积极引导中小企业转型升级

转型升级是影响中小企业生存与发展的关键因素,由于成本上涨、缺乏品牌、创新不足等原因,我国中小企业的发展陷入困境。中小企业要想发展和壮大,就必须加速企业转型升级,政府要制定扶持中小企业转型升级的相关政策,引导中小企业高端发展、集群发展、创新发展。     

英国对中小企业的扶持政策及启示

英国中小企业在发展经济、创造就业中,发挥着不可或缺的重要作用。英国政府非常重视和大力鼓励中小企业的发展,制定了相应的政策,在很大程度上给中小企业创造了生存发展的空间。借鉴英国政府在中小企业发展中的作用,我国对中小企业也要制定与完善政策,促进中小企业在我国的健康发展。     

中小企业网络的战略价值

通过发展外部联系、扩展企业网络 ,以谋求生存与发展 ,是当代中小企业成长的显著特点和重要途径。中小企业网络的战略价值在于使中小企业获取成长所需的关键资源和能力 ,并以此为基础 ,为中小企业提供战略期权、创造竞争优势、拓展发展空间。     

大力发展中小企业的对策研究

中小企业不但在数量上占绝对优势,而且在促进国家经济增长、稳定社会、安置就业、发展地方经济、技术创新等方面,都有不替代的战略地位与作用。但影响和制约我国中小企业生存与发展的困难与问题还很多,必须构筑支持中小企业发展的金融体系,建立中小企业管理、研究机构,实行特殊优惠政策,发展中小企业技术创新风险投资。     

金砖五国中小企业发展现状与支撑体系比较研究

文章通过比较金砖国家中小企业的界定标准、发展现状、行业特征及融资状况,概括了各国中小企业服务体系的发展状况以及法律法规,从而总结金砖五国中小企业发展规律。研究结果表明,各国中小企业发展情况都与本国中小企业支持体系有着密不可分的联系。一方面,中小企业发展特征都扎根于本国社会文化、资源要素禀赋及地理特征;另一方面,其发展也离不开政府的推动和扶持。     

中小企业发展战略目标与发展方向

<正>经济全球化发展趋势下,我国中小企业的生存和发展面临着全新挑战,有必要立足实际进一步分析研究中小企业发展战略目标和发展方向。对此,本文立足我国中小企业发展现状,展开深入研究。在研究战略目标定位时,主要针对中小企业的运行结果、发展环境、社会效益进行了分析,明确指出这几个方面需要达到的战略目标以及相关要求。在此基础上,综合考量我国国情下的中小企业特点,笔者对中小企业未来发展战略目标与发展方向提出些建议,希望可以为更多中小企业发展提供参考与借鉴。     

广东中小企业技术人才培养与研究

我国中小企业数量和规模不小,已经到了以提高素质为主的发展阶段。我们要认清中小企业发展新阶段所面临的机遇和挑战,既要抓住机遇,促进中小企业加快发展;又要提升水平,引导企业依靠质量求生存,依靠管理求效益,依靠创新求发展。针对广东中小企业人才培养与输入实现的途径存在的问题,对广东中小企业人才培养与输入的实现进行研究,找出适合现阶段广东中小企业人才培养与输入发展正确的路线的模式途径,保证广东中小企业与职业教育的可持续发展。     

探讨我国中小企业融资制度

经济体制改革以来,我国中小企业发展迅猛,但近些年来资金短缺、融资困难的问题严重影响和制约了中小企业的进一步发展与壮大。为帮助我国中小企业发展,中央政府近年颁布了不少政策,对缓解中小企业融资难,拓宽融资渠道具有重要意义。发达国家和地区在帮助中小企业解决融资方面积累了丰富经验,值得我国借鉴。     

浅谈如何进一步促进中小企业可持续发展

中小企业是中国国民经济和社会发展的重要力量,促进中小企业发展,是保持国民经济平稳较快发展的重要基础,是关系民生和社会稳定的重大战略任务。中小企业的快速发展已经成为中国经济增长的重要动力之一,在产品技术创新、产业结构调整、区域经济崛起,解决就业和农村劳动力转移等方面发挥着重要作用。因此,必须采取更加积极有效的政策措施,坚持改善外部环境与引导企业加强管理相结合,坚持保持平稳较快发展与推进结构调整和技术进步相结合,坚持加强对中小企业的资金支持与完善信用担保体系相结合,为中小企业提供全面系统的服务,促进中小企业快速、可持续发展。     

韩国政府在中小企业发展中的作用与启示

中小企业在韩国经济发展中起着重要的作用。韩国政府为了支持和鼓励中小企业的发展,制定了相应的政策,在很大程度上给中小企业创造了生存发展的空间。借鉴韩国政府在中小企业发展中的作用,我国政府对中小企业应加强支持与扶持,大力促进中小企业的发展。     

