跨国公司创新形式与创新网络模式探讨

探讨了跨国公司线性创新与网络创新问题,分析了跨国公司多元组织创新网络、技术创新服务支持网络和跨国企业技术创新战略联盟网络等跨国公司创新网络模式,总结了其对我国企业自主创新的启示。     

发展中国家跨国公司的系统集成网络创新模式

系统集成网络创新模式是发展中国家跨国公司技术创新的新模式，发展中国家跨国公司应在考虑企业实际情况的基础上，建立“创造性学习组织”，利用国家创新体系提供的创新资源，克服障碍，努力实现技术创新模式的转变。     

跨国公司技术创新要素的国际流动特性

技术创新要素在国际间的频繁流动,既丰富了国际经济合作的模式,也深化了各国间的国际分工.本文试图对跨国公司技术创新要素及其国际流动特性进行一个探讨,以便从不同的角度了解跨国公司技术创新活动的特点.总的来说,跨国公司技术创新要素在国际间的流动性比较强,在国际流动中呈现出多维复合特性和分散集聚特性.     

跨国公司技术创新国际化的资源配置分析

总结了跨国公司在国际化技术创新中的资源配置的特征和经验，分析了国际化技术创新过程中资源配置的模式及其演化过程。     

跨国公司技术创新要素的全球协同管理

在全球化背景下,跨国公司的技术创新活动具有地理分散性。跨国公司必须实施技术创新要素的全球协同管理,才能实现技术创新的系统整合。跨国公司技术创新要素的全球协同管理包含两方面的含义:各类技术创新要素之间的全球协同;技术创新要素与非技术创新要素之间的全球协同。跨国公司应该据此制订相应的战略和措施。     

我国集聚跨国公司技术创新要素的能力与对策

在当今以要素为基础的国际分工模式中,不断提高自身集聚技术创新要素的能力,是促使我国技术创新能力得到进一步提升的重要条件。从要素集聚与技术创新能力提高的关系出发,分析了我国近10多年来集聚跨国公司技术创新要素的渠道和能力,并指出我国应该顺应技术创新要素的流动与集聚规律,制定相应的政策措施,引导各种技术创新要素的流动,使之流动有序、组合合理、优势叠加,从而使跨国公司和我国企业都能从中受益。     

基于价值网络视角的跨国公司全球学习能力构建

在知识经济时代,企业的学习能力是企业建立竞争优势的源泉。区别于工业经济时代的价值链战略规划模式,价值网络是适应于知识经济时代的一种新型战略规划模式,跨国公司应从价值网络的战略角度出发提升其全球学习能力。基于价值网络的视角,跨国公司需要从完成跨国公司海外子公司角色的转变、跨国公司跨国知识流通渠道、跨国公司网络组织、规划全球学习战略和行动—反应—激发（ART）学习系统五个方面着手提高其全球的学习能力。     

基于跨国公司NPI转移的企业R&D知识创新模式研究

跨国公司NPI(NewProductIntroduction,新产品导入)转移为代工企业R&D知识创新提供了难得的机遇。首先,在对跨国公司NPI转移阶段和企业代工模式特征分析的基础上,构建了二者关系模型;其次,以知识为载体,依据技术创新模式,建立了基于跨国公司NPI转移的企业R&D知识创新模式结构图,提出了OEM、ODM和OBM模式下企业R&D知识创新的模式选择策略;进而,结合R&D知识属性,探讨了基于跨国公司NPI转移的企业R&D知识创新模式实现模型,提出了实现企业R&D知识升级的创新模式组合;最后,通过实例验证了相应模型和策略。     

跨国公司网络组织的结构、形成及运行机制分析

在经济全球化和信息时代背景下,越来越多的跨国公司借助网络组织的形式在激烈市场竞争中赢得竞争优势。本文主要运用交易成本理论、资源基础理论和核心能力理论来阐述跨国公司网络组织形成的理论依据及其获得竞争优势的来源,并分析发达国家跨国公司在网络组织中的运行模式。     

跨国公司技术战略联盟组织模式选择及其对中国的启示

跨国公司技术战略联盟是介于市场和企业之间的一种中间组织,它既能较好地避免技术市场交易成本的增加,又能有效降低单个企业技术创新所需承担的较高的资金和技术风险.中国企业在技术创新全球化的环境下,也有技术联盟战略的需求.论文将对跨国公司技术战略联盟的发展现状、各主要国家技术联盟组织模式的特点进行分析,并对我国建立技术联盟组织模式的选择进行探讨.     

