浅析转型时期我国的突发事件应急管理体系建设

目前,我国处在突发事件危机多发期,因此,加强政府突发事件应急管理迫在眉睫.政府的应急管理已成为衡量政府管理能力和治理能力的重要标志.我国政府在公共应急管理存在的问题,主要体现在缺少常设的综合性公共应急管理机构,缺乏事前风险评估制度,应急储备资源资金不足,缺乏相应的应急管理法律法规等方面.构建完善有效的公共应急管理机制,应从建立预警评估系统,设立常设危机管理机构,完善突发事件应对法规,设立专向财政基金等方面入手,从而尽可能减少危机的发生,并把危机带来的损失降到最低限度.     

企业知识产权管理中的问题与对策

知识产权是指权利人对其所创作的智力成果所享有的独占性使用的权利,具体包括商标权、专利权和著作权等权利形式。企业知识产权管理的有序进行,有利于保护企业的核心竞争力,也有利于保护投资者的利益。当前我国企业在知识产权管理过程中存在保护意识不强、缺乏知识产权保护战略和知识产权管理的专门机构等问题。企业知识产权管理的完善,则需要企业在经营活动中自觉树立知识产权保护的意识,建立知识产权战略,建构起专门的知识产权管理机构。     

浅谈企业知识产权综合保护体系的建立

目前由于人们知识产权保护意识淡漠和企业知识产权保护管理机构及制度的不健全,导致企业知识产权流失现象严重。笔者认为,企业应该建立包括强化保护意识、建立健全管理机构及管理制度、建立企业知识产权监督及预警机制等措施在内的企业知识产权综合保护体系,以防止或减少企业知识产权的流失,维护企业的合法利益。     

完善中小物流企业劳动合同管理的若干对策研究

物流企业在劳动合同管理上仍存在着缺陷和不足,尤其是中小物流企业表现的尤为明显,这些问题包括:签订书面劳动合同的比例偏低;劳动合同管理的有关规章制度不完善;劳动合同管理机构不健全;管理人员的素质不能满足业务发展的需要。针对以上问题,笔者提出如下对策:树立"依法用工"的观念,积极与员工签订和完善书面劳动合同;进一步完善劳动合同管理的规章制度;健全劳动合同管理机构及管理机制;不断提高劳动合同管理人员的业务素质。     

构建企业商业秘密危机管理机制

商业秘密作为一项重要的知识产权,是企业谋求长期竞争优势的重要手段。本文通过对商业秘密泄露危机的成因分析,提出了企业构建商业秘密危机保护管理机制,从而提高商业秘密保护的科学性和有效性的建议。     

国际贸易中的知识产权保护问题及其对中国的启示

有效的知识产权保护对促进本国经济健康有序的发展，技术和资金的引进具有积极有效的作用。目前，中国在知识产权保护方面还存在着保护意识淡薄、惩罚力度不够、专利保护结构不合理、管理机构不强和专业人才不足等问题。有关部门应制定知识产权保护的战略，完善知识产权的立法工作，加强知识产权的执法力度，使企业自主创新能力不断提高，吸引具有先进技术的外资企业，减少国际贸易摩擦。     

论国家知识产权战略在构建和谐社会中的作用

完善知识产权教育能够促进人自身的和谐,健全知识产权法律制度能够平衡人与人之间的利益关系,对遗传资源和传统知识的知识产权制度保护可以促进人、自然和社会的和谐相处。提高自主创新能力,强化科技支撑和丰富物质文化资源为构建和谐社会奠定稳定的内部环境;积极参与知识产权国际条约的签署和制定能够为构建和谐社会营造良好的外部环境,所以国家知识产权战略在构建和谐社会中将发挥十分重要的作用。     

企业知识产权管理机制的优化分析

对企业知识产权进行优化管理是我国提高企业实力和国际竞争力的保障,本文针对企业的特点,以企业知识产权管理的外部机制、内部机制为视角,借助国内外的相关案例,对企业的知识产权管理机制进行了剖析,为我国企业的知识产权步入良性循环提出了建设性的对策。     

关于当前我国金融体系改革发展方向的思考

在国际金融危机的影响下,我国金融风险防范能力受到了较大的考验.为适应国际金融形势变化,提升我国金融业整体竞争力,必须加快推进金融体系改革,重点应考虑建立存款保险制度和不良资产处置体系,建立金融控股公司,并明确其发展定位和管理机制.为确保金融改革顺利进行,应同时建立金融资产监管体系,尤其要建立健全我国金融国有资产监管体系.建立金融类企业国有资本监督与管理机构,是金融体系改革的发展方向,应该重点加以完善.     

