内部审计质量评估办法（试行）

第一条为规范内部审计质量评估工作,提高内部审计工作质量,推动内部审计的职业化发展,制定本办法。第二条本办法所称内部审计质量评估,是指由具备职业胜任能力的人员,以内部审计准则、内部审计人员职业道德规范为标准,同时参考风险管理、内部控制等方面的法律法规,对组织的内部审计52作进行检查和评价的活动。第三条内部审计质量评估的目标是促进内部审计机构和人员遵循内部审计准则和内部审计人员职业道德规范,提高内部审计工作质量和内部审计人员职业胜任能力,     

论审计职业道德建设

审计质量的高低,除了有严格的制度、规范的程序、健全的管理等因素外,很大程度上取决于审计人员职业道德素养。因此,正确认识审计职业道德的本质与内涵、不断加强审计人员职业道德教育、培养审计人员优秀的品质和职业素养具有十分重要的意义。     

加强审计人员职业道德修养的意义及途径

所谓职业道德修养，是指从事各种职业活动的人员，按照职业道德基本原则和规范，在职业活动中所进行的自我教育、自我改造、自我完善，使自己形成良好的职业道德品质和达到一定的职业道德境界。审计人员职业道德修养是审计职业道德活动的一种主要形式。认识和掌握审计人员职业道德修养的规律，自觉提高审计职业道德修养，     

弘扬科学精神坚守审计职业道德

审计署刘家义审计长在今年的全国审计工作会议上把审计人员的核心价值观阐释为"责任、忠诚、清廉、依法、独立、奉献",并要求各级审计机关要以这一核心价值观为引领,塑造审计精神,恪守审计职业操守,坚守审计职业道德。     

探究房屋建筑工程的结算审计工作

建筑工程造价管理是建筑工程的重要内容,其中结算审计是建筑工程关键,建筑工程结算审计是一项复杂的工程,在结算审计工作中,需要审计人员具有较高的职业水平、业务素质与职业道德。本文对于建筑工程的结算审计工作进行研究探讨房屋建筑工程结算审计工作重点,期望为相关研究提供参考。     

提高内审工作质量必须加强职业道德规范

强化中央银行内审职能,是发挥中央银行宏观调控作用的重要前提,而加强内审人员的职业道德规范,提高执法水平,是做好内审工作的根本保证。内审人员的职业道德就是审计职业界各成员应当遵守的行为规范。《内部审计人员职业道德规范》从一定意义上说,对内审人员的定位很高,要求很严,约束很多,对多型化人才的需求很大。冷静思考,认真思忖,反复对照,理论上的规范化要求与现实操作有一定的差距。一、审计质量有差别审计质量是审计工作的生命线,有质量才有生命力,提高内审工作质量与效率是内审机制良性运行的重要保障。《内部审计人员职业道德规范…     

我国内部审计职业道德规范比较研究

从信息不对称原理及契乡钚完备理论出发，阐述了风险环境下实施内部审计职业道德规范的必要性。从内部审计基本原则、职业谨慎、审计技术规范、专业胜任能力规范、后续教育规范等方面论述了我国内部审计职业道德与政府审计职业道德规范、社会审计职业道德规范的相似性，进一步从审计人员的任职条件、违反职业道德规范、职业责任、外聘专家协助等方面比较了三者存在的差异。从而提出把内部审计人员职业道德规范纳入我国内部审计准则框架，制定对违反职业道德规范的内部审计人员作出相应处罚的规定，并合理借鉴其他相关的职业技术规范以完善我国的内部审计职业道德规范。     

论导致审计判断失误的主要因素

审计人员是审计判断的主体,导致审计判断失误的因素因审计人员层次的不同而有所差别。对高层审计人员而言,主要表现为职业道德素养低下;对一般审计人员而言,则在于其职业知识的匮乏和职业技能的欠缺。     

加强内审队伍建设提高内审工作质量

一、进一步加强内部审计队伍建设,努力提高内审人员素质审计人员素质的高低是决定审计风险大小的主要因素。一方面,目前我国内部审计人员整体水平不高,综合素质、识别风险、判断正误的能力较差。另一方面,由于我国内审准则、工作规范和职业道德标准方面还是一片空白,许多内审机构和人员缺乏应有的职业规范的约束和指导。所有这些将给内部审计工作的质量、信誉带来负面影响,从而导致审计风险的出现。搞好内部审计工作,关键是要有独立的审计机构,建设好一支高素质的审计队伍。     

中国内部审计协会发布第三批内部审计具体准则

为了规范内部审计的职业行为，促进内部审计法制化、规范化和科学化建设，根据《审计署关于内部审计工作的规定》和《内部审计基本准则》、《内部审计人员职业道德规范》，在已先后发布了第一、第二批准则的基础上，中国内部审计协会此次发布了第三批内部审计具体准则，并规定了2005年5月1日起施行。     

