高校实验室专职人员队伍存在的一些问题及解决思路

实验室专职工作人员的积极性是实现实验室设备高效利用的有效保证,而实验室队伍的培养一直为各高校所忽视,这已经严重影响了教学质量.本文提出了高校专职实验工作人员发展中存在的一些问题,并提出了一些解决思路.     

新形势下高校实验室人力资源探析

本文分析了新形势下高校实验室人力资源的新要求,探讨了实验室人力资源优化管理措施,以期建立实验室人力合理配置,有效发挥实验室工作人员积极性的良性运行机制。     

浅谈新时期如何提高高校实验员综合素质

本文浅谈了高校实验室工作人员，为促进实验室建设，更好地服务于实验教学，应如何在思想道德、身心素质、知识技能和能力素质等等几个方面提高自身的综合素质进行了阐述。     

宝剑锋从磨砺出——记顺德检验检疫局工业产品实验室

走进顺德检验检疫局位于6楼的工业产品实验室,呈现在眼前的是一派繁忙的景象,穿着白大褂的实验室研究员和企业送样的工作人员穿梭于各个检验室。该实验室的路主任边忙边不好意思地对笔者说:“今天真是太忙了。”事实上,他们每天都这么忙。这个只有16位工作人员的实验室今年1—6     

浅谈高等院校学院办公室工作人员的角色和作用

从高校办学的特点入手．深入分析了高校学院办公室工作人员的角色定位和主要职能,对高校办公室工作人员扮演好角色、完善其职能所具备的素质提出了几点思考。     

浅谈高校图书馆工作人员的职业素养现状及提高措施

随着经济的发展和时代的发展,高校图书馆作为又一个人才培养的主要基地,其图书馆工作人员的职业素养显得很重要。现今,从高校图书馆工作人员的职业素养的现状来看,仍存有一些弊端。那么,高校要想在新的社会形势下,发挥图书馆的作用,一定要提升图书馆工作人员的职业素养,采取有效的提高措施,把图书馆工作人员打造成适应时代需要的新型图书馆员。为此,文章对高校图书馆工作人员的职业素养现状及提高措施做了以下探讨研究,仅供参考。     

基于市场需求的物流仿真实验室建设探讨

在国内物流行业人才供需不对等的背景下,本文分析了高校物流实验室建设中存在的主要问题,以特定高校物流实验室建设为蓝本,系统阐述了基于市场需求的高校物流仿真实验室的建设方案,并提出了创新实训模式的思路,对高校物流实验室建设有借鉴作用。     

谈高校图书馆的人员管理

高校图书馆在高校的教育教学及科研中有着重要作用.高校图书馆的功能充分发挥与高校图书馆工作人员的状态密切相关.高校图书馆工作人员的能力发挥,积极性的调动,有赖于对馆内各类工作人员的科学管理.笔者从高校图书馆人员现状出发,通过调查研究,对高校图书馆人员的科学管理谈谈个人看法,以期对图书馆的发展做点努力.     

论现代化管理下高校档案工作人员素质

高校档案管理的现代化是一个必然的进程。现代化的档案管理对工作人员素质提出了更高的要求,讨论了亟待提高的档案工作人员素质分析了提高档案工作人员素质的举措。     

高校实验室建设问题分析与对策探讨

实验室是高校开展教学、科研工作的场所,在实验教学、科研工作中发挥着举足轻重的作用。本文分析了目前高校实验室的现状与存在问题,根据高校建设发展的趋势,提出了加强实验室建设的有效措施,为建立具有创新性的、高水平的实验室提供了新思路。     

基于BP神经网络的高校实验室智能管理系统的绩效评估研究

基于高校智能实验室系统的实验室智能管理系统评估是高校教育领域的重要组成部分。信息技术为实验室建设的跨越式发展提供了机遇，高校智能实验室建设应运而生。一个先进和创新的智能实验室系统，可以提供全新的学习机制和先进的管理环境，实现一种全新的高校实验室的管理模式。     

高校实验室管理系统的需求分析及功能模块设计

在分析高校实验室管理系统需求的基础上,根据高校实验室管理的主要工作内容,提出了实验室管理系统的设计目标,及主要功能模块。     

浅谈高校实验室建设经费的筹措与使用管理

高校实验室担负着高校部分教学以及科研的重要任务,拓宽实验室经费来源,增加高校实验室经费使用效率对高校的发展至关重要。高校实验室建设经费在筹措与使用过程中存在的问题,主要体现在资金来源比例不合理,实验室建设存在重投入轻管理现象,相关实验设备采购不合理,实验室管理规章制度不够健全,管理人员的专业水平有限等方面。我国高校应平衡各渠道资金来源,改变过去落后的实验室管理理念,改善对实验室物资的采购,健全实验室管理规章制度建设,提高相关管理人员的水平,从而充分利用有限的建设经费建设高水平实验室,为高校以及社会经济的发展做出贡献。     

论高校图书馆编目业务外包后编目工作重点

分析了高校图书馆编目业务外包以后编目工作人员工作重心应该向哪个方向转移,提出编目工作人员应提高自身编目素质。     

高校实验室管理改革

高校实验室不仅是我国进行知识创新和创造型人才培养的重要载体,而且是促进国民经济增长的技术源泉和重要动力,是参与国际科技竞争的物质基础和技术支撑。但是,我国高校实验室在管理方面却存在许多问题,严重阻碍了高水平实验室的建立。基于上述的考虑,本文首先分析了当前我国高校实验室在管理中存在的弊端,之后为高校实验室管理改革提出一些对策建议。     

理工高校经管类综合实验室建设思考

采取问卷调研和实地考察的方式,采访调查了我国不同层次理工高校经管类综合实验室的建设状况,根据调研结果分析了理工高校经管类综合实验室建设的现状及不足,并针对理工高校经管类综合实验室建设的专业化、特色化和开放化提出了对应建议。     

关于加强综合实验室发展规划的建议

高校综合实验室管理模式直接影响到实验室的建设乖发展，实验室发展规划强须具有超前ll生、准确性和科学性，制定全面、高效的发展规划是建设实验室的前提。提出了加强综合实验室发展规划的建议，实现实验室的资源整合，优势互补。本文结合实验室在高校建设及人才培养中的地位和作用，对当前高校实验室管理模式进行了分析研究和探讨。     

数据挖掘技术在高校实验室信息管理中的应用研究

本文研究了数据挖掘枝术在高校实验室信息管理中的应用,通过对高校实验室信息管理系统数据的数据挖掘,迅速萃取有用信息,以指导和辅助实验室管理.     

国内外高校经济学实验室发展现状及启示

随着当今社会的发展,经济领域也是日新月异,经济学的研究方法也在不断改善与深入,至此,国内外很多高校为了跟上时代的步伐也纷纷建立了经济实验室。为了让广大高校经济学学者更好的了解经济学实验室,对经济学实验室的构成、发展等展开了讨论。在总结这些实验室发展的基础之上,也对我省高校建设经济学实验室提供了参考意见。     

高校计算机实验室管理模式的探讨

针对当前国内部分高校在实验室管理过程中存在的问题，本文分析了实验室管理模式的改进措施，并对实验室管理进行了相关探索，为高校计算机实验室管理模式提供了相关基础。