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51.
通过对需求计划实施闭环管理,减少了重复性、盲从性和不确定性工作,杜绝了错、漏采购现象。通过风险辨识、判断,将存在重要问题、造成短线的物资和紧急需求纳入紧急预警管理,采取特殊手段,确保供应。对于定额需求、备料需求具有保质期的物资,积极协调了解用户生产进度安排,控制供应节奏,有效降低了库存和周转资金占用、减少了报废,并降低了复验成本。  相似文献   
52.
铁路建筑企业文化是铁路企业在长期的生产经营过程中所形成的,为全体员工所认可的,具有本企业特色的价值观、行为规范和道德准则的总和。因此,本文阐述了企业文化在铁路企业的建设过程中所发挥的作用,以及在新形势下铁路建筑企业文化建设所面临的挑战,对其进行分析与思考,提出建设新型企业文化的出路和对策。  相似文献   
53.
目前,部分企业的人力资源部门在开展培训管理时却存在着诸多困境,这一困境所指向的结果便是培训绩效难以提升。通过对当前培训管理所面临困境的解析,以及对现状反思,对策可从:明确培训管理的功能、创新培训管理的手段、完善培训管理的评价等三个方面展开构建。  相似文献   
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56.
57.
随着跨国企业的快速发展,跨文化企业的管理问题日益受到学术界和实务界的关注。跨国酒店由国外职业经理人进行管理,但大部分员工却是在本地进行招聘,因此,在经营过程中这两类^群会带来两种截然不同的文化甚至在酒店日常经营过程中发生碰撞和摩桡这类问题如果不能及时、恰当处理,便会升级为文化冲突,严重影响酒店的经营成果和客户满意度。跨文化酒店的文化冲突问题客观存在,深入探讨文化冲突对酒店经营产生的影响,由此提出相关建议及对策,对提高跨文化酒店经营管理水平、促进我国酒店行业的健康发展具有重大意义。  相似文献   
58.
正蓬勃兴起的互联网金融,实现了金融与商业发展的完美结合,它的出现,降低了市场信息不对称程度,减少交易成本,丰富了金融业态,同时,也对传统金融的部分领域形成了挑战。  相似文献   
59.
农业供给侧结构改革的关键点是优化农产品生产端组织能力,改善农产品产销资源配置效率。研究以"互联网思维"为切入点来变革农业供给侧结构;从农产品供给侧主体要素、市场要素及制度要素等方面深入揭示互联网视域下农业供给侧产销改革核心要素;给出培育"互联网+"农业产销一体化的新型经营主体,促进农业产销一体化的市场信息交互及打造农业产销一体化的利益联结机制等可行思路。  相似文献   
60.
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