新形势下企业思想政治工作创新

企业思想政治工作始终是我国企业的独特政治资源,是企业核心竞争力的有机组成部分,也是我国企业改革和发展的生命线。经过多年的摸索发展,我国当前的企业思想政治工作总体形势是好的,但仍然存在一些常见的误区。针对我国当前企业思想政治工作存在的误区,笔者认为我们至少应当从统一思想认识、创新工作方式方法、促进精细管理、加强企业政工队伍建设等几个方面来创新企业思想政治工作。     

浅议如何做好企业思想政治工作

当前,国有企业改革不断深化。作为石油企业．在新的形势下,如何以党的十八大精神为指导,与时俱进、迎接挑战、坚持思想政治工作的改进和创新．为企业改革发展稳定提供强大思想保证、智力支持和精神动力．是摆在我们面前的一个重大课题。一、认识上要有新提高 首先,思想政治工作是我们党的优良传统和政治优势．毛泽东同志关于“政治工作是一切经济工作的生命线”的科学论断．揭示了思想政治工作与经济工作的辩证关系。当前．企业思想政治工作面临新情况、新问题,因而。在对待思想政治工作这一问题上。一定要有新的、更高的认识,保持应有的清醒与坚定。其次．企业思想政治工作的加强与改进势在必行。改革的深化。企业的振兴。关键靠发挥人的主观能动性。关键问题在于树立正确的思想观念、思维方式,显然这要靠强有力的思想政治工作去调动、去激励、去引导。所以,一定要通过宣传思想工作．使干部职工把党的十八大确定的奋斗目标同搞好企业发展联系起来,     

国有外贸企业文化与思想政治工作的有效融合和创新互动

在实际工作中,加深对企业文化和思想政治工作内涵的理解和认识,特别是深刻认识它们之间的辩证关系,对于加强和改进企业思想政治工作,都具有巨大的作用。在企业生产经营和改革发展中,在大力倡导企业文化建设的同时,寻求思想政治工作的新途径、新方法,加强和改进思想政治工作,是我们面临的一项新课题。以外贸企业为例,对国有外贸企业思想政治工作如何有效、创新地融合企业文化作以下探讨。     

创新机制 应对多样化挑战

学习贯彻十六大精神,是我们当前和今后一个较长时期的一项首要的政治任务,是我们企业思想政治工作的重中之重。学习贯彻的关键是落实,要在落实上下功夫。十六大报告为我们国有企业改革和发展指明了方向。联系到企业的实际,就是如何以十六大精神来统一、指导我们的思想和行动,用其先进的世界观和方法论,来加强和改进企业的思想政治工作。当前,我们要进一步认清企业思想政治工作面临的挑战,主要表现在三个方面。一是复杂的社会环境对思想政治工作的影响。经济全球化、世界格局多极化和科技日新月异的发展,各种社会思潮、思想、文化、信息,通过…     

刍议新形势下如何加强和改进企业的思想政治教育

做好企业的思想政治教育工作，全面加强企业的思想建设，对企业加快发展，提高经济效益，进一步促进企业持续、和谐、健康发展具有十分重要的意义。在企业特别是目前正在深化内部改革、逐步建立起现代企业制度的同时必须把企业的思想政治工作作为一项管理工作来对待，做好新形势下企业思想政治教育工作已成为当前深入研究的重大课题。     

如何提升国有企业思想政治工作的有效性

思想政治工作在国有企业的经营管理中尤为重要，不仅有效地提高了员工素质，还为推动企业发展发挥了积极的作用。然而，一些思想政治工作投入大但成效不明显的现象也仍然存在。如何提升国有企业思想政治工作的有效性，是值得我们重视并认真解决的问题。     

