科研单位创先争优长效机制的几个支点

构建创先争优长效机制,是巩固和扩大创先争优活动成果,推动创先争优常态化、长效化,保持党的先进性和纯洁性的重要举措。创先争优活动开展以来,中国电子科技集团公司第十研究所(以下简称十所)党委认真总结提炼活动中涌现的好经验、好做法,在培育特色、打造品牌上下功夫,形成了创先争优活动六大长效机制,不断赋予党建工作新的生机和活力。     

以创先争优为动力 推动企业科学发展

创先争优"活动是社会主义建设时期保持党的先进性的经常化、普遍化、基层化的行动机制,对保持党的先进性和推进中国特色社会主义事业具有重要意义。新疆油田采油二厂在创先争优活动中结合自身实际,围绕发展主题,坚持以创先争优为抓手,充分发挥党委领导核心作用、党支部的战斗堡垒作用和党员的先锋模范带头作用,通过创先争优动力牵引,精心设计活动载体,丰富深化活动内涵,巧妙地破解制约企业发展中的一系列难题,有力地推动了企业发展方式的转变和跨越式发展。     

谈国有企业如何建立健全创先争优长效机制

创先争优活动是新时期中央加强党的先进性建设的重要要求和经常性工作,作为国有企业党组织,如何组织基层党组织行之有效地开展创先争优活动,把有效做法制度化、管用经验长效化,全面强化基层党的建设,切实增强党的先进性,是一个非常重要的课题。     

履职尽责创先进 立足岗位争优秀

开展创先争优活动是巩固和拓展学习实践科学发展观活动成果的重要举措,是加强党的基层组织建设的一项经常性工作,也是新形势下加强党的先进性建设的有效载体和有力抓手。文章阐述了创先争优的含义,探讨了企业如何开展创先争优活动及开展创先争优活动应注意的问题。     

以创先争优为契机提升机关党建工作水平

今年是党的十八大召开之年,深入开展创先争优活动是推动科学发展、保持党的先进性、加强基层党组织建设的迫切需要。也是党建工作的活力之源．更是新形势下党建工作的必然要求。近年来,各级工商部门把深入开展创先争优作为推动工商工作的重要抓手和载体,在服务发展、加强监管、消保维权及队伍建设上争创一流。基层党组织战斗力、凝聚力有了明显增强,党员队伍的素质有了明显提高。     

扎实开展学习型党组织建设活动,提升基层创先争优工作水平

当前,创先争优活动和学习型党组织建设正在全党深入开展。二者作为基层党建的重大战略任务,对于保持和发展党的先进性,不断提高党建科学化水平,推动学习实践科学发展观向纵深发展,有着重要而深远的现实意义。实践证明,学习型党组织建设是创先争优活动的重要载体,基层党组织只有在学习型党组织建设中形成学习先进、崇尚先进、争当先进的良好氛围,党组织的战斗堡垒作用和党员的先锋模范作用才能得到充分发挥,创先争优工作才能得以取得实效。     

关于建立创先争优活动长效机制的几点思考

<正>建立创先争优活动的长效机制,就是把开展创先争优活动的经验做法,梳理成制度化、长效化的工作机制坚持下去,变成基层党组织和党员永葆先进性的工作制度。建立创先争优活动长效机制,是落实"基层组织建设年"的具体抓手,是创先争优活动取得成效的重要环节和关键措施,是加强和改进新形势下党的建设的有效保证。要重点在以下五个方面建立健全长效机制。     

履职尽责创先进 立足岗位争优秀

开展"创先争优"活动是巩固和拓展学习实践科学发展观活动成果的重要举措,是加强党的基层组织建设的一项经常性工作,也是新形势下加强党的先进性建设的有效载体和有力抓手。文章阐述了"创先争优"的含义,探讨了企业如何开展"创先争优"活动及开展"创先争优"活动应注意的问题。     

履职尽责创先进 立足岗位争优秀

开展＂创先争优＂活动是巩固和拓展学习实践科学发展观活动成果的重要举措,是加强党的基层组织建设的一项经常性工作,也是新形势下加强党的先进性建设的有效载体和有力抓手。文章阐述了＂创先争优＂的含义,探讨了企业如何开展＂创先争优＂活动及开展＂创先争优＂活动应注意的问题。     

创先争优与党的先进性和执政能力建设研究

在党的基层组织和广大党员中深入开展创先争优活动,促进社会和谐、密切党群关系是新形势下加强党的先进性建设和提高党的执政能力建设、夯实党的执政根基的有力抓手和有效载体,是进一步加强党的自身建设的重要举措。本文从研究创先争优活动内涵和特征出发,阐述了创先争优与党的先进性和执政能力建设三者之间相互联系、相互促进的关系,提出了加强创先争优与党的先进性和执政能力建设实现途径的具体举措。     

