试述我国企业内部控制的发展——基于企业内部控制基本规范与内部会计控制规范的几项比较

本文针对当前在相当一部分企业里,由于内部控制作用未能很好发挥,致使投资失误、贪污舞弊等频频发生等情况,通过对《企业内部控制基本规范》和《内部会计控制规范——基本规范（试行）》的适用范围、定义、目标、原则等几项内容的比对,从其重大变化上,从我国企业内部控制的发展上,论证加强内部控制的必要性和紧迫性,提高对企业内部控制重要性的认识,以更好地发挥其应有的作用。     

企业内部控制规范与评价问题的探讨

内部控制作为一项先进的企业内部管理制度,在现代经济管理体系中发挥着越来越重要的作用。建立健全企业内部控制规范并切实有效的执行,是企业防范经营风险、进行规范化运作、实现可持续发展的有效途径。文章重点分析我国企业内部控制规范以及执行现状,并就如何完善企业内部控制规范的执行提出了建议。     

对新企业内部控制规范的几点思考

2010年4月,财政部等五部委联合发布了《企业内部控制配套指引》,由18项《企业内部控制应用指引》、《企业内部控制评价指引》和《企业内部控制审计指引》组成,连同2008年5月发布的《企业内部控制基本规范》,标志着适应我国企业实际情况、融合国际先进经验的中国企业内部控制规范体系基本建成。为确保顺利实施,财政部等五部门制定了实施时间表：     

浅谈加强和完善企业内部控制

加强和完善企业内部控制制度,已成为当前理论界和实务界最为关注的话题之一。加强企业内部控制要处理好内控制度控点和控面的关系,保证内控制度控制重点的基础上在单位的各方面进行全面控制;要提升规范控制程度,以规范的制度控制企业;要正确处理内部控制与审计的关系,保证内审工作真正发挥其作用;内控制度要有灵活性和简便性并且要与创新相伴;加强企业内部控制要加强法制建设,加强单位负责人的自觉控制意识。本文从以上几方面对如何加强内部控制进行了论述说明。     

正确认识建设企业内部控制体系

2008年5月22日,财政部等五部委发布了财会[2008]7号文件<关于印发<企业内部控制基本规范>的通知>,启动了我国企业内部控制框架建设.各级领导也高度重视内部控制制度建设,文章认为在建设企业内部控制过程中,要充分认识到内部控制建设的必要性,首先要认识到我国在内部控制建设中存在的问题.     

如何加强企业内部控制浅析

2008年财政部等五部门相继发布<企业内部控制基本规范>、<企业内部控制评价指引(征求意见稿)>、<企业内部控制应用指引(征求意见稿)>和<企业内部控制鉴证指引(征求意见稿)>,虽然?确立了我国企业建立和实施内部控制的基础框架.并取得了重大突破,但其具体实施还有待时日.在此背景下,探讨如何加强企业内部控制、提升管理水平意义重大,这是一个关乎企业"生存"还是"死亡"的问题.     

制定《内部管理控制规范》的价值与整体构思

本文从制定<内部管理控制规范>的背景、制定<内部管理控制规范>的价值以及制定<内部管理控制规范>的整体构思三个方面,对制定<内部管理控制规范>问题进行了全面、系统地论证.文章对完善我国内部控制理论及内部管理控制理论,指导内部管理控制实践与操作,都具有重要意义.     

企业内部控制规范实施中的几个难点

为促进企业科学建立内部控制体系,本文结合企业实际,从公司治理、实施人员情况、控制度把握三个方面分析了企业内部控制规范实施过程中的主要难点。     

以企业实践应用的视觉看企业内部控制规范

随着经济的高速发展,各个企业都在加强企业内部控制制度的建设,以提高企业在竞争中的优势,建立科学的企业内控制度,可以提高企业的管理水平,但现实中很多企业的内控制度建设并不好,在制约着中小企业的发展,本文从企业内部控制存在的问题,对企业内控规范的具体要求,强化企业内部控制规范的实施来论述企业内部控制规范。     

如何完善上市公司内部控制

上市公司内部控制建设关系到广大投资者的切身利益,一直受到监管层的高度重视和市场的普遍关注.2008年6月,财政部、证监会、审计署、银监会、保监会等五部委联合发布的<关于印发<企业内部控制基本规范>的通知>、<企业内部控制基本规范>,通知要求上市公司自2009年7月1日起执行,鼓励非上市的大中型企业执行.该规范的出台无疑为企业尤其是上市公司彻底理清自身风险带来了契机,也更为中国企业走出去参与全球竞争奠定了管理基础.本文基于这一规范及斯会计准则体系谈谈上市公司的内部控制问题.     

浅议中国保险企业将如何面对《企业内部控制基本规范》大考

2006年7月15日,萨班斯一奥克斯利法案风暴席卷全球,中国许多保险企业都躲开了去另笕"良缘".然而,面对2009年7月实施的<企业内部控制基本规范>,一部参照萨班斯法案订立的中国式内控制度法案,中国保险企业已无处可躲了.况且,建立完善健全的内控制度亦有利于企业的长期规范发展.因此,中国保险公司应根据国家规定及自身情况,积极加强自身内部控制建设,最终建立一套可操作的、适合自身发展的内控制度体系.     

