三个“终身”写忠诚——记陕西省先进离退休干部在建设西部强省中发挥积极作用

“莫道桑榆晚，为霞尚满天。”陕西省先进离退休干部党支部和离退休干部先进个人老党员们坚持党员身份不“退休”、坚持学习、坚持老有所为，为建设西部强省发挥了积极的作用。     

合阳实行干部任前档案审核

合阳县坚持实行干部任前档案审核制度，把干部档案管理工作与干部靠拢任用工作有机结合，严把干部靠拢任用条件“入口关”，实现了两项工作相互促进的“双赢”效果。     

扶风选用干部实行“双推双考”和“五线选优”

扶风县最近在调整干部过程中，坚持落实群众对干部选拔任用工作的知情权、参与权、选拔权和监督权、实行“双推双考”和“五线选优”两种方式，提拔使用了42名副科级领导干部，并储备了一批年轻优秀后备干部。     

千阳创新干部选任机制

千阳县在干部选任工作中坚持以科学发展观为指导，以改革创新为动力，探索“三个三”用人新机制，着力提高选人用人的公信度和干部群众对干部选拔任用工作的满意度，强力推进干部选任科学化。     

碑林选任干部重"四德"

碑林区按照党的十七届四中全会提出的“德才兼备、以德为先”的用人标准，在干部选任中实行“四德”考察新模式，即在坚持常规考察程序的基础上，对干部的政治品德、职业道德、家庭美德和社会公德情况进行专项考察，为真正选出政治上靠得住、工作上有本事、作风上过得硬、干部群众信得过的干部提供了保证。     

秦安县联村联户促发展

坚持“四动并举”。一是坚持领导示范带动。各级各单位领导干部带头进村入户，率先垂范抓帮建，全力将各自的联系点打造成引领行动的典范。二是坚持目标管理促动。对联系单位和联系干部压担子、靠任务，根据不同对象，灵活制定不同层次的帮扶目标，坚持常态化、动态化管理，促使“联村联户、为民富民”行动不断增效。三是坚持制度机制驱动。建立健全“联村联户、为民富民”的制度机制，为开展行动提供保障，促进行动健康有序。四是坚持考核考评推动。把“联村联户、为民富民”行动纳入领导班子和干部考核的重要内容，在每年年终进行考核考评。通过奖优罚劣，推动行动不断深入。     

为政之道在选人：浏阳市首创干部任职资格认证制度的调查思考

“得良才能举天下，纳奸宄必乱江山”。古往今来，治国兴邦，选拔人才是关键。党的十五届六中全会《决定》指出：“坚持任人唯贤，是加强和改进党的作风建设的组织保证”。如何贯彻《决定》精神，从制度上保持坚持任人唯贤的干部路线落到实处，在当前面临的一个战略性新课题。湖南省浏阳市首创领导干部任职资格认证制度，有效地攻克了传统选任制视野狭窄、缺乏公正、选人腐败等“顽症”，体现了“任人唯贤”的干部路线，吸引了省内外兄弟单位前来参观学习，上级有关领导誉为“干部选拔制度的二资革命”。     

理清思路科学发展破解难题促进和谐

一、坚持解放思想，牢固树立科学发展理念 甘肃省酒泉市从破解干部队伍中不符合、不适应科学发展观要求的思想观念人手，深入开展“继续解放思想，推动科学发展”大讨论活动，着力提高各级干部贯彻落实科学发展观的自觉性和紧迫性。一是从“好”与“快”的争论中解放出来。     

南郑积极探索选人用人新措施

今年以来，南郑县认真贯彻党的十七大提出的“坚持正确用人导向，按照德才兼备，注重实绩，群众公认原则靠拢干部，提高选人用人公信度”和“加强干部选拔任用工作全过程监督”的要求，     

浅议农村基层组织建设

近年来，安徽省灵璧县虞姬乡党委坚持“围绕经济抓党建，抓好党建促发展”的原则，不断探索，努力创新，大大加快了经济发展的步伐。一、以“三个代表”重要思想武装头脑，牢牢把握农村基层组织建设的主动权去年３月以来，我们在农村广大党员和乡村两级干部中开展了“三个代表”学习教育活动，坚持真学、实效、创新的原则，提出了用“三个代表”重要思想武装党员干部头脑、统揽农村工作全局的指导思想，紧紧围绕加快发展、富民强乡这个中心，确立了干部受教育、群众得实惠、组织有加强、经济快发展的四大学教活动目标，明确了强班子、理路子…     

简论群众监督的制度化

实行有效的群众监督关键在于制度化。群众监督制度化是党的制度建设的题中之又。在新的历史条件下，必须坚持以邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导，以扩大民主为改革方向，提高干部工作的公开性和透明度，坚持组织监督与群众监督相结合，健全干部监督机制和监督体系，努力探索一条群众监督制度化的新路子。     

