基于AHP和聚类分析的科学素质评价模型及实证分析

在对成都市某区的2192位行政干部进行问卷调查的基础上,首先利用AHP构建了科学素质评价模型,并对被调查的74个单位的行政干部科学素质情况进行排序;然后,利用聚类分析方法并结合排序情况,得出科学素质较好的一类;最后,对分类得到的科学素质较好的一类进行深入分析,得到具有良好科学素质的一些特性,通过对这些特性的分析,最终从年龄结构、文化程度、知识获取和兴趣培养等方面得出结论,并提出了有关建议。     

浅论计算机基础教程改革与创新

计算机基础教程是一门重要的培养学生实际操作能力的基础性课程,加强计算机基础知识和技能的学习和掌握。有利于提高学生们的综合素质以及对计算机的应用能力,因此计算机基础教学也是非计算机专业的学生们必修的课程。由于其与各大专业课紧密联系,因此广大师生越来越重视此课程。在当前教育环境的改革下,传统的计算机基础教育方法已经不适用于当今学校对学生的要求。本文阐述了在课程改革的要求下的计算机基础课程的改革和创新,探究教学手段。在遵循计算机基础教学的特殊规律的同时融入新的教育理念,透彻理解其特点,才能高质量,高效率的完成改革,希望能试计算机课程教学达到更好的一个现状。     

内生交易费用:战略联盟价值创造的动力抑或阻力

战略联盟是自利决策主体为获取分工经济性而进行专业化水平交互决策的内生均衡结果.各具内生专业化优势差异的联盟成员相互间信息不对称,引致联盟成员机会主义行为,在战略联盟价值创造"双赢"的完全分工结构中,联盟成员动态博弈的主要目标就是争夺联盟分工价值创造的好处,由此两方面而产生内生交易费用.战略联盟双方企业的内生专业化优势以及信息不对称,既是分工专业化利益的来源,又是产生内生交易费用而使得联盟均衡合作经济性难以实现帕累托最优的根源.     

用先进文化引导民营企业健康发展

2000年末,福建省民营企业注册资本达到594.2亿元,其中注册资本在100万元以上的有13020家,1000万元以上的有733家;其中科技型民营企业763家,42个产品填补了省内空白;同时,已有120家非公有制企业改制成股份有限公司,7家公司在国内和香港上市;福建出口创汇型的民营企业达357家,出口创汇折合人民币55亿元。民营企业在福建经济发展中起到了重要的作用。 企业文化,即企业的理念、精     

员工对工作满意度、离职倾向影响的实证研究——基于组织政治知觉的角度

本文的目的在于探讨企业员工组织政治知觉对其工作满意度和离职倾向影响的内在机制。为此,构建了一个包括组织政治知觉、组织信任、工作满意度和离职倾向在内的概念模型,并通过结构方程模型进行实证检验。研究结果表明,组织政治知觉对员工组织信任具有显著的负面影响;员工组织政治知觉对工作满意度的直接影响作用不显著,完全通过组织信任对工作满意度产生间接的影响作用;员工组织政治知觉对其离职倾向的直接影响作用显著,部分通过组织信任对离职倾向产生间接的影响作用;组织信任是企业员工组织政治知觉对工作满意度起完全影响作用的中介变量,是员工组织政治知觉对离职倾向起部分影响作用的中介变量。本文的研究结论对我国企业的人力资源管理具有重要的现实意义。     

变革型领导对企业员工组织信任影响的实证研究

文章以湖南省十家大中型企业251名员工为研究对象,构建了一个包括变革型领导、组织公平、组织政治知觉和组织信任在内的概念模型,运用结构方程建模方法,探讨变革型领导对员工组织信任的影响机制。研究结果表明,变革型领导不仅对员工组织信任具有直接显著的正面影响,而且还通过组织公平、组织政治知觉对员工组织信任产生间接的显著影响,组织公平和组织政治知觉是变革型领导影响企业员工组织信任的中介变量。文章的研究结论对我国企业的人力资源管理具有直接的现实意义。     

不同运营模式下合资铁路的成本比较分析

在对合资铁路成本作用和合资铁路不同运营模式进行研究的基础上,分析不同运营模式下成本的差异。结合实例对不同运营模式下合资铁路的货物运输成本、工资、管理费用进行比较分析,说明新建合资铁路在选择运营模式时应充分考虑成本的影响。     

个性和工作态度与关联绩效的关系分析

<正>工作绩效是组织研究者和人力资源管理者最为关心的行为, 传统的工作绩效观念中,绩效被视为单纬度的概念,也就是将绩效等同于任务绩效,将工作绩效的多个方面用一个综合指标去考虑,如果实践中我们为了管理决策,用工作绩效的合成效标还是有意义的,但目标如是关注行为和研究不同行为的影响因素,由于采用合成效标会减低其预测的有效性,为了更严谨的科学研究,用工作绩效的多重效标则更好,同时,在绩效评估的实践中, 由于没有考虑到关联绩效,绩效评估的内容不全面直接影响了绩效评估的效果和人力资源管理。     

基于生命周期理论的我国技术标准战略研究

技术标准已经成为国际经济竞争的最主要形式之一。本文根据产品生命周期理论,研究了技术标准演进的规律,分析了技术标准对市场的强化作用和保护作用,指出了竞争者在技术标准运行的不同阶段所应采取的标准战略,最后提出了我国实施技术标准战略应采取的对策。     

某市妇幼保健院272份药品不良反应报告分析

目的 分析药品不良反应(ADR)发生的特点及规律,为临床合理用药提供依据。方法 采用回顾性分析,对遵义市妇幼保健院2019年上报至国家ADR监测中心的272份ADR报告进行整理、统计及分析。结果 272例发生ADR患者中,新的ADR有23例(占8.46%),严重的有4例(占1.47%)。女195例(71.69%),男77例(28.31%);19~44岁年龄段发生率最多(34.56%)。给药途径分布中静脉滴注ADR发生率最高,达67.28%。ADR发生率品种最高的为抗感染药物,达39.71%,其次为中成药(17.65%)、妇产科用药(8.82%)和血液系统用药(6.62%)。累及器官/系统损害主要表现为皮肤及附件损害,达157例。67例存在超药品说明书给药,主要为超适应人群和超适应证。结论 ADR的发生与多种因素相关,医务人员应重视ADR监测,尤其是重点关注儿童用药、静脉滴注给药、抗感染药物及超药品说明书引起的ADR,药师应加强ADR相关培训和ADR数据分析,及时反馈临床,以促进临床合理用药,降低ADR发生风险,从而保障患者用药安全。