论关系契约网络逻辑下的利益相关者共同治理模式

文章首先把利益相关者区分为“初级利益相关者”和“次级利益相关者”,并解释了利益相关者参与公司治理的原因;在此基础上提出“随机索取权”和“随机控制权”的概念,进一步探讨利益相关者关系契约网络化下的公司治理结构的一般模型;最后文章认为,公司的共同治理是利益相关者关于公司所有权结构最优配置的契约集合,它是由内部治理结构、外部治理结构和边缘治理结构有机组合而成。     

基于利益相关者参与下的公司治理风险影响研究

利益相关者理论的出现，是对传统公司理论“股东至上”逻辑的颠覆，是新经济环境下公司治理理论的必然选择，通过对利益相关者理论的背景及概念介绍，对利益相关者在公司中的利益要求及其与公司治理风险的关系，做一具体分析，论证了其参与治理的必然性，并对其今后的发展提出合理建议，对我国公司治理的发展有一定的积极启示。     

论利益相关者财权配置

所谓利益相关者，一般是指那些与公司存在直接和间接利益关系，并享有合法利益的组织或个人。利益相关者理论认为公司应是一个承担社会责任的组织，它必须服务于广泛的企业利益相关者。该理论对“股东至上”这一基本假定提出挑战：①每个利益相关者都对“企业剩余”作出贡献，企业的每个利益相关者都应平等享有企业剩余索取权和剩余控制权。     

公司治理与公司价值——基于上市公司的经验证据北大核心

一、引言公司治理对企业价值的影响一直被国内外学者关注,从狭义来说,公司治理是指所有者与所有者之间,所有者与经营管理者之间的权利与责任的关系,从广义来说,公司治理是指所有利益相关者之间的制度安排,这些利益相关者包括股东、债权人、员工、政府等等。发展至今,公司治理逐步形成了自己的完整的理论体系。具体可以归纳为交易成本理论、委托代理理论和利益相关者理论,这三大理论是公司治理实践的基石。本文偏向于采用利益相关者的理论进行研究。利益相关者理论认为任何一个公司的发展都离不开各种利益相关者的投入或参与。Freeman在把利益相关者定义为“受企业目标实现过程中所采取的行动影响的组织和个人”。     

集群制造企业与外部利益相关者合作战略

一、集群制造企业外部利益相关者的概念 1、集群制造企业外部利益相关者的概念 在弗里曼(Freeman,1984)的《Strategic Management:A Stakeholder Approach》出版后,"利益相关者"、"利益相关者管理"、"利益相关者理论"等术语得到了广泛的运用,但却很少透析其确切的含义.普瑞斯顿(Preston,1995)通过对传统投入产出模式(图1)和利益相关者模式(图2)的比较研究澄清了利益相关者的确切含义.     

公司利益相关者：政府的角色及其对公司治理的影响

公司治理是财务管理和会计活动的重要环境因素,公司治理状况直接影响财务管理水平和会计信息质量。利益相关者概念的引入深刻影响了公司治理、财务管理和会计报告的发展。本文重新定义了利益相关者,并立足转型经济的现实,深入探讨了我国政府充当的不同利益相关者角色及其对公司治理的影响。在此基础上,从政府角色转变的角度提出了具体的改善公司治理现状的政策建议。     

利益相关者治理与公司财务绩效——来自中国制造业上市公司的经验

本文以中国制造业533家上市公司为样本,采用南开大学"利益相关者治理指数"(CCGISTHNK),通过实证研究检验了利益相关者治理对财务绩效的影响.结果表明,利益相关者参与程度、利益相关者协调程度、利益相关者治理指教与公司财务绩效之间显著正相关,即良好的利益相关者治理对公司的财务绩效具有积极的影响作用.因此,公司应该完善员工和中小股东的参与机制,协调与政府、监管部门及自然环境的关系,积极履行社会责任,增强与利益相关者的和谐程度,从而改善公司财务绩效.     

从利益相关者到共同利益者——职工利益分析初探

按照现代公司法上的社会责任理论,职工被定位于“利益相关者”,而循着公司的利益谱系进行分析,职工在公司不仅仅是“利益相关者”,更是与公司的利益攸关的“共同利益者”。因而,在现今的公司法及相关法律中,职工的地位有必要作进一步的提升与保护,这需要一整套精心设计且运行顺畅的制度设计与安排。     

高职院校特色办学利益相关者的界定与分类

利益相关者理论是研究公司治理问题过程中，提出的一种理论主张。较诸于传统“股东至上”的公司治理理论，利益相关者理论指出，企业是由多个利益相关者组成的“契约联合体”，除关注股东利益外，也应关注其他利益相关者的利益。尽管研究者们对高职院校利益相关者的界定与分类尚无统一认识，却不约而同地一致认为高职院校作为非营利性组织，利益相关者理论较股东至上理论更具有适用性。高职院校的利益相关者种类繁多，能力水平参差不齐。本文从利益相关者视角，综合其他研究者成果的基础上，根据高职院校特色办学实际，探讨了高职院校特色办学利益相关者的界定与分类。     

利益相关者理论与企业财务管理目标

一、利益相关者理论及其对企业管理的效应 进入20世纪50年代末期以后,全球的企业普遍遇到了一系列的现实问题,主要包括企业伦理问题。企业社会责任问题,环境管理问题,如“公司经理人员应该对谁负责．应该对他们承担哪些责任,公司的目标到底是什么”等等。随着时间的推移,越来越多的人主张公司应该对包括所有利益相关者在内的群体利益负责。进入80年代后,利益相关者价值观念在学术界、商界和社会公众中的影响迅速扩大．利益相关者理论由此确立,并开始影响美英等国的公司治理模式的选择,促进了企业管理理论的转变．     

