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21世纪中,企业惟一持久的竞争优势就是具备比竞争对手学习得更快的能力。也就是说成功的企业模式将是学习型企业,即企业中的员工之问互动共享的学习系统,是企业应变、创造未来的惟一持久的竞争优势。这既是当今学术界和成功企业的广泛共识,也是迄今为止社会竞争法则给予我们最为明确最为智慧的回答之一。那么如何构建学习型企业就将成为未来企业管理人士最关注的焦点。 相似文献
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2005年9月14日上午.福建省委、省政府在福州市召开会议,通报福建省查处凯旋囊团公司和11个子公司偷税千万、涉及违法金额近3亿元的犯罪团伙情况:在中共福建省委统一领导下,由省纪委省政府和福州市有关部门组织的“5&;#183;22”专案组.经过两年多的艰苦工作.彻底摧毁了以凯旋(中国)集团有限公司董事长陈凯为首的黑社会性质犯罪团伙。全案共查处凯旋集团骨干成员及涉案的党员干部113名, 相似文献
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《中共中央国务院关于进一步加强人才工作的决定》,提出了科学的人才观。根据这一决定精神,研究制定新的人才评价标准,强化人才统计工作,成为落实科学人才观的当务之急。 相似文献
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有效的领导行为是员工发挥积极性、主动性、创造性和有效性的动力和楷模。山东移动通过有效实施“五个领导行为”,激发和调动员工的“四性” 公司领导层认为,要让合适的人在合适的工作岗位上发挥其积极性、主动性和创造性和有效性,各级管理者的领导行为是关键?因为每一个管理者既是其下属和员工工作积极性、主动性、创造性和有效性的源动力,同时也是其下属及员工学习的楷模。所以,山东移动对管理者倡导并推行五个领导行为,这就是:参预决策、信息共享、关注他人、予教于人、以身作则。 相似文献
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作为混合经济主要形式的股份制,是社会化大生产和市场经济发展到一定阶段的必然产物,具有产权清晰、权责明确、管理科学等诸多优势,是企业赢得市场竞争优势的一种有效组织形式和运营方式。在以生产资料私有制为基础的资本主义社会,股份制主要表现为同一性质的资本即私 相似文献
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走在江南某市有华东第一之称的步行街上,笔者惊叹修建这个步行街的“大手笔”。陪同的朋友告诉我,他们现任的市领导施政风格与前任不同,没使出什么建大广场、步行街等“大手笔”,而是专门修建背街小巷,市民出行方便了,市长也赢得了老百姓的好口碑。看来,一些不起眼的“小手笔”也能起画龙点睛之效。 相似文献