知识经济与企业财务创新

当前，人类正经历着从工业经济向知识经济转变的历史性跨越。知识经济作为世界经济发展的潮流将对经济发展产生革命性的影响，新知识、新技术、新思想冲击着传统的经济。财务发展的历史告诉我们．社会经济环境的变化和用户需求的变化正是推动财务创新发展的动力：面对知识经济时代的到来，我们财会工作者必须认清形势，按照知识经济的特征和要求，重新审视、分析和处理企业财务管理中出现的问题。     

浅析知识经济对企业管理的影响

随着知识经济在全球范围内的兴起,企业经营与管理的环境也在日益发生着巨大的变化,而企业经营和管理环境的变化又将对企业管理发生着巨大的影响,推动着管理的不断创新。 1.资源环境的变化对企业管理的影响 知识资源在当前由工业经济向知识经济快速演进的过程中以至于它在知识经济时代所起的作用是其它任何资源都无法替代的,经济的增长更加依赖于知识的开发和有效利用而不是实物资产的扩张。     

浅谈知识经济环境下财务会计的发展

21世纪的经济正从工业经济向知识经济转变。知识经济的兴起，对传统的企业会计发展带来了新的挑战。本文就知识经济时代财务会计的发展，作以浅谈。     

知识经济中的政府角色：国家竞争优势创造

在由传统的工业经济向知识经济转型的过程中世界各国政府的职能，政策导向、组织机构等随之发生适应性转变，由此政府为促进一国国家竞争优势的创造、维持所起的角色也会发生变化，政府为知识经济时代的来临应采取的政策、措施、行动，应以政企之间 建立紧密、平行的伙伴关系为基础。     

西方国家区域规划公共政策属性演变及其启示

二战以后,西方国家的区域规划经历了由技术性控制向公共政策导引转变的显著过程,这是与其经济、社会发展条件及制度环境的总体变迁密切相关的。2000年以来,随着中国经济与制度环境的变化,区域规划的公共政策转向也已经成为一个现实的趋势。系统回顾了西方国家区域规划发展历程及其公共政策属性的演变过程,对不同治理理念下的区域规划组织方式进行了归纳;并以此为借鉴,对中国区域规划的未来发展完善提出相关的建议。     

知识经济与我国经济增长方式转变

随着知识经济时代的来临 ,经济的竞争已成为以知识为基础的综合国力的竞争 ,知识资本的形成与运用日益成为经济增长与经济发展的决定性因素。知识经济时代的经济增长将由外延增长为主向内涵增长为主转化 ,即经济增长主要不是靠投资和就业的增加而是靠技术和知识的投入。发达国家即将完成增长方式由“总量增长型”向“质量效率型”、由“资源投入型”向“资源利用型”的转变。对于我们这样一个正处在实现工业化并向知识经济时代迈进的国家来说 ,正确认识知识在经济增长中地位及作用 ,有十分重要的意义。一、从知识经济看我国产业发展存在的问…     

知识经济与财务发展

国际经济合作与发展组织 (OECD)的一份研究报告指出 ,知识经济是建立在知识和信息的生产、分配和使用上的经济。以电子、通讯、计算机等高科技和信息产业的迅猛发展为标志的知识经济已经对世界经济和社会产生巨大冲击 ,使人类社会处于经济大转变阶段。知识经济改变了企业资源配置结构 ,使传统的以厂房、机器、资本为主要内容的资源配置转变为以知识为基础的知识资本为主的资源配置。现代财务的基本职能是资源配置 ,因此 ,为迎接知识经济的挑战 ,必须对财务理论与方法进行适当创新 ,以有效发挥财务的资源配置作用。一、知识经济对传统财务…     

关于环境审计主客体要素的研究

环境审计是现代审计的一个新的分支,其目的是通过监督、评价和鉴证,促进经济建设与环境资源利用相互协调。只有准确把握了环境审计的主体和客体要素才能真正理解环境审计的本质。根据审计组织的地位和对象的不同,环境审计的主体可以分为政府审计机关、民间审计组织和内部审计机构。环境审计的客体包括对环境保护资金筹集和使用情况的财务审计,对有关组织的业务活动是否符合环境法律法规要求进行的合规性审计,以及对有关组织的环境管理责任及其工作成果进行的绩效审计。我国开展环境审计要兼顾主体和客体的发展,由单一向多元化深入发展。     

国有企业财务管理的环境与财务关系的探讨

随着我国经济体制的不断发展,对于国有企业的影响也是不容小觑的。国有企业从原有的计划经济体制向市场经济体制转变的过程中,企业的财务管理环境和财务关系也发生着重大的改变。本文将针对国有企业财务管理的环境与财务关系的转变进行探讨。     

浅谈财务分析报告的披露重点

当前，我们所面临的是一个全球化、信息化、网络化和以知识驱动为基木特征的知识经济时代。对于企业所处的财务环境受整个经济环境的影响，也发生了较大的变革。财务与会计作为企业中一项重要的管理活动，如何面对变化的环境，更好地发挥其职能作用是需要我们不断研究的一个课题。     

知识服务初探

随着21世纪的到来，世界经济正在由工业经济时代向知识经济时代转变。知识经济作为建立在知识的生产、分配和使用基础上的新型经济形态，必将对整个社会化尤其是企业的生产经营活动及经营管理产生深刻而广泛的影响。面对知识经济给企业带来的前所未有的挑战和机遇，作为企业生产经营活动的一个重要方面的销售服务，必须不失时机地实现由传统服务模式向以知识服务为中心的服务模式的转变，以适应知识经济时代对企业的要求，求得企业的生存和发展。     

试论知识经济对企业财务管理的影响

知识经济时代拓宽了企业财务管理的空间和范围,财务管理重心由有形的物质资本管理向无形的知识资本管理转变,实现财务管理方式由传统财务管理向网络财务管理方式转变,财务管理范围由本土化向国际化转变.知识经济将对财务管理观念、财务管理目标、财务管理内容和财务管理方式产生深远地影响.     