共同治理的弊端

公司治理结构与公司的战略导向密切相关,建立良好的公司治理结构是增强企业经济活力、提高经济效益的基本手段。在目前公司的治理结构中,普遍存在两种模式：“股东至上”治理模式和多方利益相关者“共同治理”的模式。其中“共同治理说”认为,公司的目标不能仅仅局限于股东利益最大化,应同时考虑企业其他利益相关者(包括股东、员工、客户、公共利益集团、政府机构、     

利益相关者导向的会计学专业课程群建设探索

正一、引言自SR(IStanford Research Institute,1963)、Rhenman(1964)提出利益相关者概念后,利益相关者理论得到了快速发展,也被学术界和实业界广泛认可。随着利益相关者理论研究深入和管理实践的进步,出现了对企业利益相关者群体的研究(即利益相关者导向研究)。利益相关者导向是指组织对各利益相关者利益集合关注的积极有序态度,并通过组织资源和能力分配来满足这些利益要求的一系列管理行为,是组织应对外界环境变化的应对措施。从战略的角度来看,组织必须关注各利益相关者群体实际需求的变化,倘若组织对不同利益相关者的关注程度不够则可能不利于组织绩效的提高,GreenleyFoxall实证检验发现,公司对多元利益相关者的关注水平越高则企业业绩越好     

董事长要处理好三大关系

我们通常讲的法人治理结构,在国际上统称公司治理。其狭义的概念是指公司董事会制度的一系列安排, 广义的概念则包括股权结构、融资体制、公司体制、利益相关者的利益分配     

试论利益相关者会计建立的必要性

随着利益相关者共同治理理念和实践的日益普及,需对现行的会计模式进行创新,适合利益相关者治理的新型的会计模式——利益相关者会计应运而生..文章首先对利益相关者会计的概念进行了界定并阐述了其理论渊源,在此基础上,对利益相关者会计建立的必要性进行了分析论证.     

核心利益相关者参与公司治理的动因分析

<正>企业社会责任理论对传统的企业生存和发展价值观产生了巨大冲击, 并引发了对企业问题的一系列探讨, 这一理论的进一步延伸和发展,导致了利益相关者参与公司治理的产生。从20世纪80年代末至今,美国已有 29个州修改了《公司法》,新的《公司法》要求公司经理为公司的“利益相关者”服务,而不仅仅是为股东服务。利益相关者参与公司治理已经成为现代企业管理和公司治理理论的核心内容之一,世界上成功的著名大公司无不将利益相关者管理作为公司重要的战略构成要素。但足利益相关者参与公司治理有没有足够的能力和动力却是一个值得深思的问题。     

利益相关者、协同效应及公司控制权配置 ——基于新黄浦的案例研究

随着民营企业的蓬勃发展,有关公司控制权配置归属问题的研究逐渐成为公司治理的重要话题,但关于利益相关者如何影响公司控制权配置尚缺乏系统、深入的研究.因此,本文在对国内外研究公司控制权配置及利益相关者相互作用有关文献进行梳理的基础上,以新黄浦的控制权争夺事件为研究案例,提炼出利益相关者基于协同效应的理论框架,研究利益相关者...     

融资结构与公司治理机制——理论分析、国际比较及启示

公司治理机制问题的提出源于20世纪70年代初的美国。目前理论界对公司治理机制的界定仍存在较大的分歧,具有代表性的观点有两种。一种观点认为:公司治理机制的中心在于确保股东的利益,确保资本供应者可以得到其理应得到的投资回报,因而股东是具有绝对主导地位的,这是所谓的“股东至上论”;另一种观点则认为,应把股东利益置于与利益相关者(如债权人、国家、供应商、经理、员工等)相同的位置,公司治理机制的研究是包括股东在内的利益相关者之间的关系,以及规定它们之间关系的制度安排,即是所谓的“利益相关者理论”。笔者认为,公司治理结构作…     

利益相关者合作逻辑下的财务管理目标

利益相关者概念最早是在20世纪60年代提出来的。斯坦福研究院的学者将其定义为:对企业来说存在这样一些利益群体,如果没有他们的支持,企业就无法生存。20世纪80年代以后,在所有关于利益相关者的定义中,Freeman(1984)的观点最具有代表性。他认为,“利益相关者是能够影响一个组织目标的实现,或者受到一个组织实现其目标过程影响的所有个体和群体”。20世纪90年代是利益相关者理论发展最为迅速的时期,但多纳德逊、邓非(2001/1999)认为,总体来看,在利益相关者理论中“没有一个定义得到普遍的赞同”。从理论上说,企业本质上是利益相关者缔结的契…     

经合组织的原则与利益相关者关系研究

20世纪中期,随着传统英美公司治理模式缺陷的暴露以及公司社会责任的日益强化,利益相关者在公司治理中的作用日益受到重视,利益相关者理论已经成为公司治理理论的重要组成部分.利益相关者参与公司治理目前已在全球范围内引起广泛重视,成为当前国内外理论界共同关心的一个世界性研究课题.以Blair为代表的学者们的研究贡献,不断充实和完善利益相关者共同治理理论.     

利益相关者理论下内部控制体系研究

正一、利益相关者理论概述利益相关者的概念是为了适应当时的时代经济背景而兴起的。"利益相关者"概念最先在斯坦福研究所(SRI,1963)提出,认为利益相关者是那些没有其支持,组织就不可能生存的团体。弗里曼(Freeman,1984)在著名的管理战略著作中提出了"利益相关者"的概念,并详细阐述了他所认为的利益相关者的概念。