跨国公司技术创新的国际化趋势和组织模式

在传统跨国公司与FDI理论中,跨国公司往往将技术创新机构设置在母公司,以便最大程度地控制技术优势、保持与战略核心部门的密切联系。早期的跨国公司即使有海外研发机构,也多数会选择投资环境较为优越、经济发展较快的发达国家和较发达的发展中国家,随着经济全球化的推动,企业竞争向深层次、高级化发展,在国际经济技术合作不断开放的大环境下,跨国公司技术创新呈现出国际化发展趋势,其技术创新活动扩展到了母国以外的国家和地区,海外研发机构的设置不断增加。一、跨国公司技术创新国际化的动因分析跨国公司技术创新国际化对其本身的影响是…     

跨国公司研发投资与区域技术创新能力的提升——以环杭州湾为例

跨国公司研发投资对区域技术创新能力的核心创新能力、基础创新能力和制度创新能力有正反两方面的影响。在环杭州湾区域内生技术创新能力有限时,应大力引进跨国公司研发投资,以提升技术创新能力。     

知识创新全球同步与跨国公司柔性网络

随着全球经济一体化的深入,跨国公司的经营活动日益成为世界经济发展的主旋律。本文首先对有关跨国公司的竞争优势和知识创新模式的研究情况进行了回顾,在此基础上提出基于知识经济时代的全球同步知识创新模式和跨国公司柔性网络组织,并对我国跨国公司的发展战略提出了相关对策建议。     

跨国公司全球内部R&D网络组织模式与环境适配性研究

跨国公司全球内部RD网络是跨国公司全球RD网络的核心组成部分,因此应发挥网络的支撑作用,根据东道国环境采用不同类型的内部RD网络组织模式。根据RD网络内部研发能力分散程度和研发合作程度两个标准,将内部RD网络组织模式分为4类,然后再根据母国与东道国市场的差异程度和东道国创新资源的丰富程度将东道国环境分为4种状态,进而指出在不同东道国环境状态下应采用的内部RD网络组织模式类型。     

分散与整合:跨国公司全球研发网络投资的空间协同治理研究

全球研发网络投资是跨国公司适应开放式创新要求而新推出的一种研发投资组织类型。关于跨国公司全球研发网络投资如何实现空间协同治理的研究,学界在概念内涵、关键要素及运行机制等方面尚存在认知差异。基于对现有文献的梳理,针对跨国公司全球研发网络投资空间协同治理的概念、目的效应及关键要素进行了归纳和分析,并围绕治理的层次结构分析,提出了跨国公司全球研发网络投资空间协同治理的基本框架。最后指出,需要结合跨国公司的全球整合实践,对跨国公司全球研发网络投资空间协同治理模式等问题展开进一步研究。     

从技术创新谈跨国公司竞争力的提升

文章给出了企业核心竞争力的定义,指出技术创新能力是企业核心竞争力的核心,技术创新能力的高低直接决定了企业竞争力的大小。跨国公司要提高其国际竞争力,保持持久的竞争优势,就必须不断提高自身的技术创新能力。本文探讨了跨国公司技术创新能力的提升路径,并给出提高跨国公司竞争力的政策建议。     

网络组织：21世纪的新型组织结构模式

随着知识经济的发展,企业的组织模式也正发生重大变革,基于信息技术、知识管理为基础的网络组织模式在一些大型跨国公司逐渐流行。网络组织模式形成的动因在于网络经济朝代的复杂性、企业互活动的增强以及跨国公司的全球扩张浪潮。     

基于网络视角的跨国公司知识转移机制研究

跨国公司竞争优势的重要来源之一就是知识能够在网络内部进行高效的转移和开发。本文主要在对跨国公司网络分析的基础上,从宏观和微观两个角度分析了跨国公司的知识转移机制与模式,并分析了跨国公司海外子公司在知识转移过程中的不同角色。     

跨国公司在华投资企业治理模式

本文通过对跨国公司在华投资企业的公司治理模式的深入探索分析 ,得出以下结论 :跨国公司通过股权结构、董事会机构设置、销售网络和技术支持对投资企业进行控制 ,形成了母公司主导型的公司治理模式。     

跨国公司研发对我国农业技术创新影响的实证分析

随着跨国公司研发全球化的发展,我国正逐步纳入其全球研发网络,运用计量的方法分析跨国公司的研发投资对我国农业技术创新的影响:既有可能促进我国农业的技术进步,又有可能造成不利影响。我国应该趋利避害,在加强自主创新的同时,加强国际合作,促进我国农业的技术进步。