反抗父权制——莎士比亚三大爱情悲剧中女主角的女权主义诠释

文章从女性主义批评的视角出发,阐述莎士比亚在他的三部著名的爱情悲剧中,如何转变女性的被动为主动,如何摧毁占主导地位的男性中心逻辑,从而消解传统的父权制意识形态＂男性等于创造力＂。三位女主角充满女性自我意识的勇敢言行对父权制的权威是一种直接的威胁,相反,三位男主角不断丧失自我约束力,成为否定自我和消融自我的弱者。莎士比亚以其细腻而又美学的角度表现了女性的心路历程和生存状态,展示了女性健康、积极的性格的艺术魅力。     

女性的自我意识及其影响因素-以福建省为例

在揭示自我意识概念及其内涵的基础上,利用第二期中国女性社会地位调查福建样本的数据,描述和分析女性自我意识的特征及其影响因素。经多元线性回归分析,工作的满意度对女性自我意识产生最显著的影响;从事非农职业的女性自我意识较强,女性的受教育年限、法制政治观念、母亲受教育程度与其自我意识成正相关关系,而年龄、父亲的受教育程度对女性自我意识呈反比关系。城镇女性较农村女性的自我意识较弱。提出加强女性自我意识的对策。     

《紫颜色》中“歌唱”的符号意义

＂：歌唱＂是非洲黑人传统文化中的重要符号。在黑人作家笔下,它是漂流他乡的子民找寻自我身份的重要符号,也是黑人社会力量和勇气的源泉。美国著名黑人女作家艾丽斯.沃克在她的《紫颜色》一书中对这一黑人文化符号进行了阐释。本文从小说三位女主人公的形象和性格以及后来的改变进行解读,发现＂歌唱＂的重要性在于能唤起全民族的自我意识,使美国黑人女性走向独立自尊。     

试论会计学专业学生的人格与修养

针对会计专业大学生的思想实际 ,文章对他们的人格塑造与道德修养进行探讨。要塑造健康人格应从三方面入手 :一是维护个人尊严 ,培养与发展正确的自我意识 ;二是树立正确人生价值观 ,努力实现自我 ;三是加强道德修养 ,促进人的全面发展。     

女性的现实命运和理想人格--《红玫瑰与白玫瑰》和《青蛇》之启示

本文从《红玫瑰与白玫瑰》和《膏蛇》两个文本出发，一边关照张爱玲笔下女性全人格难以实现的生存状态，一边看李碧华如何从女性对自我的追求以及对爱的困惑，这些人生存的基本权利和向往出发。修正父系传统赋予的女性形象。从而为实现女性的自我肯定和自我超越，真正树立女性意识，寻求女性的理想人格寻找了一条可行之径。让她们从泥泞的现实中拔身而出。     

自我追求中的世俗认同——浅谈新时期文学中的女性意识

新时期以来,女作家在爱情、婚恋的题材上的创作井始更加关注女性自我精神成长的艰难历程,女性的个人存在状况开始在新时期的女性作家笔下被重新思考,本文对这一创作现象进行梳理,并力图指出其内在的衍变思路.     

新形势下大学生道德教育的思考

道德体现了人的本质存在，是个体立身行事的依归，也是个体自我完善的精神力量。道德作为以自律形式表现出来的一种社会规范、行为规范，既是协调人际关系、实现社会稳定和谐的需要，也是个体自我认识、自我肯定、自我完善的需要。而大学时期，正是道德情感迅速发展和日趋成熟的时期，是大学生形成世界观、人生观、价值观，准备走向独立生活的时期，他们发展自身、塑造自我、实现自我，有着较高的自我意识能力，而大学生道德需要是其本质需要，     

制约高新技术园区女性员正就业的因素分析——以大连高新技术园区女性员工为例

本文以调查结果为依据,系统分析探讨了制约高新技术因区女性员工就业的因素.这些因素主要包括:女性员工的自我评价、社会评价、家庭角色、人力资本投入以及生育问题等.     

论实践与自我意识的双向作用

实践是马克思主义认识论最重要、最基本的范畴。自我意识是相对于对象意识而言的，是人类意识的一种独特形式。实践与自我意识具有双向作用，一方面，实践决定自我意识的产生及其本质，推动自我意识的不断建构和发展，另一方面，主体自我意识对实践又具有独特的能动的反作用，是主体认识和改造外部世界的一个重要的主体性条件。     

浅谈高中生心理问题及对策

作为高中生、心理的问题主要来自于学习压力、人际交往、自我评价等.进行高中阶段以后,随自我意识的高度发展,知识能力提高等问题,更多的高中生开始考虑价值观,和人生观的问题,但这里形成的人生观、价值观还很不稳定,容易随外界环境的变化而改变.如果这一时期没有形成良好的心理素质,那么将来由适应不良和超负荷的压力所造成的心理问题就会越来越多.     

