同义务的法律后果.违约责任制度是合同法的核心内容,是当事人自觉履行合同义务的强制力后盾,是保证债权实现的重要措施,在合同法中居于重要的地位.     

论债权人代位权

《中华人民共和国合同法》（以下简称《厶同法》）第七十三条规定：“因债务人怠于行使其到期债权，对债权人造成损害的，债权人可以向人民法院请求以自己的名义代位行使债务人的债权，但该债权专属于债务人自身的除外。代位权的行使范围以债权人的债权为限。债权人行使代位权的必要费用，由债务人负担。仳即债权人代位权制度。     

违反资产负债比例管理规定所签借款合同是否有效？

□问题的提出 　　案例一：浙江舟山某信用社 (原为城市信用社 )与借款人县渔业公司、担保人县石油公司于 1997年 1月 3日签订保证借款合同，信用社依约借给县渔业公司人民币 200万元，期限 6个月。后因借款人及担保人未按约定归还借款本息，信用社于 1999年 12月向舟山市中级人民法院提起诉讼。一审法院以信用社违反《中华人民共和国商业银行法》第三十九条“对同一借款人的贷款余额与商业银行资本金余额的比例不得超过百分之十”的规定，根据《中华人民共和国经济合同法》第七条第 (一 )项“违反法律和行政法规的合同”的规定，认定借款合…     

学《劳动合法》谨防十误区

《劳动合同法》已于今年1月1日起开始实施．本文想提醒广大用人单位和劳动者在学、用《劳动合同法》时，要谨防陷入以下十大误区： 误区一：《劳动合同法》只保护劳动者 其实，《劳动合同法》在维护用人单位合法权益的同时．侧重于维护处于弱势一方的劳动者的合法权益．以实现双方之间力量与利益的平衡．     

如何认定农业土地租赁合同的性质和期限

2007年3月16日,A市一农场与刘某签订土地租赁合同,约定将一块虾池租赁给刘某,租赁期限为31年,自2007年11月1日起至2038年10月31日止。涉及土地为国家所有,农场通过划拨方式取得使用权。刘某在合同生效后,一直在该土地上从事渔业生产经营活动。2019年9月,A市审计局对农场自然资源、资产管理情况进行审计,对其出租虾池期限为31年的行为提出意见,认为农场违背了《合同法》的规定,其超过20年的部分系无效条款。     

最高人民法院关于审理涉及农村土地承包纠纷案件适用法律问题的解释（2005年3月29日最高人民法院审判委员会第1346次会议通过）法释[2005]6号

根据《中华人民共和国民法通则》、《中华人民共和国合同法》、《中会人民共和国民事诉讼法》、《中华人民共和国农村土地承包法》、《中华人民共和国土地管理法》等法律的规定，结合民事审判实践，对审理涉及农村土地承包纠纷案件适用法律的若干问题解释如下：     

探解新《劳动合同法》

主持人：2007年6月29日，十届全国人大第二十八次会议通过了《中华人民共和国劳动合同法》（以下简称新《劳动合同法》），并于2008年1月1日起正式实施。新出台的劳动合同法给农信社人事管理部门提出了一个崭新的课题。学好用好新法对农信社的人力资源管理至关重要。本期实务栏目邀请了一些农信社的管理人员就此问题展开讨论，希望能给读者带来一些启示。主持人：新《劳动合同法》的施行，对农信社而言有何意义以及如何理解新《劳动合同法》？