保险人的契约责任

随着社会经济的飞速发展，具有经济补偿性质的商业保险越来越受到人们的重视，由此引起了人们对保险索赔、理赔、保险人违约不赔时的补救，也即对保险人的契约责任等问题更加关注。本文依保险合同的特性对保险人契约责任的构成从主体资格、契约效力、义务确定及行为等几方面进行分析，并且采取将保险人义务分为法定义务和合同义务的方法，根据保险人所违反的义务不同而对其契约责任作出认定，从而对保险人的契约责任有一初步认识。     

心理契约的研究进展

在新经济时代,雇佣关系发生剧烈变化,违背心理契约的事件屡见不鲜,心理契约的研究开始成为学者们关注的热点.文章从心理契约的概念及其结构的争论谈起,较为系统地总结了理论和实证研究的新进展,并指出了现有研究存在的不足和局限性.     

公诉案件刑事和解的契约理念及契约行为规范化

刑事和解是一种以协商合作的形式来恢复原有秩序的案件解决方式,具有明显的契约性特征,是契约理念在公法领域的实现。刑事和解具有公法契约属性,包含着当事人法律地位平等、意思自治、对结果的可预测、契约信守、程序公开、透明等契约精神。但是,契约理念对和解制度是把双刃剑,在推动和解当事人人权保障价值理念的同时,对罪刑法定原则、平等等法律理念提出了挑战。因而,契约行为的规范化是保证刑事和解制度公平公正的必然。     

心理契约研究的新视角——理念型心理契约研究综述

本文对心理契约的最新研究成果进行了介绍,从概念、特点、违背与破裂、测量以及影响因素和影响效果等几个方面评介了理念型心理契约的研究现状,并对理念型心理契约的未来研究方向进行了展望.     

科研人员的心理契约管理

文章论述了科研人员的职业性格特征,并针对科研人员心理契约的违背,提出了通过有效沟通加强心理契约管理的思路。     

拯救南京的契约精神

最近在江浙一带做企业调查,去了娃哈哈公司,与宗庆后老先生面谈。他上来就对我说,＂打拼这么多年,就明白两个词。什么是市场,市场就是分工和自由交换。＂这样的陈述,让我这个有些经济学训练的人大为惊叹。宗先生想来并没有接受过严格的学术训练,不过市场才是最好的老师,他真是无师自通。     

建立良好的心理契约

心理契约研究是当前西方组织行为和人力资源管理领域中兴起的一个热门课题。心理契约问题研究的兴起，与心理契约本身的特点有关。组织是以关系为纽带而建立起来的一个特殊群体。在企业组织结构调整、雇用关系改变的过程中，心理契约是最敏感、最集中反映这种变化的核心因素。     

和谐社会需要契约精神

本文通过对传统中国和谐观中＂和＂的理念与西方和谐思想中契约精神的全方位比较,指出社会和谐的内在灵魂就是契约精神。契约精神也是中国实现民主法治、公平正义、诚信友爱、充满活力、安定有序、人与自然和谐相处的和谐社会的内在要求。所以,要建设和谐社会首先要培养契约精神。     

民办高校内部契约关系

改革开放以来,民办高校如火如荼地发展起来,这对于缓解高等教育供需矛盾、促进办学模式的多样化起到了非常重要的作用.但毋庸讳言,在民办高校的内部管理体制方面,有些关系并未彻底理顺.这些未理顺的关系直接影响着办学效果,阻碍着教书育人目的的最终实现.理顺民办高校内部关系的途径有很多种,但最重要的办法只有一个,即依法治教,确立民办高校内部契约关系.     

