高校中以德育人的几点思考

江泽民同志提出“以德治国”的重要思想，把思想道德建设提高到治国方略的新高度。“以德治国”的基础是以德育人，这对我们做好新形势下的大学生思想政治工作提出了更高的要求。我们要与时俱进，积极探索新的方法，切实加强大学生思想道德建设。     

坚持用以德治国思想指导高校意识形态领域工作

加强高校意识形态领域工作具有重大意义。要用“以德治国”思想指导高校意识形态领域工作,就必须准确把握“以德治国”思想的形成、内涵及基本框架;就必须加强师德建设,加强思想政治工作,加强党组织自身建设,实现以德治校。     

思想政治工作是企业管理的一种重要手段

江泽民同志在 2 0 0 1年初指出 ,我们在建设有中国特色的社会主义、发展社会主义市场经济的过程中 ,要坚持不懈地加强社会主义法制建设 ,依法治国 ,同时也要坚持不懈地加强社会主义道德建设 ,以德治国。这就明确地肯定了德治与法治一样 ,是治理国家的重要手段。根据江泽民同志的讲话精神 ,我们可以给企业思想政治工作找到一个比较准确的定位 ,即在实施以德治企的过程中 ,在建设社会主义市场经济的大潮中 ,企业思想政治工作除了担负着保证贯彻党和国家方针政策的责任外 ,它还是企业管理的重要手段。一、传统意义上的企业思想政治工作与企业管…     

现代企业制度下职工思想政治工作的创新

一、企业思想政治工作内容不断向新领域新层面拓展 现代企业不仅是市场竞争的主体。生产的主体。也是经营主体和发展主体，它以增强竞争力为手段，以资产增值为最大目的。现代企业的这些特征，为思想政治工作拓宽了新的境界，同时也提出新的要求。按照我们过去的思维定势，思想政治工作只是着力于围绕生产经营开展工作，显然难以涵盖今天企业发展的多方要求。在现代企业制度条件下，思想政治工作内容必须向新领域和深层次拓展。具体说来，一是仍然要做好围绕生产经营工作日常性的思想政治工作，这是最基础的大量的思想政治工作．体现思想政治工作的经常性和持续性，     

试论企业思想政治工作创新

企业思想政治工作影响着企业的凝聚力、竞争力,甚至影响着企业能否在市场经济的制度下生存。随着企业的转轨、市场经济的不断深化,我们现行的思想政治工作已不能适应时代的要求。笔者总结分析了现行思想政治工作中存在的问题,并根据当代思想政治工作的特点,提出了一些可行的企业政治思想工作方面制度的创新。     

发挥思想政治工作优势 推动矿山和谐发展

河北宣钢龙烟矿山公司党委以“三个代表”重要思想为指导,围绕宣钢二次跨越发展目标和矿山的改革、发展及生产经营中心,坚持以人为本,努力实现思想政治工作的创新、创先、创优、创效,充分发挥思想政治工作优势,着力加强企业文化建设和思想政治工作,为生产经营的健康发展提供了强有力的思想保证和动力支持。通过创造性地开展工作,使思想政治工作与企业文化建设得到了有机融合,不断适应矿山改革发展的客观要求,形成了具有龙烟特色的企业文化,真正把企业精神融到了企业的思想政治工作和生产经营管理的全过程。     

新形势下的国企政治思想工作探讨

随着社会主义体制改革的不断深入,企业原有的管理模式和经营理念都发生了巨大改变,职工的思想也发生了变化.面对新情况、新形势,国有企业如何改革创新思想政治工作,已成为国有企业思想政治工作的新课题.改革创新思想政治工作,必须明确思想政治工作是国企发展的有力保障;寻找加大企业政治思想工作的力度的有效途径;明确新形式下的工作要求;培育独特的企业文化,使之成为思想政治工作的新方法.     

浅谈企业思想政治工作的创新意识

党的思想政治工作作为经济工作和其他一切工作的生命线，如何使企业思想政治仁作进一步发挥优势、发挥效力，着眼于企业改革和发展，融入企业改革、发展和生产经营的全过程，从而提高企业基层思想政治工作的有效性，笔者以为应强化创新意识。就企业的思想政治工作来说，创新是新形势的必然要求，是增强思想政治工作时代感的根本出路，随着当前改革的不断深入，企业思想政治工作只有在继承优良传统的基础上不断创新，才能适应新形势发展的需要，更好地发挥作用。本文就企业思想政治工作的创新意识作以浅谈。     

企业思想政治建设中存在的问题与解决措施

加强企业思想政治建设对于企业发展有着良好的推进作用,所以当企业的思想政治工作出现问题和偏差时,需要及时采取措施进行整改,以推进企业更好的发展。本文针对当前企业思想政治工作存在的问题,提出了对策及建议。要创建良好的思想政治工作氛围;借力于老干部以身说法,加强年轻一代的思想教育;搭建思想政治交流平台;注重思想政治工作效果。为推进企业改革,加快企业发展提供动力。     

