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在大众创业,万众创新、的双创时代,给中小企业的发展提供了契机,在一定程度上推动了中小企业发展,中小企业在快速发展的过程中出现很多的问题.就当前来说,为了促进企业稳定发展,尤其是财务管理方面的问题.在本文中笔者主要围绕着中小企业财务管理存在的问题及解决策略进行讨论,以实现中小企业的可持续发展. 相似文献
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曹建如 《全球科技经济瞭望》2015,30(4)
长期以来,欧盟致力于营造良好的创业与创新环境,实现科技卓越和提高产业竞争力,其主要措施包括:不断加大研发创新投入;大力推动创新型中小企业的创业创新;培育创新集群;实施智慧型区域专业化创新战略等。本文借鉴欧盟创新生态建设经验,提出了加强我国创新生态建设的建议:支持中小企业创新;加强企业网络合作平台建设;因地制宜地制定区域创新发展战略;强调利益相关各方的参与。 相似文献
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基于创新创业平台在我国创新型国家创建过程中的重要作用以及现有理论研究成果的不足,本文对福建创新创业平台基本概况及福建省发展对创新创业平台需求进行了调查,在此基础上分析了福建创新创业平台存在问题,最后提出了构建福建省创新创业新平台的对策。 相似文献
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完善中小企业创业创新政策的战略思考 总被引:13,自引:0,他引:13
本文在分析我国中小企业创业创新的特点及面临的主要问题的基础上,指出中小企业创业创新的最大障碍是外部融资瓶颈和内部动力机制问题,提出了进一步完善我国中小企业创业创新政策的战略对策。 相似文献
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科技创新创业载体作为国家和区域创新体系的重要组成部分,对科技型创业企业的发展具有至关重要的作用。从全链条孵化视角,概括了创业苗圃、孵化器和加速器3类科技创新创业载体的内涵与功能;通过对上海市各类创新创业载体的实地调研、深入访谈与专题研讨,以及对国内其它地区的考察,分析了创新创业载体的发展现状及存在的问题。研究发现,近年来创新创业载体发展成效显著,但仍存在创业苗圃资本驱动力不足、孵化器未形成多元化运作机制、加速器建设缺乏有效指导与管理、载体间利益冲突等问题。为此,需进一步引导社会资本参与,释放载体活力,完善政策体系,创新全链条孵化管理机制。 相似文献
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当前中小企业迎来最好的发展机遇,可以凭借创新不断增强企业的核心竞争力,中小企业已成为创新创业的主体力量。为进一步激发中小企业的创新活力和发展动能,政策支持力度逐渐加大,形成了良好的创新创业体制机制。但中小企业仍然面临诸多挑战,创业风险、融资难等问题无法回避。中小企业要提升核心竞争力,需抓住发展新机遇,充分利用技术环境优势,降低创业风险和打通融资渠道,从而增强企业成长的保障能力。 相似文献
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随着我国农村创新创业环境不断优化,农村中小企业发展迎来“春天”,但因乡村创业主体非理性创业、创业层次不高导致我国农村中小 企业发展普遍面临着融资难、技术及人才匮乏等问题。因此,本研究针对上述问题,从提供技术与管理支持、拓展销售渠道等方面提出支持乡村创业 和农村中小企业发展的对策,以期为农村农业发展提供新方案。 相似文献
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中小企业在中国国民经济中占有重要的地位与作用,通过加强财务管理水平提高中小企业的核心竞争力具有深远的意义。因此,阐述了中小企业财务管理的研究进展,对目前中国中小企业财务管理中存在的问题进行了分析,并提出了相应的对策。旨在启发中国中小企业的管理者,包括中小企业外部政策制定者和中小企业的经营管理者,能切实结合中小企业的实际情况,努力改善中小企业的财务管理现状,从而使中小企业走上健康持续发展的道路。 相似文献
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企业创新已成为一个国家和地区社会经济发展的原动力,中小企业作为自主创新主体,其自主创新能力提升是企业持续发展的有效保障。研究首先分析无锡市中小企业的组成以及它们自主创新能力现状,继而进一步剖析无锡中小企业自主创新能力发展过程中存在以及面临的主要问题,提出提高无锡中小企业自主创新能力的发展策略和路径,以推动无锡中小企业自主创新能力的提升。 相似文献
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通过对宁波纺织企业节能减排技术创新中面一临问题的调查分析,提出了促进宁波纺织企业节能减排技术创新水平的对策:实施财税激励政策以降低企业节能减排技术创新成本;促成纺织企业联盟以增强中小企业节能减排技术创新能力;建立政府干预与市场运作相结合的节能减排技术服务平台。 相似文献