美、日、德发展中小企业的扶持政策、措施及其借鉴

美国、日本和德国为支持中小企业的发展 ,采取了一系列的扶持政策与措施 ,为中小企业的发创造条件。我国也是一个中小企业占绝大多数的国家 ,积极借鉴他们的成功经验 ,合理制定对我国中小企业的扶持政策 ,对促进我国中小企业的发展 ,增强中小企业的竞争力是大有裨益的。     

浅谈现阶段我国中小企业的发展战略

目前中小企业的发展已经出现“瓶颈”,国家政策的宏观调控,某种程度上影响着中小企业的发展。文章结合SWOT方法,分析当前中小企业外部环境中存在的机会与威胁,以及中小企业自身的优势与劣势,结合中小企业今后如何发展提出了一些可以采取的战略措施和建议。     

中小企业会计核算的特点和规范之我见

中小企业的发展关系着中国经济的健康发展,在吸收就业和经济的可持续发展中有者举足轻重的作用,中小企业的会计核算的规范性直接影响到企业的健康发展,本文从中小企业的含义、中小企业会计核算的特点与存在的问题和对中小企业会计规范的建议三个方面展开论述,希望能够对中小企业会计核算的规范提供一定的参考。     

中小企业信用担保机构的风险管理

近几年,我国的经济取得了快速的发展,这与中小企业对国民经济发展的贡献是分不开的。中小企业在促进经济发展、创造就业机会和维护社会稳定等方面作用显著,因此我国政府加大了对中小企业的支持力度。但是在中小企业的发展过程中,融资难一直困扰其正常的发展,为了缓解中小企业融资困难的问题,各级政府开展了以信用担保为突破口的中小企业融资试点,该项措施对促进中小企业健康发展起到了积极的作用。     

转型期华中地区民营中小企业发展障碍——基于华中地区566家民营中小企业问卷调查与分析

新经济时代的到来给我国民营中小企业发展提出了更高的要求。大多以传统型生产经营为主的民营中小企业在信息化水平、资金、人才、管理、发展环境等方面与国外中小企业还有很大差距。文章以华中地区 566家民营中小企业问卷调查结果为依据 ,试图通过一些具体数据和客观分析 ,对华中地区民营中小企业现阶段面临的障碍进行阐述 ,旨在为发展我国民营中小企业提供一点思路。     

加强企业文化建设,促进中小企业发展

依据中小企业的特点,结合企业管理实践提出中小企业的文化建设与未来发展问题,分析中小企业的文化需求,阐述中小企业文化建设的价值、体系和模式。     

中小企业有效应对金融危机之策

中小企业在我国经济和社会发展中发挥了举足轻重的作用。目前的国际金融危机对中小企业冲击很大,一些中小企业倒闭,很多中小企业举步维艰。从坚定信心、转换思路、提高融资能力、客户维护与发展、创新与品牌以及人才队伍建设等方面,提出中小企业应对金融危机之策。     

如何应对中小企业人才流失窘境

新经济时代,企业间的人才竞争日趋激烈。中小企业的人员流动过于频繁,人才流失现象严重,这对中小企业的发展造成致命的威胁。因此,如何防范人才流失已成为摆在中小企业管理者面前的重大难题。文章在分析中小企业人力资源管理现状的基础上,分析了中小企业人才流失危机产生的背景与原因,以及对中小企业生存发展的严重影响,进而提出了中小企业如何应对人才流失、实施企业危机管理的策略与措施,以更好地促进中小企业的健康、快速发展。     

中国中小企业实施绿色营销对策研究

为促进人类与自然、社会经济与生态环境的和谐关系,中国中小企业要获得生存和发展,应转变生产经营方式,积极开展绿色营销。而中国中小企业实施绿色营销现状令人担忧,为了促进中国中小企业实施绿色营销并取得较好效果,应揭示出消费者、企业自身和政府对中国中小企业实施绿色营销的作用和影响,对中国中小企业实施绿色营销的必要性、优势及制约其发展的障碍因素进行系统的研究,明确中小企业实施绿色营销存在的问题,有利于中小企业根据现存的问题采取相应的对策。     

中小企业人力资源劣势分析及发展战略研究

中小企业在国民经济中起重要作用 ,它不仅为国家创造财富 ,而且还吸收了大量的劳动力。中小企业的繁荣和发展也关系到国计民生、社会安定等诸多方面。在中小企业的生存与发展过程中 ,人才起到关键性的作用。大企业的声望和资源要远远强过中小企业 ,中小企业在人力资源方面劣势较为突出。文章对中小企业进行分析 ,根据其特点 ,提出了中小企业人力资源战略。