破产企业更要抓好思想政治工作

当前，破产重组作为企业改革，寻求发展的一项重要举措。然而，在破产过程中，暴露出来的各种矛盾和问题的数量多、难度大，企业思想政治工作出现新情况、新特点、新问题和新矛盾，必须引起我们高度的重视，否则必将影响企业破产工作的顺利进行。因此，我们必须切实贯彻落实《中共中央关于加强和改进思想政治工作的若干意见》和江总书记在去年中央思想政治工作会议上的讲话精神，扎实有效地开展思想政 治工作，为企业改革发展提供强有 力的思想保证。 针对破产企业的实际情况，开 展思想政治工作，重点要突出“五 抓”。 一抓党建。在破产过…     

新时期企业思想政治工作与文化建设的互动

在企业经营管理实践中,文化管理为企业的发展注入了生机与活力,企业文化建设的作用和地位越来越突出和重要。然而在企业文化与企业思想政治工作的关系上,我们有些人似乎还存在一些模糊的认识。片面地认为企业文化是思想政治工作的概念偷换、换位思考和替代形式,所以如何在企业文化建设中摆正思想政治工作的位置,是我们面临的一项新的研究课题．就这一问题．谈几点认识。     

浅谈思想政治工作应处理好的几种关系

企业思想政治工作是一项系统工程,发挥企业思想政治工作的优良传统和政治优势,要着力处理好思想政治工作与其他业务、思想政治工作与物质利益分配、思想政治工作与执行规章制度、思想政治工作继承与创新等几大关系问题,使企业思想政治工作不断适应新形势新任务的需要,更好地为企业改革发展保驾护航。     

新时期企业思想政治工作思考与探索

在现代企业中，思想政治工作占着很重要的位置，思想政治工作是经济工作和其他一切工作的生命线，做得好与否关系着一个企业的形象与发展。随着社会主义市场经济的迅速发展和企业改革的不断深入，企业的内外环境发生了一系列深刻的变化，企业要想稳定、快速的发展，首先得把企业思想政治工作建设好，通过创新来加强企业思想政治工作，提高企业的思想政治工作水平，是企业的当务之急。如何使企业思想政治工作进一步发挥优势、找准位置，发挥效力，着眼于企业改革和发展，融入企业改革、发展和生产经营的全过程，企业如何有针对性、实效性地在探索创新中加强思想政治工作，突破传统的思想政治工作框框，如何在化解矛盾、协调关系、理顺情绪、凝聚人心方面下工夫，保持员工队伍的稳定，调动广大员工的积极性，应重点做好以下几方面的工作。     

积极探索企业思想政治工作新路子

当前国有企业改革进入了关键时期，如何在当前国有企业深化改革的过程中，继承创新，发挥优势走出一条企业思想政治工作的新路子，这是摆在我们面前的一项十分艰巨而又紧迫的任务。     

营造生产经营良好氛围

企业党建工作和思想政治工作的两个基础,一是党员的先锋模范作用,另一个是党组织的战斗堡垒作用。面对企业改革发展的客观需要,围绕生产经营,在发挥“两个作用”方面有所创新成为当前企业党的工作中一项重要的任务。从正确把握事物的内涵和外延上考虑,这项工作我们不应只拘泥于狭义而片面的理解上。要     

企业思想政治工作问题的对策

随着市场经济改革的不断深化,深层次的利益差别和矛盾不断影响着企业职工的思想,然而许多企业未建立一套与现代企业相适应的思想政治工作机制,有些企业的思想政治工作脱离实际,内容空洞,缺乏针对性,教育效果不理想,有些企业思想政治方式、方法陈旧,缺乏创新.为此,如何做好企业思想政治工作,是当前摆在企业面前的一项重要课题.笔者认为应采取如下对策,以期为企业的改革和发展保驾护航.     

