企业国际化经营中信用风险的组织结构控制

科学的信用管理组织结构是企业信用风险管理组织化、制度化的前提,也是企业信用管理目标得以实现,业务流程和信用管理技术得以顺利实施的基本保证。文章首先分析了我国企业信用管理的现状,其次对目前几种主要的组织结构模式进行比较研究,最后对现有的信用风险管理组织结构进行再造,提出了企业信用风险管理组织结构控制的一般模式。     

经济全球化背景下的企业信用风险管理对策研究

企业信用是构成经济社会信用的核心,在经济全球化的背景下,我国企业面临着更多的信用风险管理考验。企业通过设立内部信用管理机构,完善企业的信用风险管理制度,加强对企业信用风险的管理文化建设,建立规范的信用管理机制。     

企业信用管理制度问题的现实反思--625份我国企业信用状况的问卷调查分析

625份我国企业信用状况问卷调查分析数据表明,人们热切呼唤企业信用制度的重建。信用管理是当前我国企业走出信用困境的根本出路。推进我国企业信用制度建设,重点应建立和完善信用管理制度,坚持德法并举,以产权制度明晰化为突破口,注重培养企业信用人才队伍等方面进行不懈努力,从而提升企业的信誉和综合实力。     

企业信用风险管理组织再造的一般模式研究

中国目前许多企业的信用管理组织机构以及其职能上的设置还不能适应现代企业市场竞争和信用管理的要求。针对中国企业的信用风险管理组织结构现状,借鉴国外企业先进的信用风险管理经验,结合企业管理现代化的要求,着力对现有的组织结构进行再造研究,提出了进行企业信用风险管理组织再造的一般模式。     

论我国企业信用体系的构建

企业信用是社会信用体系建设的基础和核心，但目前我国企业的信用意识短缺，信用基础脆弱，信用法规不健全，信用服务中介滞后，企业内部的信用管理也不完善。为此，首先要构建明晰的产权制度，其次要加强信用立法，再次是完善企业信用奖惩机制，第四要积极发展信用中介服务业，第五要加强企业内部信用管理制度建设，第六要弘扬信用化，第七要建立开放的全国性信用信息网络。     

浅谈中小企业信用管理体系的构建

中小企业信用建设中存在着信用信息渠道不畅、信用市场法律保障力度不够、社会信用管理立法建设滞后、企业信用评价制度不完善、企业信用评价制度不完善等一系列问题,完善和健全中小企业企业良好的信用形象,在竞争中不断提高产品质量,确立企业的发展前景。     

企业信用与企业发展

企业信用与企业发展存在什么样的相互关系?这个问题已成为当今企业界的一个热点问题。“信用”(Credit)一词在西方是纯经济学概念,表示价值交换滞后产生的活动,信用主要体现在商业领域和个人流通领域的赊销行为。我国对信用的理解要宽泛得多,自古以来它与道德、信誉、信义、信任相联系。随着市场经济的发展,信用不仅是道德观念,而更重要的是体现在制度层面上——个人信用体系、企业信用体系、银行信用体系、国家信用体系的相互关系。其中,如何看待企业管理和企业信用的关系不但影响企业的生存发展,还从根本上影响着企业信用体系、银行信用体系、国家信用体系的建设。为什么在世界500强中占主导的是西方的企业?其中最重要、也是很多人疏忽的一点就是西方企业对信用和信用管理的重视程度。西方某权威调查机构曾做过系统调查,在企业十几项管理中,哪项管理最重要?结果显示:信用管理被排在第一位,其次才是战略管理、生产管理、财务管理、人力资源管理等。     

论政府与企业信用建设

企业信用建设,是一项系统工程,我国企业信用建设是在计划经济体制向市场经济体制转轨的背景下进行的.市场经济多年的实践表明,市场竞争不能自发地为企业提供一套完整的信用规则与制度,政府对企业信用建设的介入是必不可少的.本文从企业信用建设中政府自身的角色定位、职能转变和对企业信用建设的引导、监管两方面探讨了政府与企业信用相互间的关系.     

企业信用管理中信息获取工作的三个基本问题

针对我国市场信用缺失严重、企业信用管理落后的状况,文章分三个方面研究探讨了如何做好信用信息获取工作以提高企业信用管理能力的问题,这三个方面分别是信用信息的有效集、信用信息来源渠道、信用信息获取的技术和组织支撑。     

关于企业信用档案建设若干问题的思考

市场经济的本质是信用经济,企业作为市场经济活动的主体,其信用档案建设和管理的水平不仅影响到企业的兴衰成败,也会对整个社会信用体系建设产生重大影响。从企业信用档案的含义、内容,到中国企业信用档案建设的现状及建立和完善企业信用档案体系的必要性、发展策略等等,既需要档案管理工作者认真研究,也需要全社会高度重视。     