不再沉默——从欧茨笔下的莫琳形象看女性话语权

在这个男权社会中，男性话语是主导，而女性话语权一直被压抑着。女人只能以男人的声音说话，或是干脆处于“失声”状态。针对这一现象，通过对欧茨的代表作《他们》中的莫琳形象进行深入分析，探讨生活在男权淫威之下的女性寻求自我声音，获取自我身份的艰难历程。     

女性在家族企业接班中所面临的问题

海外家族企业的研究数据显示,在超过80%的企业为家族所有的美国,女性已占有美国全部股权的50%以上.在中国,由于独生子女政策的实施,只有一个女孩的家庭比例越来越大.然而,由于女性的性别特征及其所承担的多重角色,使得她们要完成接班的过程仍面临着一系列的冲突与困境.其中,角色冲突、性别歧视、自我限制心理、责任不明等将成为困扰女性接班人的突出问题.     

皮格马利翁模型:研究个体创造性的新视角——一个扩展模型的提出

皮格马利翁模型(Pygmalion model)是解释环境中他人期望对个体绩效表现影响机制的模型。皮格马利模型将上级行为视为与上级期望最为接近且最为基础的关系。将创造性角色认同这一个体自我意识变量加入到模型进行分析,以期为角色认同与自我效能间关系研究提供借鉴。     

台静农的《弃婴》与五四人道主义

五四新文化运动既是“个人”、“女性”的发现，也是“儿童”的发现。对儿童的发掘，以往研究只注意已经获得自我意识、有生活能力的儿童，忽略了对新生婴儿的研究，文章对此问题进行了阐述，描画了五四人道主义的思想底线。     

解读美国华裔女性主体身份建构

长期以来,美国华裔女性遭受本族在内的所有男性的压迫,同时也受到包括白人女性在内的所有白人的歧视。她们被双重边缘化,面临自我身份的危机。从后殖民女性主义理论的视角讨论美国华裔女性如何为建构女性的主体身份而不懈努力,为女性身份的解读提供了新的理论基础,表达了在特定复杂的多元异质文化背景下只有通过和解和理解,华裔女性才能实现自我身份的建构。     

人格教育视角下《乌海》中女性角色的悲剧命运

《乌海》这部影片展现了现代都市里在巨大生存压力下情感淡漠、唯利是图、道德沦丧的人性扭曲。亲情、爱情、友情在物欲横流的现实社会靠金钱维系实属人类社会发展的悲哀。影片中女性角色的悲剧命运是对女性被金钱社会夹裹失去自我、人格毁灭的有力控诉。从人格塑造的角度剖析片中女性角色悲剧命运的根源,并通过培养主体性人格和独立性人格来完善女性人格的塑造,使现代女性在婚姻和事业中实现自我价值。     

女秘书应对情绪波动的技巧

秘书处于各管理系统的中枢,地位特殊,事务繁重,角色复杂,如不作好自我调整,会对工作产生不良的影响.文章通过对"情绪"含义的理解,发现女性生理周期、女性更年期、男上司的性骚扰、生活中挫折等原因对女秘书的情绪有着十分重要的影响,对此,提出了应对其情绪波动的方法及技巧.     

亨利·詹姆斯笔下德莫福夫人的女性形象

亨利.詹姆斯在《德莫福夫人》中刻画了一个被忽视、被压抑的女性形象——德莫福夫人。她深受男权制统治的压抑和扭曲,但却一直努力为追求自我而进行本能的反抗。通过描写德莫福夫人对夫权制的反叛和颠覆的女性故事,作者亨利.詹姆斯表明了其鲜明的女性主义思想及其对男权社会的积极挑战。     

经济转型期中国女性创业者社会资本与融资战略研究

缺乏金融资本是经济转型期创业者共同面临的问题,但女性创业者比男性创业者更难获得银行及投资公司等金融机构的外部融资,大部分女性创业者依赖自我积累的融资战略缓慢地发展.从社会资本的视角分析了经济转型期中国女性创业者外部融资难的问题,指出女性创业者必须突破社会资本的结构性约束和选择性约束,积极拓展和积累异质性社会资本,工具性动用泛亲属网络中的社会资源,从而成功地实现外部融资.     

护士的情绪智力与冲突处理方式的关系研究

文章探讨了护士的情绪智力与冲突处理方式之间的关系。通过对浙江省3家医院198名女性护士进行方便取样问卷调查,结果发现:关系管理能力越高,护士越不倾向于采用回避型冲突处理方式;自我意识、自我管理、社会意识和关系管理能力越高,护士越倾向于采用合作型冲突处理方式;自我管理、关系管理能力越高,护士越不倾向于采用顺应型冲突处理方式;自我意识、关系管理能力越高,护士越不倾向于采用妥协型冲突处理方式;但未发现情绪智力对竞争型冲突处理方式的显著影响。结果表明,情绪智力与冲突处理方式有密切的关系,情绪智力能较好地预测护士的冲突处理方式偏好。