浅论虚假会计信息与审计模式的转变

以往人们谈论虚假会计信息,往往只关注会计人员制造虚假会计信息的主观故意性,这样就很容易把虚假会计信息问题归结为个别会计人员自身的道德修养或思想品质问题,在此认识基础上所制定的治理方法如隔靴搔痒,难以切中要害,也就无法达到理想的效果.     

虚假会计信息的产生机理及其治理

虚假会计信息的产生机理包括内在动因和外部环境两个方面:会计信息生产者与会计信息之间存在一定的利益关系,是产生虚假会计信息的内在动因;一定时期的法律环境、政治经济环境、文化环境和会计人员业务、道德水平等因素,构成了虚假会计信息产生的外部条件。上述两方面共同作用,才会导致虚假会计信息的产生。因而治理虚假会计信息,既需要努力消除和改变易于导致其产生的内部动因和外部环境,也需要多种治理措施的综合运用。     

加强新时期会计人员职业道德建设的几点思考

眼下不少会计人员缺乏基本的职业道德观念,为追求个人或小集团利益,伪造、变造会计资料,提供虚假的会计信息,欺骗广大的信息使用者,严重危害市场经济秩序。本文通过对新时期会计人员职业道德存在的问题进行分析,提出提高会计人员职业道德水平的几点措施。     

虚假会计信息：治你没商量

虚假会计信息的产生原因包括内在动因和外部环境两个方面：会计信息生产与会计信息之间存在一定的利益关系，是产生虚假会计信息的内在动因；一定时期的法律环境、政治经济环境、化环境和会计人员业务、道德水平等因素，构成了虚假会计信息产生的外部条件。上述两方面共同作用，导致虚假会计信息的产生。因而治理虚假会计信息，既需要努力消除和改变易于导致其产生的内部动因和外部环境，也需要多种治理措施的综合运用。     

会计职业道德建设探讨

会计职业道德好坏是导致会计信息失真，影响会计工作质量的关键所在。会计信息的过失性失真，与会计人员职业道德相关；故意性失真中，除了单位负责人的责任及由于“信息不对称”而难以发现业务经办人提供虚假原始凭证外，其余就与会计人员职业道德相关了。我们认为道德是有力量的，法律不能解决的问题，只能依靠道德，甚至法律的有效实施还要以道德为基础。     

对强化企业内部会计控制和会计监督的思考

长期以来,国内一些单位没有建立内部控制制度.单位负责人授意、指使会计人员违法、违规办理会计事项,加上自身利益的驱使,会计人员会选择有利于自身和单位利益的方法,甚至采用欺诈手段向会计信息使用者提供虚假信息,造成会计信息失真,财务收支管理混乱.文章就如何提高会计人员素质和职业道德水平,完善企业内部控制制度,加强法制建设和执法力度、加强国家监督和社会监督、强化单位内部会计监督进行探讨.     

会计信息生产与需求的行为对象分析

企业会计信息的生产者和需要者不统一,导致了需要者对生产者所提供的信息持理性的怀疑态度.依据委托代理理论,企业控制者与会计人员之间构成一对委托代理关系.在这对关系中,企业控制者有权操纵会计人员生产其所需的会计信息;作为会计信息需要者,如果企业控制者有强烈动机去粉饰会计信息时,会计诚信危机就将产生.会计信息需要者也会基于各自利益的考虑,区分为真实信息需要者和虚假信息需要者两类.     

会计信息生产与需求的行为对象分析

企业会计信息的生产者和需要者不统一,导致了需要者对生产者所提供的信息持理性的怀疑态度.依据委托代理理论,企业控制者与会计人员之间构成一对委托代理关系.在这对关系中,企业控制者有权操纵会计人员生产其所需的会计信息;作为会计信息需要者,如果企业控制者有强烈动机去粉饰会计信息时,会计诚信危机就将产生.会计信息需要者也会基于各自利益的考虑,区分为真实信息需要者和虚假信息需要者两类.     

浅谈虚假会计信息产生的原因及治理对策

本文对虚假会计信息产生的原因阐述了内部动因和外部条件两方面,提出了治理虚假会计信息的治理对策,包括加强法制建设、加大执法力度、加强对会计人员的职业道德教育及加强对会计工作的管理等,以期对会计工作具有实际意义。     

会计信息失真的规范对策分析

一、会计信息失真的责任主体分析 1.会计人员.按照会计人员虚假披露的动机,会计信息失真可分为故意失真和非故意失真.非故意失真是会计人员由于技术不够熟悉或粗心大意造成的,这是容易克服和纠正的;故意失真是指在企业管理当局的授意下,有偏向性或诱导性地提供信息,或是违背会计规范制造假账.     