优化股权激励契约

随着现代企业制度的建立,所有权与经营权两权分离,产生了逆向选择和道德风险问题,进而产生了股东与经理间的委托代理问题,催生了相应的激励措施和约束机制。而股权激励被广泛认为具有激励和约束的双重作用,是解决代理问题、提升公司价值的一种有效的长期激励机制。     

农业承包制与工业承包制的比较研究

要阐释工业承包制失败的内在机理,需要从不同角度、不同层面比较农业承包制与工业承包制的差异。在制度变迁方式、制度的稳定性、公有生产资料的性质和数量以及利益驱动机制、冗员负担等方面,农业承包制与工业承包制都存在较大的差异。而正是这些差异的存在导致了农业承包制的成功和工业承包制的失败。     

教育信贷资产证券化：债性契约和股性契约的融合

教育信贷资产证券化的本质是债性合约与股性合约的分工与融合。银行利用其信息优势与贷款者形成债性合约，促成了学生融资的实现。然而，强风险特征与长周期特征与银行的“三性原则”相悖。资产证券化是解决相悖缺陷的有效方法，一方面证券化使得债性合约的持有主体发生转换，长周期问题得以解决；另一方面证券化的小额特征与合格投资人要求，使得风险得以一定程度的分散和适度的规避。但是，教育信贷资产证券化具有风险转移的特征，如果缺乏有效的约束机制，证券化制度可能会纵容银行发生道德风险。     

立足中国 绿色承诺——记“2009中国纸业可持续发展论坛”

2009年6月18日,由中国制浆造纸研究院、中国林业产业协会林纸分会和中国造纸杂志社共同举办的“中国纸业可持续发展发展论坛2009”在苏州凯宾斯基大酒店举行。国家有关部委、研究机构、学术团体和企业代表近200人参加了会议。     

合约为什么存在

根据科斯、张五常等人对企业性质的论述,作者认为既然企业是合约的一种安排,在企业的性质中关于企业为什么存在的讨论已经毫无意义,因此需要把探讨的注意力转移到合约为什么存在这一问题上来.文章基于马斯洛的需求层次理论,探讨合约为什么存在以及合约安排的各种形式.     

寿险合同持续期的实证研究:一个契约的视角

本文将寿险合同持续期,作为研究的对象。以契约经济学的方法,分析保险合同,将影响持续期的因素分为:投保人特点、保险人行为以及契约外部环境。运用来自山东某人寿保险公司的保单数据,研究了各类因素对持续期的影响。极大似然估计的结果显示,三类因素对寿险合同持续期都有显著影响。其中,服务质量、职业风险以及定期存款利率对契约持续的影响最大。另外,收入、年龄、同业竞争,也对持续期有显著影响。     

储蓄合同中的法律问题

储蓄合同是我国现行法律所没有明确规定其名称及法律适用的无名合同，处理该类合同纠纷应适用合同法总则的一般规定并类推适用类似的有名合同的法律规定。储蓄合同是单务合同、有偿合同、实践合同、要式合同、格式合同，其一方主体具有特定性，存款机构履行支付本金和利息的义务须经存款入的请求。储蓄合同是转移标的物所有权的合同。     

储蓄合同中的法律问题

储蓄合同是我国现行法律所没有明确规定其名称及法律适用的无名合同,处理该类合同纠纷应适用合同法总则的一般规定并类推适用类似的有名合同的法律规定.储蓄合同是单务合同、有偿合同、实践合同、要式合同、格式合同,其一方主体具有特定性,存款机构履行支付本金和利息的义务须经存款人的请求.储蓄合同是转移标的物所有权的合同.     

劳动合同法大考

"2008年1月1日正式施行的劳动合同法旨在以维护劳动者合法权益为前提,着力平衡劳动者和用人单位之间的利益关系,建立和发展稳定和谐的劳动关系"王主任最近很忙,忙于重新审视她所服务国企的员工手册,忙于比对不同律师事务所提供的合同样本,忙于清理员工以前的劳动合同……用她的话说,"这都拜劳动合同法所赐"。     

契约自由的认定与规制

契约自由是法治观念在私法领域的集中体现,并体现了人本主义色彩。契约自由的演变过程和认定标准都足以表明,国家公权对其合理规制维护了缔约人真正的自由,而并非导致了契约自由原则的衰落。