新常态下企业思想政治工作的创新分析

思想政治工作是企业的生命线,在企业的整体发展中有着至关重要的作用。如今,随着市场经济的不断发展,一些企业职工的思想已经发生了深刻变化,产生了一些新的问题,这给企业思想政治工作提出了更高的要求。但受多种因素的影响,很多企业还没有意识到思想政治工作的重要性,缺乏创新意识和改变意识,这是影响思想政治教育效果的主要原因。为此本文分析了新常态下企业思想政治工作中存在的一系列问题,并提出了相应的创新和改进措施,希望能够为企业的可持续发展提供一些参考和建议。     

社会转型期企业思想政治工作新模式探析

面临社会转型期的特殊环境,企业思想政治工作面临着许多新情况、新问题。为了切实强化企业思想政治工作的效果,应努力创新企业思想政治工作运行机制、内容和形式;努力创新思想政治工作模式,不断探索新途径、新方法加强企业思想政治工作的针对性、实效性和吸引力;创新队伍建设,努力提高政工干部的素质。     

浅谈新形势下企业思想政治工作的创新

思想政治工作是我们党的政治优势。在新的形势下,做好企业思想政治工作,要坚持以科学发展观为指导,与时俱进,解放思想,转变观念,借鉴和吸收现代的管理思想和信息技术,坚持求实创新的精神,积极探索新时期做好企业思想政治工作的新途径、新内容、新形式、新方法和新举措,加强和改进思想政治工作的思路、方法,总结规律经验,不断提高思想政治工作的针对性和实效性。     

创新机制发挥政治工作独特优势

近年来,随着经济的发展与医改的不断深化,企业职工在物质文化需求方面发生了许多新的变化、新情况.这些新变化、新情况,对如何进一步提升企业思想政治工作的战斗力,更好地发挥基层党组织的战斗堡垒作用,按照科学发展观的要求,进一步统一思想,激发员工主人翁意识,凝聚力量,构建和谐企业提出了新的要求.上海医药分销控股有限公司以加强企业廉政文化为切入口,坚持做好企业思想工作从创新工作机制上入手,从创新工作方法上渗透,从创新教育培训内容上推进,对做好新形势下企业的思想政治工作,进行了有益的探索和实践.     

企业思想政治工作的活力在于创新

随着中国通信业步入市场竞争的大潮，通信企业改革不断深化，深层次矛盾及问题不断出现，企业思想政治工作同样也在观念、内容、方法等方面面临旧与新、传统与现代的撞击。要使企业思想政治工作焕发出新的活力，成为新时期企业生存与发展的灵魂与保证，惟一的选择是创新。     

浅谈注重和提高企业思想政治工作实效

当前企业思想政治工作面临许多新情况、新特点、新问题。为此就要不断对思想政治工作进行创新,创新必须以解决实际问题为前提,增强其实效性。怎样增强思想政治工作实效性,是我们改进和加强政治工作的永恒主题。     

浅析新时期如何创新企业思想政治工作方法

思想政治工作是我们党的思想政治工作与经济工作实践相结合的产物,是企业经营管理的重要组成部分。在社会主义市场经济条件下,企业思想政治工作面临着许多新机遇和新挑战。如果不能够注入新的活力,企业思想政治工作将失去其原有的实力优势。鉴于此,本文对如何创新企业思想政治工作方法进行了探讨。     

创新机制 发挥政治工作独特优势

近年来,随着经济的发展与医改的不断深化,企业职工在物质文化需求方面发生了许多新的变化、新情况。这些新变化、新情况,对如何进一步提升企业思想政治工作的战斗力,更好地发挥基层党组织的战斗堡垒作用,按照科学发展观的要求,进一步统一思想,激发员工主人翁意识,凝聚力量,构建和谐企业提出了新的要求。上海医药分销控股有限公司以加强企业廉政文化为切入口,坚持做好企业思想工作从创新工作     

基于农垦企业的思想政治工作创新策略研究

在如今新形势历史下,农垦企业思想政治工作正面临着新的挑战、冲击和考验。因此,企业必须积极探讨开展思想政治工作的途径,创新其工作模式,密切联系企业生产经营实际,根据市场经济发展对思想政治工作提出的新要求,与员工的思想观念、价值取向等,积极创新思想政治工作机制、内容和模式,才能真正做好思想政治工作。     