审计职业道德规范的结构选择——基于规则型和框架型的比较分析

审计职业的特点是审计人员利用自身的专业知识和专业技能为社会公众提供专业服务,社会公众之所以能够信赖审计职业提供的服务成果是基于对审计职业专业胜任能力和职业道德水准的信任。毋庸置疑,审计职业来自社会公众的信任的源泉是完善的审计职业道德规范。如果缺失审     

关于加强内审项目质量控制的思考

审计质量是审计工作的生命线，也是审计工作水平的综合反映和集中体现。不仅国家审计、社会审计是如此，内部审计也是如此。加强内部审计项目质量控制，有利于防范审计风险，保证审计工作效果，促进审计人员提高职业水平和业务能力，有利于更好地提高审计工作水平。     

加强审计队伍职业道德建设的途径和方式

职业道德是社会主义思想道德建设的重要组成部分和社会道德水平的主要标志。审计职业道德作为社会职业道德的组成部分，有着特殊的社会作用。尤其在当前我国向社会主义市场经济体制过渡的历史时期，强调审计队伍的职业道德建设更具有十分重要的现实意义。对此，我们必须高度重视，采取切实有效的途径和方式，大力加强审计队伍的职业道德建设。一、认真开展审计职业道德教育。审计职业道德作为社会职业活动的反映，它的形成和发展不可能是完全自发的。审计组织必须积极有目的、有组织、有计划地对审计人员进行系统的审计职业道德教育，使每个…     

浅谈加强工会审计人员职业道德建设

新颁发的《中国工会审计条例》首次明确了工会审计人员的职业道德规范,即工会审计人员在办理审计事项中,应当恪守国家审计准则规定的"严格依法、正直坦诚、客观公正、勤勉尽责、保守秘密"等基本审计职业道德。恪守审计职业道德,是对工会审计人员素质的     

内部审计准则的国际比较

《审计署关于内部审计工作的规定》已于2003年3月4日发布，自2003年5月1日起施行。根据《规定》，中国内部审计协会制定了《内部审计基本准则》、《内部审计人员职业道德规范》和10个具体准则，它们共同构成了的我国内部审计的职业规范体系。这一内部审计工作的权威性标准，将成为衡量和提高我国内部审计业务质量的重要尺度。本文通过我国内部审计准则与国际审计准则的比较，寻找二者之间的差异，剖析原因，为完善我国的内部审计准则提出一些建议。     

浅析审计职业判断

随着经济的迅速发展,审计也正面临着新的挑战.审计质量的高低与审计信息真实性与审计职业判断关系密切.审计质量是审计工作的核心问题,审计职业判断作为审计前期和审计过程中的重要步骤之一,不仅对保证审计工作的顺利完成有着重要影响,也对正确的审计结论的得出有着重要影响.本文针对审计职业判断中出现的问题,初步提出审计人员要将风险评估作为重点来开展审计工作,这就要求审计人员不仅需要建立风险导向审计模式思维,同是还要发挥集体智慧的力量,充分利用审计决策辅助工具等降低或者审计工作中的风险最大程度上得以有效规避来达到提高审计职业判断的目的.     

试析高职会计专业中的审计职业道德教育

《审计学》是高职会计专业的一门基础课程,审计职业道德是《审计学》课程当中非常重要的章节.如何安排审计职业道德的教学安排,是该文将要阐述的问题.该文拟从审计增信、审计质量的角度解读审计职业职业道德;表明审计职业道德是关系到整个审计目的的达成与审计质量高低的关键性因素,因此,审计职业道德对于审计来说是非常重要的.以此为基础,该文进而阐述了我们的教学安排计划,以使学生能够更好地理解审计职业道德.     

审计人员职业承诺对审计绩效的影响

伴随着审计业务的日渐复杂,审计人员职业承诺成为影响审计工作质量以及审计绩效的重要因素。通过采取有力的措施确保审计人员践行职业承诺是提升审计绩效的根本要求。本文中在阐述审计人员职业承诺重要性的基础上,基于职业承诺视角探讨了提升审计人员审计绩效的具体建议。     

对培养学生审计职业道德的思考

在社会上审计职业道德普遍缺失的情况下,加强对审计专业学生的审计职业道德培养显得迫在眉睫。文章阐述了审计职业道德的含义及特征,论述了加强学生审计职业道德培养的意义和作用,以及目前的现状和存在的问题,并提出了改进的措施。     

审计文化建设主要内容的传统文化根源

审计文化是一种形成于审计群体的职业文化,是指在一定社会经济文化背景下,审计部门和审计人员在履行职责过程中逐步形成并为大家认可、遵循的价值取向,以及以此为核心而形成的行为规范、道德准则、群体意识和具体化的物质实体的总和。审计文化建设的主要内容是：＂责任、忠诚、依法、独立、清廉、奉献＂,上述6个范畴均可以归入审计职业道德的范畴。中华民族素有＂礼仪之邦＂的美誉,挖掘＂责任、忠诚、依法、独立、清廉、奉献＂的传统文化根源对审计文化建设的理论和实践都具有重要的意义。