加强企业思想政治工作初探

党的思想政治工作在企业发展历程中，发挥了巨大的作用，它是凝聚人心，鼓舞士气。不断创造辉煌的有力法宝。在当前企业加快发展的新形势下，做好职工思想政治工作，对于加快企业发展、提高企业经济效益，全面加强基层思想建设，进一步促进企业持续健康发展具有十分重要的意义。下面，本人就企业思想政治工作的重要性、存在的问题以及如何做好思想政治工作谈几点粗浅认识。     

加强和改进企业思想政治工作浅议

思想政治工作是一项如何引导人、教育人、塑造人、培养人的工作．是企业必不可少的生命线、向心力。当前，我们正沿着“十二五”规划的宏伟蓝图，努力推进小康社会的伟大事业。在这个伟大的转折时期，只有适应新形势，探索新走势，不断加强和改进企业思想政治工作的方式、方法，才能确保企业改革和发展目标的顺利实现。     

再谈新时期企业的思想政治工作

思想政治工作是一项以人为中心,集综合性、复杂性、科学性为一体的一门独立的科学工作。它通过各种方式来提高人的认识能力和觉悟程度,启发创造力,激励人的上进心,从而实现预期目标。在国有企业建立现代企业制度,实现脱困增效的艰巨历程中,充分发挥思想政治工作的优势显的尤为重要。深化企业改革,建立现代企业制度,给企业的思想政治工作注入了生机和活力,同时也对思想政治工作提出了新要求。在深化企业改革,建立现代企业制度这一历史性重大转变时期,必然引起思想观念、利益格局、人际关系、生活方式等一系列深刻变化,带来许多复杂问题。因此,也就客观地要求加强和改进思想政治,理顺各种关系,化消极因素为积极因素,推进企业的改革与发展,维护企业的稳定。本文就思想政治工作的特点、方法谈点粗浅的认识。     

思想政治工作是企业工作的生命线

以江泽民同志为核心的党中央基于当前国际国内形势的全面分析，将抓紧抓好党的思想政治工作，作为我国社会主义改革和建设中一项带全局性、战略性的紧迫任务提到了全党和全国人民面前。在企业改制和配套改革进程中，紧密结合企业实际，充分发挥党的思想政治工作优势，对推进企业改革和发展具有重要的现实意义和长远意义。     

浅谈沟通在国有企业思想政治工作中的作用和技巧

<正>国有企业思想政治工作是企业管理工作的重要组成部分,是提高企业员工素质、增强企业核心竞争力的重要手段。在我国国有企业长期的改革发展中,广大企业思想政治工作者与时俱进,务实创新,创造出了多种开展企业思想政治工作的科学方式方法,为我国国有企业的改革发展做出了突出贡献。其中沟通就是在实践中创造出来的一种行之有效的国有企业思想政治工作的方法技巧,在企业思想政治工作中发挥出了积极的和不可替代的作用。本文拟就这一课题谈一些粗浅认识,     

再谈新时期企业的思想政治工作

思想政治工作是一项以人为中心,集综合性、复杂性、科学性为一体的一门独立的科学工作。它通过各种方式来提高人的认识能力和觉悟程度,启发创造力,激励人的上进心,从而实现预期目标。在国有企业建立现代企业制度,实现脱困增效的艰巨历程中,充分发挥思想政治工作的优势显的尤为重要。深化企业改革,建立现代企业制度,给企业的思想政治工作注入了生机和活力,同时也对思想政治工作提出了新要求。在深化企业改革,建立现代企业制度这一历史性重大转变时期,必然引起思想观念、利益格局、人际关系、生活方式等一系列深刻变化,带来许多复杂问题。因此,也就客观地要求加强和改进思想政治,理顺各种关系,化消极因素为积极因素,推进企业的改革与发展,维护企业的稳定。本文就思想政治工作的特点、方法谈点粗浅的认识。     

深刻认识企业文化和思想政治工作的辩证关系

在企业生产经营和改革发展中,作为优良传统和政治优势,思想政治工作和企业文化建设一样,一直起着非常重要的作用.随着企业的不断发展和改革进程的加大,在大力倡导企业文化建设的同时,寻求思想政治工作的新途径、新方法,加强和改进思想政治工作,是我们面临的一项新课题.