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我国中小商业企业集群创新研究 总被引:2,自引:0,他引:2
中小商业企业集群创新是中小商业企业通过集群优势进行的商业创新,是中小商业企业和商业产业的一种创新组织形式。本文构建了中小商业企业集群创新的网络体系框架,分析了集群创新的行为主体以及集群创新的3个层次,指出了我国中小商业企业集群创新的6个重点领域,即交易方式创新、市场功能创新、商业技术创新、经营业态创新、企业制度创新和管理模式创新,并提出了促进集群创新的建议。 相似文献
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河北省中小企业服务平台构建模式研究 总被引:2,自引:0,他引:2
构建中小企业服务平台可为中小企业在成果转化和技术创新中实现企业信息的收集利用、信息共享、企业联盟的网络化机制及网络化的信息交流提供有力保障。构建中小企业服务平台,要坚持有关设计原则,搞好网络结构设计。 相似文献
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在“大众创新万众创业”的时代背景下,激发微观主体创新活力具有重要战略意义。政府补贴是提升企业创新强度的一项重要政策工具,主要形式有财政补贴和税收优惠。选取2013-2017年在我国中小板上市的民营科技型企业为研究样本,采用固定效应模型,实证分析财政补贴和税收优惠对企业研发创新强度的影响效应,进一步考察企业规模特征对两种政府补贴工具效应的影响,并引入企业生命周期模型,考察政府补贴在民营科技型企业创新活动中的最佳投入阶段。研究结果表明:财政补贴对研发创新强度影响不显著,税收优惠能显著提升创新强度;企业规模在政府补贴与企业创新强度间存在显著调节作用,企业规模越大,政府补贴对企业创新强度的激励效应越弱。通过采用纳入企业生命周期因素的模型进行分析发现:政府补贴对成长期和成熟期民营科技型企业创新强度具有显著激励作用,对初创期和衰退期民营科技型企业创新强度影响不显著。 相似文献
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中小电子信息企业现金持有水平比较分析 总被引:1,自引:0,他引:1
选择中小板和创业板50家中小电子企业和40家中小信息服务企业的面板数据为样本,应用实证方法分析中小企业债务来源结构对现金持有水平的影响,并对中小电子企业和中小信息服务企业的现金持有水平进行横向比较。结果显示,中小电子企业和中小信息服务企业的现金持有水平均与经营负债率正相关,与金融负债率负相关,而且中小电子企业现金持有水平大大低于中小信息服务企业现金持有水平。因此,中小企业应该通过设计合理的债务来源结构来维持合理的现金持有水平。 相似文献
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科技型中小企业是我国技术创新的主力军,高层次创新人才更是科技型中小企业的宝贵资源,如何通过薪酬设计激发人才创新动力进而促进企业盈利显得尤为重要。基于不完全信息静态博弈理论,构建了科技型中小企业高层次创新人才薪酬与公司盈利均衡模型,采用非线性多元回归方法,利用111家科技型中小企业高层次创新人才薪酬、公司盈利以及其它相关数据,实证分析了高层次创新人才薪酬与企业盈利的关系。研究结果表明,高层次创新人才薪酬总额与科技型中小企业盈利同方向变动,随着高层次创新人才薪酬增加公司盈利能力也将提升;高层次创新人才与普通员工的薪酬差距对公司盈利的影响与企业成长性显著相关,企业成长性越高则薪酬差距对企业盈利的影响越小。 相似文献
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“双创”国家战略鼓励不同类型的创业者参与创新创业活动,实现中国经济的创新驱动。作为将自有创新成果商业化的创业群体,技术型创业者不仅具备一般创业者特征,还拥有显著的创造力特征。已有研究表明,创业者的技术特征对企业绩效具有重要影响,但缺少技术型创业者的创造力水平对创业企业绩效影响机制的探讨。鉴于此,以2020年深圳证券交易所创业板上市的企业为样本,研究技术型创业者创造力特征对创业企业绩效的影响。多元线性回归分析结果表明,技术型创业者创造力水平与创业企业绩效呈正相关关系;在中型企业中,技术型创业者创造力水平对创业企业绩效具有显著正向影响,而在大型企业和小微企业中,技术型创业者创造力水平对企业创业绩效的影响则不显著或较小。 相似文献
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在军民深度融合大背景下,合理构建军队、“民参军”中小企业和风险投资机构三方主体信息共享机制具有重要研究价值与实践意义。通过描述“民参军”中基于三方主体信息共享机制的基本内涵,从信息共享机制结构出发,分析信息共享机制内部运作机理;借助演化博弈模型分析技术创新成功率、技术创新总收益和利益分配比如何影响机制运作;针对信息共享机制运作现存问题,从打破信息孤岛格局、解决信息安全问题、提升信息主体实力3个角度提出相关对策建议,即推进“民参军”中基于三方主体信息共享机制的平稳运作,共同促进国防技术创新发展。 相似文献