论当代企业家应具备的基本素质

企业的发展得益于人才。随着现代企业制度的建立，企业将逐渐成为具有一定经济地位和法律地位的市场竞争主体，在这种变革过程中，迫切需要一大批具有良好的政治素质和强烈事业心，既懂市场经济、又能掌握社会主义市场经济特殊规律、善于现代经营管理的有胆有识、勇于开拓进取、并能驾驭企业参与国内外市场的当代企业家。市场经济的日益发展，为企业家的成长提供了难得的机遇和挑战，也为企业家脱颖而出、施展才华提供了舞台。如今企业家已成为发展国民经济、实现经济体制转轨和建立现代企业制度的关健“角色”。不同时代的企业家肩负不同的…     

论职业企业家聘任制

本文所说的职业企业家是指把经营管理活动作为自身的一种特定的专业和职业,完全依靠自己的经营管理能力来生存的经营管理者。在中国,职业企业家数量还不多,随着时代的发展,社会主义市场经济的逐步深入,企业经营管理者将主要从职业企业家群体中产生,职业企业家会成为社会上一个举足轻重的阶层。在社会主义市场经济条件下,关于职业企业家聘任制的研究具有重大意义。首先,社会主义市场经济需要一支宏大的、懂得社会主义市场经济的职业化企业家队伍,而培养和造就企业家队伍,让企业能够在市场经济中求生存、求发展,关键是创造有利于企…     

企业家职业化的现实障碍与对策分析

在社会主义市场经济体制建立过程中，企业改革是一项极为重要的微观前提。企业改革的方向是建立现代企业制度，而完善的企业制度则需要企业家去充分发挥其制度绩效，可以说，企业制度与企业家是关系到企业改革成败的两个基本问题。因此，我们在积极推行现代企业制度的同时，也应当重视企业家阶层的培育和造就，实现企业家的职业化。江泽民同志在党的十五大报告中明确指出：“要加强科学管理，探索符合市场经济规律和我国国情的企业领导体制和组织管理制度，建立决策、执行和监督体系，形成有效的激励和制约机制。”这里所强调的科学管理问题…     

构建竞争性企业家市场的思考

随着我国建立现代企业制度步伐的进一步加快以及公司制度的进一步推进，为企业家职业化、市场化奠定了基础，一支具有高素质的企业家队伍正在形成，渐渐开始把企业家推向市场。中国需要竞争性的企业家市场，建立竞争性的企业家市场已成为社会主义市场经济的客观要求，也是当前深化企业改革的当务之急。笔者认为，当前注重构建竞争性企业家市场的探讨和研究，具有重要的现实意义。一、构建竞争性企业家市场，必须按照市场机制进行运作，使之形成全方位开放的企业家市场竞争性企业家市场的培育和发展巳成为推进现代企业制度的重要内容。企业家…     

对现代职业企业家队伍建设的思考

本文认为建立职业企业队伍是时代的要求，是建立现代企业制度的需要，是建立社会主义市场经济的需要，是生产力发展本身的需要。企业家应具备良好的政治素质、知识素质、身体素质、能力素质     

建立企业家人才市场的意义

建立企业家人才市场的意义王义民孟凡仲李丽娟在社会主义市场经济条件下,建立企业家人才市场,对迅速造就一支优秀现代职业企业家队伍具有非常重要的现实意义。这是因为：首先,建立企业家人才市场是建立现代企业制度的需要。现代企业制度的基本特征是：政企分开、产权明...     