以十八大精神为引领 努力开创企业思想政治工作新局面

党的十八大报告是我们党团结带领全国各族人民夺取中国特色社会主义新胜利的政治宣言和行动纲领。十八大报告对加强和改进思想政治工作提出了明确的要求,从而也对开创新形势下企业思想政治工作的新局面提出了新任务和新要求。本文就如何在十八大精神引领下,努力开创企业思想政治工作新局面的具体措施和办法进行了分析,从而促使企业能够凝心聚力,更好地发挥思想政治工作在促进企业发展建设、服务中心工作中的促进保障作用,为实现中国梦做出应有的贡献。     

对于如何完善企业党建工作的措施及思考对策

本文作者根据自身的工作经验;就对如何加强完善施工企业党建工作及深化思想政治工作的重要性提出了看法。尤其是当前党建工作和思想政治工作的环境和对象也在发生着变化,传统的和创新速度较慢的党建和思想政治工作方法已经不适应企业的发展要求,对党建和思想政治工作者提出了新的课题和不断创新思维、方法的要求。结合企业党建和思想政治工作情况,粗浅谈谈存在的问题及对问题的认识和思考。     

如何做好施工企业职工的思想工作

目前社会环境日趋复杂化,工作领域扩大化,就业方式日益多样化,给思想政治工作带来新的挑战.尤其在人员高度分散、环境多变、机构设置相对不稳定的施工企业中,思想政治工作更具有举足轻重的作用.本文主要分析了施工企业思想政治工作的现状与特点,提出加强思想政治工作的几点要求,并明确了施工企业今后思想政治工作的创新性方向.     

高速公路企业思想政治工作现状及解决措施

随着我国经济的发展,高速公路在经济增长中扮演着越来越重要的角色.这也对高速公路企业的思想政治工作提出了越来越高的要求.所以,本文分析了当前高速公路企业思想政治工作中存在的问题,阐述了当前高速公路企业思想政治工作的现状,总结了针对高速公路企业思想政治工作存在的问题的解决措施,以及高速公路企业能随着我国的经济一起发展提升.     

浅谈新形势下如何加强企业思想政治工作

随着改革的不断深人,经济利益多元化和社会生活多样化给企业管理带来了许多新问题.这就对新形势下如何做好企业思想政治工作提出了更高的要求.企业思想政治工作者必须十分明确思想政治工作的目标任务,不断改进思想政治工作的方法、措施.     

新时期如何做好企业思想政治工作

随着现代企业的发展,企业经验模式、管理理念发生了根本性的变化,对企业思想政治工作提出了新的要求,积极探索新时期如何做好企业思想政治工作,是企业和谐、持续发展的一项重要工作.     

如何改进企业党建思想政治工作的思路

随着我国企业改革制度的不断深入以及产业结构调整的不断进行,特别是随着企业人事制度以及收入分配制度的改革带来了非常大的思想压力,这就对企业党建思想政治工作的要求越来越高.所以企业党建思想政治工作要以企业可持续发展作为基础,不断改进企业党建思想政治工作的思路,适应市场经济的竞争.本文主要介绍如何改进企业党建思想政治工作的思路,希望能够对相关人士有所帮助.     

加强企业党建和思想政治工作

国有企业改革进入了攻坚阶段,发展处于关键时期,企业管理体制和经营体制都发生了深刻变化。新形势既给企业党建和思想政治工作带来许多新的课题,也对各级党组织提出了新的更高的要求。为此,必须提高认识,统一思想,进一步增强做好党建和思想政治工作的主动性。只有这样,才能把广大企业职工的积极性引导好、保护好、发挥好,促进企业改革的深入和快速发展。一、必须重视和加强商贸企业的党建和思想政治工作1加强企业党建和思想政治工作,必须以江泽民同志“三个代表”的重要思想为指导。“三个代表”的重要思想是江泽民同志准确把握…     

浅谈企业的基层党建及政治思想工作

本文论述了加强和改进企业的基层党建及政治思想工作是贯彻落实科学发展观的内在要求,分析了新时期企业基层党建思想政治工作面临的挑战和任务,提出了加强和改进新时期国有企业基层党建及政治思想工作的对策和思路.     

浅谈如何提升企业政工师的能力与自身修养

企业政工师是企业开展思想政治工作的主体,同时也是企业做好思想政治工作的重要前提.作为专门从事思想政治工作的专业人员,政工师的能力与自身修养直接影响着企业思想政治工作开展的最终效果,从而在很大程度上决定着企业的稳定发展.这就要求企业必须采取多元化措施,全面提升政工师的能力与自身修养.据此本文对如何提升企业政工师的能力与自身修养进行了详细分析.     

以企业文化为切入点创新思想政治工作

文章针对新形势下如何加强和改进思想政治工作,探索寻求思想政治工作的新途径、新方法。全面分析了企业文化与思想政治工作的联系与区别,并从四个方面阐述了如何以企业文化为切入点,积极推进思想政治工作创新。