知识经济与会计管理

知识经济是以知识资源为基础的一种经济形态，它不同于工业经济的主要特征是以人力资源和高度发展的知识资本为重要的生产要素。知识经济的繁荣和发展是依赖于知识或有效信息的积累和利用，而不是直接取决于物质资源、资本、硬件技术的数量、规模。由工业经济向知识经济的转变，将对处于企业管理核心地位的会计管理产生诸多的影响，为了迎接知识经济的到来，对建立在工业经济基础之上的会计管理观念、内容、方法等需相应地改变、更新。 一、知识经济时代对会计管理环境的影响 １、知识经济是一种开放型、全球性的经济，全球性的知识和经济融…     

浅谈我国财务会计面临的竞争

随着我国经济的迅猛发展,财务环境如会计主体、核算重点、核算期等发生了很大的变化,特别是因特网和电子商务等新技术、新的商业经营模式的诞生使财务环境的变化进一步加快。本文主要论述市场经济和全球经济一体化的发展,虚拟经济、知识经济等新经济的兴起所导致的财务环境的变化,网络会计产生和发展的经济环境和技术背景。     

浙江省苍南县服务业经济发展建设的研究

随着经济由高速向中高速增长转变、由投资驱动向创新驱动转变、由工业占主导向服务业为主导转变的"新常态"时期,经济增速、结构、动力、要素及体制机制等方面均将发生重大而深刻变化。就苍南而言,大力发展服务业尤其是现代服务业,是扩大就业、改善民生、全面建设小康社会的内在要求,是苍南县推动产业转型升级的战略重点和重要抓手,是促进苍南县综合实力整体跃升的有效途径。本文阐述了苍南县服务业经济发展的发展现状,并分析了服务业经济发展环境,提出了服务业经济发展的工作重点。     

知识经济对企业财务管理目标的影响

知识经济是信息经济、智能经济、人才经济、创新经济。知识经济的到来,不仅改变了社会的经济环境和生产方式,而且对企业的经营和管理也有了潜移默化的影响。当前企业的财务管理目标理论,主要是为了工业经济时代的企业管理服务,知识经济的到来,必然要求新的理论对企业的财务管理进行指导。一、知识经济影响企业财务管理目标的因素分析财务管理的目标,是指企业财务管理在一定环境和条件下所应达到的预期结果,它是企业整个财务管理的基本方向。在充分研究财务管理环境及财务活动客观规律性的基础上明确财务目标,是财务管理的一个重要理论问题。     

信息化环境下高校财务服务工作研究

高校财务信息化的发展和高校内控制度建设的逐渐完善,推动高校财务管理由核算型向管理型与服务型转变。本文以高校财务信息化环境为背景,探讨高校财务服务工作中存在的突出问题,并提出改进财务服务工作的建议。     

知识经济下的我国企业管理

知识经济的到来,将会导致我国社会经济生活的巨大变化,并对我国企业的生产经营管理提出挑战。 一、管理主体由传统型向创新型转变 传统的企业管理是在企业生产工序、技术设备、组织系统等企业内部因素与社会生产力、消费者需求等企业外部环境基本确定的前提下,管理主体对企业经营过程中所发生的日常事物进行管理、决策、组织、指挥和协调。实施这种管理的主体即为传统型管理主体,侧重于规范和稳定。而在知识经济条件下,企业管理内外部环境剧烈变化,企业的管理制度与组织机构、管理方式、生产技术、产品质量与种类、市场需求等因素都处于动态…     

技术创新是我国实现经济增长方式转变的重要途径

世纪之交,面临经济全球化以及迎接知识经济时代的到来,各国政府都在审视自己的经济发展战略。从全国范围来说,我国离进入知识经济时代尚远,经济增长方式从粗放型向集约型转变仍是这个阶段发展战略的一个重要组织部分。一、积极开展技术创新推动技术进步,以促进经济增长方式转变1、利用技术创新促进技术进步是我国经济向集约化转变的必由之路。实践表明,我国企业技术进步缓慢,大多数企业仍是粗放经营,高投入低产出,产品质量差,国际竞争力低,设备老化。因此,我国必须实现经济增长方式转变,依靠科技振兴经济是我国经济发展的必然…     

知识经济时代的人力资源管理

随着知识经济的到来,经济增长方式将实现由资金密集型向知识密集型转变.人是创造知识、传播知识和应用知识的主体.因此,人力资源开发与管理将成为知识经济时代的重要内容.研究知识经济时代人力资源开发和管理工作及其发展趋势就具有重要的意义.