浅议企业内部控制

本文解释了企业内部控制的相关概念,论述了企业内部控制建设应该遵循的原则,指出了现阶段我国企业内部控制存在的问题,建议从转变内部控制观念、规范企业的治理结构、提高全体员工的综合素质以及重视内部审计作用发挥等方面来加强企业的内部控制建设.     

《企业内部控制基本规范》与中小企业的生存发展

《企业内部控制基本规范》是建立在现代科学管理基础之上,规范企业经营行为、建立内部控制体系、实现企业自我警示、自我监督与自我防控的纲领性文件;中小企业是中国国民经济体系的重要组成部分。改革开放以来,中小企业得到了长足发展,并对社会主义经济建设做出了重要贡献。但是,在市场经济环境下,由于中小企业受到体制机制、管理模式、创新能力等因素的影响,造成了部分企业在生存发展过程中遇到了诸如企业定位、内部控制、资金筹措、产品开发、市场拓展和规避风险等直接影响生存与发展的实际困难和具体问题。因此,借鉴和运用《企业内部控制基本规范》,对于深入研究和探讨中小企业面临的生存发展困境,破解经营难题,总结有利经验,降低经营风险,促进企业有序健康发展,具有十分重要的意义。     

我国上市公司内部控制规范实施问题研究

目前,在内向型及外向型投资不断增长的形势下,公司治理日益成为企业面临的一个重要课题。实现有效的内部控制,建立完善的内部控制规范,将有助于提升公司财务信息的质量与可靠性,有效降低公司欺诈风险,也是资本市场参与者决策的重要依据。2010年以来,中国证监会选取了部分上市公司开展内控规范实施、试点工作。以上市公司为例,在介绍了内部控制规范在上市公司的实施现状的基础上,深入剖析了其在应用中存在的问题,并对其原因进行了详细分析,指出问题的关键是对内部控制的内涵认识不清、管理层忽视内部控制环境建设及企业内部控制薄弱。针对这些原因,提出提高企业对内部控制的认识、加强企业人力资源管理、建立和完善企业内部控制等四条对策。     

略论企业实施内部控制规范体系

企业内部控制规范体系的实施,对全面提升企业经营管理水平和风险防范意义重大。因此,应不断完善企业内部控制体系,积极推动其顺利实施,为我国企业发展和经济安全保驾护航。 一、内部控制的目标原则及企业内部控制规范体系概述 1、内部控制涵义和目标 内部控制是由企业董事会、监事会、经理层和全体员工共同实施的、旨在实现控制目标的过程。内部控制的目标是合理保证企业经营管理合法合规、资产安全、财务报告及相关信息真实完整，提高经营效率和效果，促进企业实现发展战略。     

商业银行如何强化内部控制

根据财政部等五部委<关于印发<企业内部控制基本规范>的通知>要求,<企业内部控制基本规范>(以下简称"基本规范")自2009年7月1日起在上市公司范围内实施,并鼓励非上市企业实行.     

浅谈企业内部会计控制

根据2001年6月22日,财政部颁发了<内部会计控制规范--基本规范(试行)>和<内部会计控制规范--货币资金(试行)>两个规范,结合我国当前企业内部会计制度,发表一下自己的观点.     

浅析国有培训中心的内部控制

为了加强和规范企业内部控制,财政部于2008年6月28日会同证监会、审计署、银监会、保监会五部委联合对外发布了<企业内部控制基本规范>自2009年7月1日起在上市公司范围内施行,鼓励非上市的大中型企业执行.2010年4月26日,财政部又会同相关部门在北京隆重发布了<企业内部控制配套指引>(以下简称配套指引).这些规范和相关制度的陆续出台,说明了我国对企业内部控制制度建立健全的重视.健全有效的内部控制对于任何一个企业的生存与发展都具有不可忽视的作用.同样对于笔者所在的福建省烟草公司职工教育培训中心来讲,完善内部控制体系也是一项重大而系统的工程.因此,笔者认为非常有必要对国有性质培训机构的内部控制做一些较为细致地分析并提出一些参考性的建议供大家批评指正.     

论企业内部控制

加强和规范企业内部控制。对提高企业经营管理水平和风险防范能力、促进企业可持续发展、维护社会主义经济秩序和社会公众利益具有重大的意义。本文主要从企业内部控制的内涵和加强企业内部控制的措施两方面对加强和规范企业内部控制进行了论述，进而得出了结论即完善的内部控制有利于规范单位行为，保证信息真实完整，堵塞漏洞，消除隐患，防止并及时纠正错误及舞弊行为。确保国家有关法律法规和单位内部规章制度的贯彻执行。加强实施内部控制能够规范社会主义市场经济秩序，确保国民经济稳定、持续、健康地向前发展。有活力的内部控制制度应该是推动企业创新的制度，只有企业全体职工齐心协力，相互支持，相互激励，企业内部会计控制才能发挥应有的作用。     

英美公司内部控制法令与新《企业内部控制基本规范》研究

从世界范围来看,英美内部控制的发展历史最久,其中美国的COSO条例系统与英国的Cadbury法令具有一定代表性,值得中国借鉴。2008年,中国财政部、证监会、审计署、银监会、保监会联合发布《企业内部控制基本规范》自2009年7月1日起在上市公司范围内施行,鼓励非上市的其他大中型企业执行。回顾了美国、英国内部控制制度变迁的历程及特点,并对中国新制定内部控制准则进行分析。