企业思想政治工作创新思考

思想政治工作是我党的政治优势和优良传统,随着市场经济的逐步深入和科技进步的飞速发展,各种新情况、新矛盾、新问题不断涌现,也给企业思想政治工作者带来了许多新的挑战和考验。面对新的形势和任务,如何与时俱进,不断创新,创造新方法,开拓新途径,进一步增强思想政治工作的针对性和实效性,是在新的历史条件下摆在我们面前的一个重要课题。企业思想政治工作在新形势下应有所创新。     

加强思想工作创新 为油田企业服务

思想政治工作是我党的政治优势和优良传统,随着市场经济的逐步深入和科技进步的飞速发展,各种新情况、新矛盾、新问题不断涌现,也给企业思想政治工作者带来了许多新的挑战和考验。面对新的形势和任务,如何与时俱进,不断创新,创造新方法,开拓新途径,进一步增强思想政治工作的针对性和实效性,是在新的历史条件下摆在我们面前的一个重要课题。企业思想政治工作在新形势下应有所创新。     

我国煤炭企业思想政治建设现状、问题与对策分析

随着社会主义市场经济改革的深入,煤炭企业思想政治建设工作应当不断创新发展,不断适应新的形势和环境。当前,国内煤炭企业面临一些新问题、新情况和新矛盾,对煤炭企业思想政治建设工作提出了新的要求和挑战。因而,如何高瞻远瞩加强企业内部思想政治建设工作,提高领导干部思想政治觉悟,引导企业内部员工加强思想政治,成为摆在煤炭企业意向重要的课题和任务。本文先阐述了我国煤炭企业思想政治建设的现状和特点,指出加强思想政治建设的必要性和重要性,分析企业思想政治建设中存在的问题,结合国内企业思想政治工作取得的成果,针对具体问题和时代背景,提出具体建议。     

当前企业思想政治工作方案创新

伴随着社会主义市场经济的不断发展,当前,我国企业正在改头换面,企业内部改革也在社会主义经济的潮流之下不断深化。为了适应持续变化的形势,企业需要认清思想政治工作的重要性及存在的问题,并进一步大力加强思想政治工作。企业内的领导干部和思想政治工作者要及时找出当前思想政治工作中存在的问题,把握新的方向,积极探索新的方法,使企业政治思想工作保持时效性。     

网络时代下大学生思想政治教育的发展

网络背景下大学生的价值观念不断发生改变,使得高校思想政治教育工作步入新的发展。高校应该在网络时代下创新大学生思想政治教育的模式,使思想政治教育达到一个新水平。     

创新思想政治工作之我见

进入市场经济时代,企业面临新形势、新情况,思想政治工作更要不断的进行改进和创新,只有创新的做好企业职工的思想政治工作,才能适应新时期的发展要求.     

创新企业思想政治工作的几点思考

进入市场经济时代,企业面临新形势、新情况,思想政治工作更要不断的进行改进和创新,只有创新地做好企业职工的思想政治工作,才能适应新时期的发展要求.     

新形势下如何增强思想政治工作的针对性和实效性

随着我国市场经济的不断完善和企业改革发展不断向纵深推进,一些先进的企业管理理念、管理方法逐渐融入到我们的管理之中,同时给企业思想政治工作注入了新的内涵。本文就新形势下如何探索科学、有效的思想政治工作新形式、新内容,增强思想政治工作的针对性和实效性进行探讨。     

浅议新时期企业思想政治工作面临的难题及思路

当前随着企业经营、改革、发展的不断深入,多元化的经济形式出现,企业思想政治工作面临着新的难题,需要我们不断研究新情况,解决新问题.笔者结合实际工作从五个方面提出了当前企业思想政治工作面临的具体问题,进一步寻求企业思想政治工作的新思路,即围绕企业人事、劳动、分配制度的改革和生产经营,开展有针对性的思想政治工作.     

新形势下企业思想政治工作的思考

新形势下企业思想政治工作有了许多新变化,呈现了一些新特点。加强和改进企业思想政治工作,需要研究企业思想政治工作的新变化,与时俱进,在调整中创新,形成行之有效的工作方法,才能保证企业的三个稳定。     

围绕"三个代表"重要思想切实做好物流企业思想政治工作

思想政治工作是一个系统工程,要注重遵循客观实际环境的基本思路,讲求实事求是的基本方法,构建团队精神源动力的基本模式。做好了思想政治工作,才能在企业体制改革中,消除思想阻力,统一步调,加快企业发展。物流企业要以三个代表重要思想为指导,深入贯彻落实科学发展观,构建和谐社会、和谐企业,积极探索新形势下企业思想政治工作的新路子,促进企业在改革、发展、稳定、创新中不断取得新的成就。