要把廉政建设放在党组织建设的突出地位

邓小平同志十分重视党风廉政建设，他把党风的好坏着成是影响社会风气的大问题，看成是能否坚持四项基本原则的大事．他说：“只有搞好党风，才能转变社会风气，才能坚持四项基本原则．”为了搞好党风，他特别强调各级党的组织要严明党的纪律。他说：“当前在经济改革中出现的一些歪门邪道，你有政策，我有对策，违反法纪和政策的种种对策，可多了。共产党员一定要严格遵守党的纪律。”江泽民同志最近严正指出：“领导干部一定要讲政治。”江泽民同志从党和国家最高利益出发，嘱咐全党干部要讲政治，就是要坚持共产党员干部的本色．为了把党…     

以十七大精神为指导 推动水土保持工作又好又快发展

陇南市西和县水土保持工作始终坚持以邓小平理论、“三个代表”重要思想和党的十七大精神为指导，全面贯彻落实科学发展观，树立以人为本、人与自然和谐共处的理念，着力创新思路、创新机制，优化工程设计、提高科技水平，加强项目管理、推进特色产业进程，加强生态保护、促进生态修复。大力弘扬“人一之、我十之，人十之、我百之”的甘肃精神，全面推行“千名干部进万家”活动，干部带群众，走单干、联户相结合，人修、机修相结合，部门、乡镇相结合，干部、群众相结合的“四结合”路子，发扬和丰富了“三苦”精神内涵，     

强措施清底数夯基础

为了认真贯彻落实坚持“一条主线”、实施“五大工程”、强化“六项措施”的工作目标，扎实开展“夯基础上水平年”活动，积极推进诚信计生，全力实施信息化提质工程和流动人口服务关怀“双百”工程。临夏市八坊街道办事处计划生育领导小组认真分析研究当前计生工作中存在的问题，积极开展人口计生“清底数、夯基础百日集中活动”，由街道计生站具体组织实施，社区全体计生干部参与，     

采用“序计制”方法改革我国干部选任制度

落实“重在群众认可”是我国干部任用制度改革的方向，也是克服用人腐败的根本措施。实践发现，“坚持群众公认，注重实绩”原则的具体实现方式是否科学决定着这一目标能否落实。笔者认为，干部选任具体实现方式的科学化，是指程序项目的固定化、程序内容的计量化和程序过程技术化。     

让税徽在人民满意中闪闪发光—沈阳市地方税务局于洪分局“人民满意的公务员集体”先进事迹

俗话说“金奖、银奖，不如老百姓夸奖；金杯、银杯，不如老百姓口碑”。几年来，沈阳市地方税务局于洪分局始终坚持以“三个代表”重要思想和科学发展观为指针，以“争做人民满意地税干部，创建人民满意群众税务机关”为目标，税收工作年年迈上新台阶—2008年累计征收税费近30亿元，税收总量在全市18个征收局中跃升至第四位；     

结合实际提出“一二三四”的贯彻意见

4月13日、21日，缙云县工商联分别召开主席办公会议、机关全体干部会议和九届三次主席（会长）会议，传达学习全省工商联工作会议精神，并结合缙云工商联工作实际，提出了“坚持一条主线、做到两个结合、实现三个到位、加强四个建设”的贯彻意见。“坚持一条主线”：     

人民的好公仆：焦裕禄

人物档案
　　焦裕禄（1922.8.16-1964.5.14），革命烈士。1946年加入中国共产党，1962年被调到河南省兰考县担任县委书记。时值该县遭受严重的内涝、风沙、盐碱三害，他坚持实事求是、群众路线的领导工作方法，同全县干部和群众一起，与深重的自然灾害进行顽强斗争，努力改变兰考面貌。他身患肝癌，依旧忍着剧痛，坚持工作，被誉为“党的好干部”、“人民的好公仆”。他用自己的实际行动，铸就了亲民爱民、艰苦奋斗、科学求实、迎难而上、无私奉献的焦裕禄精神。     

干部就要干事

“干部”是一个外来词语，其涵义是指在国家机关和公共团体中起骨干作用的人氘在党和国家机关、军队、人民团体和企事业单位中，担任一定公职的人员都称为干部。党章明确指出：“干部是党的事业的骨干，是人民的公仆。”这就规定了干部就是要从事党的事业，就是要做为人民服务的工作。干部的第一个字是“干”，干部不干事，就不配叫干部，不配当干部；干部不想干事、不肯干事、不会干事，就不是好干部，甚至不能当干部。干事是干部应尽的本份。     

芮城县委常委、组织部长姚新亭提出:思想政治工作的“第一要求”是要树一方正气

一是坚持走群众路线,靠正确的用人导向凝聚群众。“德才兼备”标准中的“德”,除了政治上的要求外,在干部选拔任用上,坚持用那些群众公认可用并有政绩的干部,用会做群众工作,群众信得过的干部。二是重视地方精神资源的利用,靠高尚的精神激励群众,亚宝集团是全国中药企业五十强之一,在近几年的建设实践中,培育形成了“自力更生、艰苦创业、干中求助、滚动发展”的“亚宝精神”,开展弘扬“亚宝精神”,加快产业调整活动,直接推动了全县经济的发展,也使各级干部和群众受到了深刻教育;三是严以律己,靠领导干部的表率作用带动群众…