本刊特约中国社科院工业经济研究所副所长陈佳贵谈——建立现代企业制度与实施“五一工程”

□国有企业改革发展到了第四个阶段 □新阶段企业改革要求转变观念,转变思路,转变战略     

建立现代企业制度 重塑市场主体

我国传统的企业制度是为适应高度集中的计划经济而建立起来的,这种企业制度存在着许多严重缺陷。实行改革开放政策以来,虽然国家也很重视企业改革,但是,迄今为止的改革,还只是把企业当作相对独立的商品生产者对待的,改革措施仍然是扩权让利思路的产物,没有触动传统企业制度本身,企业改革还没有取得实质性的进展。事实证明,不解决产权问题和建     

国有企业进行公司化改造必须重组产权关系

企业制度由单一业主企业和合伙企业向公司企业转变的时候,美国学者伯利(A.Berle)就曾经说过:股份公司“并非仅仅给个人企业穿上一件法律的外衣而已。股份公司给与企业加上一层新的特质——即所谓多重所有权的特质。”同样,国有企业进行公司化改造,不仅要明晰产权关系,更重要的是要对传统的国有企业的产权关系进行重组,以形成符合股份公司要求的新的财产组织形式。因此,从某种意义上说,对产权关系进行重组是国有企业公司化改造的关键,我们必须对这一问题进行深入的研究。     

略论企业集团的规模

有的同志认为,企业集团应越大越好。我们认为这种看法是片面的。理论和实践都表明,企业集团的规模并不是越大越好,它要受许多因素的制约。本文将对企业集团规模的几个问题进行探讨。     

统筹城乡发展五要点

中国社科院副院长陈佳贵提出,一要统筹处理好工业化和农业现代化的关系,二要统筹处理好城乡就业的关系,三要统筹处理好发展大中城市和发展小城镇的关系,四要统筹处理好城乡社会协调发展的关系,五要统筹处理好城乡经济发展和生态环境保护的关系.