深入开展创先争优活动的实践与思考

<正>创先争优活动是新形势下加强和改进党的建设,推动科学发展上水平的重大举措。淮南矿业集团党委紧紧围绕"安全、稳定、效益、作风、发展"重点工作,深入开展创先争优活动,较好地实现了推动科学发展、促进矿区和谐、服务职工群众、加强基层组织的工作目标。在认真总结回顾两年来创先争优活动的基础上,笔者对创先争优活动的工作实践和重大意义进行了思考,形成以下几点认识。     

一岗三责 开展党员绩效考核工作——论国有企业基层党组织如何开展争先创优活动

正2007年,党的十七大就明确提出开展两项活动,一是在全党开展深入学习实践科学发展观活动,二是在党的基层组织和党员中深入开展创先争优活动。"创先争优"活动,即创建先进基层党组织,争做优秀共产党员的活动。之所以在全党深入开展学习实践科学发展观活动之后,要接着开展"创先争优"活动,是从党的基层组织战斗力和党员先进性的实际出发,推进党的基层组织建设和党员队伍建设的需要。现在有一些基层组织存在思想工作的方式方法落后、业务能力不强、执行力差、无法彰显党的先进性等问题,加强党组织建设的工作刻不容缓。笔者认为,在国有企业的基层党组织开展创先争优的活动,首先要加强党务工作人员的培养和党务实操培训,创新工作思路,建立党员考核制度,通过标兵和标杆的作用树立优秀     

加强党风廉政建设助推“创先争优”

在高等学校基层党组织和党员中开展创先争优活动,是深入学习实践科学发展观活动的延续和深入,是进一步加强高校基层组织建设的重要抓手,是推进教育事业发展的重要载体。加强党风廉政建设,是加强党的先进性建设的重要举措,是创先争优必须首先抓好的重要任务。党风廉政建设的加强有助于推进创先争优工作的开展。     

财政部学习贯彻全国创先争优表彰大会精神

近日,财政部召开部党组中心组学习会议,学习贯彻全国创先争优表彰大会精神。部党组书记、部长谢旭人出席会议并讲话,他要求财政部门的广大党员干部努力保持和发展党的先进性和纯洁性,抓好今年创先争优和基层组织建设年各项工作的落实,全面加强财政部门党建工作。谢旭人在讲话中指出,创先争优活动是发挥党的独特优势、     

开展创先争优重点抓好“四性”

追求先进性,注重实践性,突出示范性,坚持经常性,体现了创先争优目标要求与运用科学方法的统一。深入开展创先争优活动是当前和今后一个时期党的建设的一项重要工作,是企业科学发展的内在需求。企业党组织既     

开展创优争先 促进基层党建

习主席说过":创先争优活动,为加强和改进党的执政能力建设和先进性建设提供了有力抓手和重要平台。"积极开展创先争优的活动,能够激发广大党员干部在工作当中的热情和带动他们的积极性,以一种强有力的紧迫感,与敢作敢为勇往直前的使命感,将工作的效率不断的提高,努力争取开创出最先进最好的成绩。在新形势下,对于加强党的先进性工作建设有着促进性的作用。     

开展创先争优活动的几点思考

创先争优的"先"和"优"不是喊出来的,而是以实干做基础确保取得成效。党员干部要在创先争优活动中做到提升"五种能力";党员干部要在创先争优活动中做到"五个带头";在创先争优活动中推动建设"学习型党组织";创先争优活动立足推动工作,防止本末倒置;创先争优要做好本职工作,奉献热血青春。     

持续推进创先争优 建设最具竞争力企业文化

“创先争优”活动,是党中央着眼于新时期加强党的先进性建设作出的重大部署,是国有企业激发党员职工立足岗位干事创业热情的有效载体,有力地推动了企业持续健康发展。持续深入开展“创先争优”活动,将之深深融入企业文化机体中,是新形势下凝聚全员力量,建设最具竞争力企业的必然要求。     

浅谈如何在创先争优活动中推进党的先进性建设

<正>加强党的先进性建设,是加强党的建设、加强执政能力建设的一项重大基础工程,关系党和人民事业的兴旺发达和国家长治久安,必须联系实际、持之以恒并在实践中不断发展和创新。在新形势下,进一步加强党组织和党员队伍建设,永葆党的先进性,就是要深入开展好"创先争优"活动,在"创先争优"活动中体现党的先进性,不断推进党的先进性建设。     

实现创先争优活动新常态

深入开展创先争优活动,建立健全创先争优活动长效机制,是不断提高企业党建工作水平、激发党员创新意识的关键.如何促进企业持续快速发展,提升企业核心竞争力目标,只有通过持续的探索、改进和不断创新创先争优活动载体,逐步形成创先争优长效机制,为提升企业党建工作注入新活力、新元素,来推动企业健康有序发展的新常态.