中国海洋大学管理学院会计学系介绍

中国海洋大学管理学院会计学系的前身为青岛海洋大学经贸学院会计学系，成立于1995年1月6日，在此之前系青岛海洋大学经贸学院管理系下设的财务会计专业，于1978年开始招收专科生，1994年设置会计学木科专业，并于同年开始招收木科生。     

董事会的性质与国企董事会的出路

公司是企业演变的一个更高级形态。现代意义上的董事会具有一定程度的内生性,董事会一方面是股东力量互相抗衡的场所,另一方面是联结各利益相关者的中枢机构,具体而言应具有战略性、调和性、独立性、问责性。国企董事会尚存在政企不分、职责定位不清、独立董事功能有限等问题,政府应首先让董事会独立行事,然后对其问责,同时寻求高素质的董事,促使独立董事主动为小股东利益代言。     

我国财政职能观评述

财政职能问题是我国财政基本理论问题之一,它对我国财经实践产生了很大影响。本文介绍了我国财政职能论半个世纪的发展沿革概况。50年代初,从前苏联引入了财政职能论,这主要是“使命观”、“作用观”的“财政职能论”。此后经过数十年发展演变,到70年代末转到“客观功能观”上来了。到了90年代,在借鉴西方理论的基础上,我国财政理论界呈现出愈益强烈的转向“职责观”、“任务观”的趋势。这些变化,是由计划经济、改革开放和市场经济等不同经济体制背景所根本决定的。     

校企合作战略联盟长效机制影响因素分析

文章的分析从教师视域出发,选择企业规模、经济实力、人力资源稳定性、战略目标、人才培养质量、师资水平、二级管理、文化兼容、政策支持、法律法规支持以及交流沟通平台建设11个测度变量,作为校企合作战略联盟长效机制达成的影响因素,通过问卷设计与调研,借助信度与效度分析、线性回归分析,得出企业规模、人力资源稳定性、人才培养质量、政策支持、交流沟通平台建设对校企合作战略联盟长效机制的达成具有显著的正相关性。基于此,文章最后提出企业应逐步扩大经营规模、维持校企合作参与人员的稳定性,高校要把人才培养放在首要位置,政府应搭建多渠道交流沟通平台、制定具体激励政策等建议。     

水平井比例模型的相似准则研究方法

水平井井筒内流体的流动情况与直井相比差异较大,水平井内的压力降对水平井的产能起着十分重要的影响.在给出了一套完整的蒸汽驱比例模型相似准则的同时,重点介绍了水平井筒内流体流动的相似准则的研究方法,并对结果做了简要讨论.     

上市公司管理层报酬--绩效敏感度评估

在现实市场中,公司经理人普遍存在着道德风险和逆向选择问题,为了尽可能地减少由此造成的代理成本,一个相当普遍的策略是对公司管理层实施薪酬激励政策。对中国上市公司管理层报酬—绩效敏感度的实证分析表明:上市公司管理层的报酬——绩效敏感度的离散程度非常高,没有明显的规律性和一致性;相当一部分上市公司的管理层报酬表现出“工资刚性”;公司绩效与管理层报酬——绩效敏感度之间不存在明显关联性。在重构中国企业高管薪酬体系的时候,对这些问题有必要慎重考虑。     

农民增收的曙光初露——苏州市吴中区农民增收问题调查

前一阶段，我们围绕农民增收问题，对吴中区进行了调查，我们总的印象是：农民较大幅度增收的曙光初露，2004年能不能成为农民收入增长从滞缓到较快、城乡居民收入差距从不断扩大到逐步缩小的历史性拐点，还有待时间验证，但不管未来的发展如何，2004年农民收入出现较大幅度增长势头，是一个值得纪念的年份，一个关注“三农”问题的人们喜上眉梢的年份。     

博客版权归属及保护方式

博客,又名网络日志,英文为blog,全称weblog。它是继BBS,community等网络虚拟社区以及MSN、GTALK、OICQ等IM即时聊天工具后的一种新的网络交流工具,是一种新的传播个人信息的方式。     

2011年福建经济发展趋势展望

2010年,面对复杂多变的经济形势,福建省全面推进海峡西岸经济区建设,有效巩固和扩大了应对国际金融危机冲击的积极成果,经济增长速度较2009年显著回升,主要指标增长速度持续高于全国平均水平,宏观运行态势平稳、强劲。2011年福建保持经济平稳较快增长仍有较好的基础和环境,预计全年福建经济仍将保持两位数增长,投资依然是经济增长的主要拉动力。但也要清醒看到面临的世界经济不稳定不确定因素较多、中央加大反通涨紧银根力度等各种风险和挑战,出口和工业增长速度有可能适度回调,而加快转变发展方式、提升城乡居民收入的任务仍然艰巨。