企业家需要激励机制

目前，人们对建立现代企业制度，进一步推进我国经济发展过程中，一个十分紧迫的任务就是要培育和造就一支职业企业家队伍基本上达成了共识。上至高层领导，下至普通平民百姓，都呼吁、企盼职业企业家脱颖而出，去搞活企业，特别是因有企业。然而纵然是千呼万唤，与我国庞大的企业数目相比，真正够得上企业家称号的可谓凤毛麟角。为什么社会经济发展迫切地需要企业家，人们也呼吁和企盼着企业家，国家政策上也为企业家脱颖而出大开绿灯，如国务院公布的《全民所有制工业企业转换经营机制条伊卜第26条就规定了对经营业绩突出的企业家具体的奖…     

当代企业家形象塑造

企业是社会经济的支柱，企业家是企业的灵魂。正如法国经济学家勃拉尔顿所说：“市场经济的关键是企业，其当事人是企业家。”企业家是市场经济的主角，是提高生产效益的组织者，是把科学技术转化为生产力的实践者，是激励企业职工积极性和创造性的领导者。随着改革开放的深入发展，进一步转换企业经营机制，建立我国的现代企业制度，使企业真正成为市场主体，这一历史使命和改革目标责无旁贷地落到了企业家的肩上。无数事实表明，每一个成功的企业背后，都有一个成功的企业家；而一个不合格的企业家往往会搞垮企业。据国家有关部门对我国二…     

培养一支企业家队伍势在必行

在市场经济条件下，企业是市场经济发展的主角，企业家则是企业的灵魂。企业办的好坏关键在干企业家的创造能力。随着市场经济的逐步完善，现代企业制度的建立，企业要成为独立经营实体，培养大批有胆识、有魄力、善经营、懂管理的优秀企业家，这已成为中国经济发展的关键，也是我们企业改革的重点。一、企业家的产生与成长改革开放以来，我国的企业改革经历了放权让利、利改税、承包经营责任制、转换企业经营机制，建立现代企业制度等不同阶段。随着企业改革的深入，企业家也随之形成与崛起。由于历史的原因，我国的商品经济与市场经济体制…     

来搞摘编

来搞摘编安徽省沈小平来稿认为，企业家走出国家行１干部序列，进入独立行使企业自主权的职业企业家角色，是建立社会主义市场经济体制和建立“产权明晰，权责明确，政企分开，管理科学”的现代化企业制度的客观需要。企业家只有走出“仕途”，头上没有了“乌纱帽”，才能...     

浅议“发育企业家市场”

<正>市场经济实质上是企业家主导的经济。而造就一支高素质企业家队伍的根本途径又正在于发育企业家市场。 一 造就一支高素质的企业家队伍,在当前是推行现代企业制度,发展社会主义市场经济的迫切要求。首先,我们必须搞清楚什么是企业家,我们需要什么样的企业家。 什么是企业家?在实行市场经济的西方,学者们对企业家的论述也不尽一致,但从中可看出,企业家至少具有如下特征:第一,企业家是风险家、革新家。他们具有创新意识,敢冒风险,并善于在风险中捕捉机会,取得成功。第二,企业家是社会化大生产的具体组织者。他们在经营过程中,有权自主地支配企业的资产。第三,企业家是经营管理的专家。他们必须具备经营管理的知识、才能、经验和特长。经营者具备经营管理方面的知识与才能,才能成功地驾驭现代企业。此外,应该看到,企业家本身是一种专业性很强的职业。作为企业的经营者,企业家首先是一种职业,他们与我国的厂长经理的角色不同,后者是上级组织部门、主管部门任命的国家干部;他们与资产所有者也不同,两者之间是一种委托、代理关系,他们以自己经营管理方面的知识才能服务于企业,求得事业的成功。综上所述,企业家应当是在社会化大生产中具有创新意识,敢冒风降,并能采取创新措施和利用风险为社会创造财富的职?     

重视企业家人才市场的建立

培养和造就现代企业家,建设一支能适应社会主义市场经济要求的企业家队伍,是一项长期的战略任务。在我国社会主义市场经济框架初步显现的前提下,积极进行企业家人才市场化的探索,具有十分重要的意义。 现代企业制度要求建立企业家人才市场 现代企业制度是适应社会主义市场经济要求,以完善的企业法人制度为基础,以有限责任制度为特征,以公司企业为主要形态的新型企业制     

坚持以人为本 强化企业人事劳动管理

当今大中型企业的机体改革,目的之一是把企业搞活,从计划经济转换为市场经济,这不仅仅是个经济问题,而且也是一个政治问题,同时也关系到社会主义制度的巩固和发展,而搞活企业必须采取一系列有效措施。其中关键的一条是把企业活力的源泉——劳动者的积极性、智慧和创...     