武汉老字号企业知识产权保护问题与破解探析

当法律所赋予独占权的智力成果和特有标志成为市场竞争竞相争夺的知识资源时,一些老字号的知识产权纠纷时有发生。加强自主知识产权的管理与应用,是武汉老字号企业的当务之急。宏观层面要引导老字号企业加强知识产权制度建设,微观层面要提高老字号企业提高知识产权管理水平,构建有效的品牌保护机制。     

构建我国企业知识产权体系的对策研究

我国企业在知识产权实施中存在着领导对知识产权实施意识不强、知识产权实施与企业现行管理体制脱节、缺乏健全的法制保障等问题.构建我国企业知识产权体系的对策是:确立企业知识产权的战略目标;加强企业知识产权的核算和评估工作;依法管理企业知识产权;加强知识产权的人才培养.     

中小企业人力资源危机防范对策分析

本文从人力资源工作各项职能和危机管理角度出发,在分析我国中小企业人力资源危机现状及其形成原因基础上,结合企业危机管理、人力资源管理的相关理论,提出通过完善企业人力资源管理机制、危机管理机制和构建中小企业人力资源外部联动机制进行企业危机防范。     

关于建立现代国有林业企业制度和管理体系的研究

我国国有林业企业现有的企业制度与管理机制已不适应现代林业生产,如市场经济的需要,改革和完善国有林业企业管理机构的组织模式势在必行。要建立适应市场经济的国有林业企业制度,规范的法人治理结构,科学的资产管理与运营体系,并与国际规范接轨的财务会计换算体系,探索出“适应性强、效率高、成本低”的组织模式如管理体系。     

浅析我国文化产业知识产权保护制度体系的构建与完善

通过对我国文化产业知识产权保护现状及存在的问题进行深入研究,探求构建与完善我国文化产业知识产权保护制度体系的对策,从而为我国文化产业知识产权保护制度建设提供基本的理论指导。目前来看,我国文化产业知识产权保护还存在立法滞后、企业维权意识缺位以及打击网络盗版立法体系不健全等问题。因此,应进一步完善我国文化产业知识产权保护法律体系;加强对企业的普法教育,以进一步增强文化企业的知识产权保护意识。     

探究企业全面预算管理机制的构建

企业全面预算管理机制是集合财务管理、财务预算、成本管控等多项功能于一身的管理理论,其对安排企业生产经营、避免人力与物质资源的浪费、节约生产成本、调动员工积极性、构建评价审核制度具有积极意义。下文中,笔者将分析如何构建全面预算管理机制,帮助企业实现经济生产目标,提高生产效益。     

论高校科研成果的商业化

高校的科研成果商业化可以带来巨大的社会利益,提升我国企业的自主创新能力,同时为自己的长远发展提供了保证。高校必须从积极构建本机构知识产权宏观战略、利用专利地图、设立专门的科研成果商业化管理机构等方面促进科研成果商业化。     

促进我国中小企业知识产权建设对策研究

本文对我国中小企业知识产权建设在创造、运营、保护和管理等方面存在的问题及成因进行了剖析,认为促进中小企业知识产权建设的关键在于能否构建科学完善的中小企业知识产权政策体系,其有效路径在于着力构建集文化引领、企业能动、政府主推、中介服务和科技支撑于一体的中小企业知识产权建设五大推进机制。     

黑龙江省重点企业知识产权发展研究

目前,黑龙江省重点企业存在着知识产权意识淡薄,缺乏完善的知识产权管理体系,知识产权战略的制定和实施工作不理想,运用知识产权制度的能力明显与其行业地位不相适应等问题,不能满足企业自身发展需要。黑龙江省应对重点企业制定知识产权发展战略,大力推进知识战略的实施。要建立健全各部门协同工作机制,切实为重点企业提供完善、有效的服务;发挥政府的协调能力,积极引导重点企业进行合作,积极推进产业技术创新战略联盟的构建;积极扶持企业建立专利文献库或知识产权信息中心,加强企业运用专利文献能力;要加强社会中介服务职能,为重点企业的知识产权工作提供良好外部环境。     

论高校科研成果的商业化

高校的科研成果商业化可以带来巨大的社会利益，提升我国企业的自主创新能力，同时为自己的长远发展提供了保证。高校必须从积极构建本机构知识产权宏观战略、利用专利地图、设立专门的科研成果商业化管理机构等方面促进科研成果商业化。     

贯彻落实《企业国有资产法》促进国有资产的保值增值

<企业国有资产法>的出台标志着我国国有资产由行政管理年代迈向依法治理的崭新历史时期.<企业国有资产法>的颁布适应了社会主义市场的要求,确保改革顺利进行的迫切需要,是<公司法>和<物权法>的拓展和延续.<企业国有资产法>具有全面涵盖经营性国有资产,清晰界定国有资产出资人,明确出资人责任,完善国企高管管理机制,构建国有资产监督体系和建立国有资本经营预算制度的特点.