会计信息失真致因分析

出现会计信息失真的原因很多，但归纳起来不外乎外部环境和内在动因两个方面的原因。外部环境是其客观条件，内在动因是其主观基础，二者共同发挥作用．才会产生失真的会计信息。一定时期的法律环境、政治经济环境和文化环境等因素．构成了虚假会计信息产生的外部条件；会计信息生产者与会计信息之间存在一定的利益关系，会计人员的业务、道德水平，是产生虚假会计信息的内在动因。     

会计信息失真的规范对策分析

一、会计信息失真的责任主体分析 1．会计人员。按照会计人员虚假披露的动机．会计信息失真可分为故意失真和非故意失真。非故意失真是会计人员由于技术不够熟悉或粗心大意造成的．这是容易克服和纠正的；故意失真是指在企业管理当局的授意下．有偏向性或诱导性地提供信息，或是违背会计规范制造假账。     

探究影响会计信息可靠性的原因与对策

无论是会计核算、会计管理还是其他各项会计工作,均需要大量真实可靠的会计信息作为基础支撑。因此保障会计信息的完整性、可靠性、真实性具有十分重要的现实意义。由于受到会计人员、内部控制等诸多因素的影响,极有可能使得会计信息出现虚假、错误等问题。因此本文将在阐明会计信息可靠性要求的基础上,结合笔者自身多年工作实践,重点针对影响会计信息可靠性的原因与对策进行简要分析研究。     

企业会计信息失真的成因与对策分析

随着经济的发展,我们对企业会计信息工作的要求越来越高,企业会计信息失真的成因包括内在原因和外部原因两个方面：会计信息生产者与会计信息之间存在一定的利益关系,是产生虚假会计信息的内在动因;一定时期的法律环境、政治经济环境、文化环境和会计人员业务、道德水平等因素,构成了虚假会计信息产生的外部条件。本文主要从这两方面来分析企业会计信息失真的成因以及对其提出相应的对策。     

会计信息失真的成因及对策

会计信息是一种反映企业在一定时期内各项经济业务事项的经济信息产品,它有内外部的使用者.在《中华人民共和国会计法》的第一章总则第五条中规定:"会计机构,会计人员依照本法规定进行会计核算,实现会计监督.任何单位或者个人不得以任何方式授意、指示、强令会计机构、会计人员伪造,变造会计凭证,会计账簿和其它会计资料,提供虚假财务会计报告."因此当会计信息的产生不符合会计准则、会计制度、及相关法律法规的标准,不能公允的反映会计主体的财务状况、经营成果和现金流量情况时,就会致使会计信息不真实、不可靠、不准确、不完整,即会计信息失真.     

浅谈会计责任和审计责任

企业的会计信息是企业管理者的经营决策、潜在投资者的投资决策、债权人的贷款审核及其他会计信息使用者决策的重要依据.如果由于会计信息的失真造成各有关利益主体损失时,就会追究相应责任主体的法律责任,提供虚假会计资料的企业负责人和相关会计人员需承担相应的会计责任,而为企业出具审计报告的注册会计师及会计师事务所,亦会因未能通过审计发现和披露企业会计资料中存在的错误、舞弊和企业经营风险,而会被追究其审计责任.     

财政监督工作中假账与会计舞弊查处方式探讨

一、产生假账的环节设想假账毕竟是假账,作为财政监督检查工作人员,只要对这种现象仔细分析,就能够及时发现其虚假之处。会计假账和舞弊行为是在会计信息产生的多个环节上做手脚,这些可能的环节主要是:(一)填制和取得原始凭证阶段原始凭证是会计信息产生的最初来源,当一项业务发生时,开具发票的人员、会计人员应该把这项经     

论构建我国会计信息质量监控系统

<正>一、研究意义所谓会计信息失真,是指会计信息未能真实地反映客观的经济活动,给决策者的相关决策带来不利影响的一种现象。随着市场经济的发展,会计信息的内在价值日益为人们所认识。会计人员遵循真实客观的原则、以法定规则与程序归集而成的会计数据,成为政府部门、企事业单位乃至整个社会公众经济管理和投资决策的重要依据。但是,会计信息质量却为人们所普遍关注,究其原因在于虚假的会计信息频频出现,误导经济决策,扰乱经济秩序,损害投资者、债权人和国家的利益,同时也损害着会计人员本该具备的客观、公正、诚实的社会形象。     

如何加强对会计人员的有效管理

随着我国市场经济的不断发展,会计行业出现了许多问题,比如会计信息失真,会计人员不能够公正客观地反映现实的经济行为。本文通过对我国会计行业目前管理现状及会计人员管理过程中所存在问题的分析研究,从会计人员管理体制和会计人员信息化管理两个方面,就如何加强对会计人员的有效管理,提出了相关措施。     

会计人员的主体素质与会计信息质量

一、会计人员的主体素质差异是会计信息质量差异存在的重要原因会计信息质量差异是客观存在的普遍现象,它的产生是有其深刻根源的,其中会计人员的主体素质差异是重要原因之一。会计信息是会计人员工作的产品,其质量高低,与会计人员的主体素质差异是直接相关的。这是因为会计人员在完成自己的工作任务时,总是有其不同的实现动机和价值标准、伦理道德标准,这就反映出不同的会计人员的主体素质状况。从会计人员主体素质差异来分析会计信息质量差异,我们可以作如下概述:1.思想素质。会计人员的行为是由其思想支