国有企业改革需要什么样的企业家

建立现代企业制度需要做方方面面的准备,其中提高企业家的素质就是一个重要条件和关键环节。没有一批高素质的现代企业家,企业改革是难以成功的。那么,国有企业改革需要什么样的企业家呢? 一、应具有坚持社会主义方向的政治品格。政治素质是中国现代企业家首先应具有的基本素质,是其他各种素质的前提。如果政治素质不合格,企业家科学知识再多、开拓精神再强、决策水平再高,也不能成为中国现代企业家。只有具备坚持社会主义方向的政治品格,才能够自觉地坚持四项基本原则,在政治上、思想上和组织上同党中央保持高度一致,自觉地贯彻执行党的路线、方针和政策,在建立社会主义现代企业制度中始终坚持公有制的主体地位,进而才能对社会主义、共产主义有坚定不移的信念,并能把企业的发展同我们的经济改革、祖国的繁荣昌盛和实现共产主义的伟大理想联系起来。     

论现代企业家的素质与培养

企业家是社会公认的一批在市场竞争中能带领企业取得成功的优秀人才。是凭自己的能力、智慧、胆识在艰辛的创业道路上练出来的。成功的企业家应是优秀的经营人才，又是企业的领袖人物。著名经济学家韦伯斯特在《新世界辞典》中，把企业家概念界定为“一个经济冒险事业的组织者，特别是组织、拥有、管理并承担这一事业全部风险的人”。不难看出，企业家应具有特殊素质。现代企业家，既是社会进步与发展的产物，又是社会进步与经济发展的动力。中国企业家为中国改革评放和市场经济的建立作出了巨大贡献。中国企业家是发展社会主义币场经济的主…     

企业家需要有利的社会环境

随着改革的深化及社会主义市场经济体制的确立，在我国实行职业企业家制度已势在必行。值得欣慰的是经过市场经济的洗礼，在我国已出现了一批具备风险意识、善于经营管理、能主动参与国内外市场竞争的企业家，并且成为我国经济发展和现代化建设的中坚力量。他们的业绩，体现了改革开放的巨大成就，也是我国现代化建设成功的希望。不过，这一批人或者说这一支队伍，目前力量还比较弱小，需要迅速扩大。然而遗憾的是，实事求是地讲．目前的社会环境在很大程度上还不利于企业家的脱颖而出和培育，这是值得高度重视和亟待解决的问题。最为典型的…     

走出建立现代企业制度中出现的误区

走出建立现代企业制度中出现的误区景志强建立现代化企业制度，是发展中国社会主义市场经济的需要，也是企业参与市场竞争，成为市场主体的关键，虽然经济体制改革经历了十五载，对企业的改革几经周折，取得了一定的进展。然而，人们对企业深化改革、特别是在建立现代企业...     

创新造就企业家

市场经济是竞争的经济，市场越是发展，竞争也越是激烈。企业作为市场经济的主体，能否在激烈的竞争中生存和发展，企业经营的“主角”——企业家的作用至关重要，而创新是企业家成功的必然选择。     

浅谈国有企业股份制改造中存在的主要问题及对策

浅谈国有企业股份制改造中存在的主要问题及对策刘福国我国经济体制改革的目标是：调整和完善社会主义市场经济关系，增强企业活力，建立社会主义市场经济体制。国有企业的改革，从扩大企业自主权开始，先后采取了多种措施，虽见到一些成效，但都没有最终搞活企业。股份制...     

关于我国企业内部审计模式的思考

在社会主义市场经济逐步建立的今天，现代企业制度正在逐步取代传统的企业制度，企业家的观念也在改变，他们已经意识到内部审计是企业管理不可缺少的重要环节。而要充分发挥内部审计的职能和作用，应该建立适合的内部审计机构模式。