全民心动，共享重庆温泉的万人约会

“你别看我是在粉黛养颜区,其实不仅是女士,我们男士也需要美容养颜!只有保持良好心态．加以适当的科学调理,保持身心健康．才能更好的工作和享受人生嘛!”在粉黛温泉养生泉里．来自山东的周先生不顾身上的热气腾腾就探出头来告诉笔者。     

街拍

重庆的火辣,在火锅里,也在满街的美女群里。＂造化出尤物,码头得性情＂。美女,作为重庆三大名片中最闪亮的一张,成为重庆最耀眼的一道风景线。在重庆,看美女叫＂打望＂。当你的眼球疲倦于大自然的美景时,你可以到重头的大街小巷走走,甚至直接坐在商业中心,享受一下＂打望＂的乐趣。看美女们风风火火的穿梭在人流中,就好像在看一场不叫停的大型走秀,在看一场妩媚与豪爽的青春舞剧。     

基于组织支持感视角的公司员工离职倾向研究

基于组织支持理论,选取制度层面、工作相关和组织环境三方面的因素,即程序公平、薪酬和工作、团队和组织,探讨其对于组织支持感的影响以及组织支持感和离职倾向间的关系,并通过湖北省A公司的197个有效样本进行了实证分析。结果显示:湖北A公司员工组织支持感中等偏低,员工离职倾向低于中等水平。程序公平、薪酬和工作、团队和组织对组织支持感有显著的正向影响。对离职倾向较弱的员工来说,组织支持感对离职倾向具有显著的负向预测作用。针对以上实证结果,提出了相关政策建议。     

以现场教学促企业管理创新成果转化

企业管理创新成果如何加强推广应用？是否有更为行之有效的转化途径？中国海洋石油总公司（以下简称＂中国海油＂）秉承＂将管理创新成果和管理实践案例转化为课程,将管理创新实践现场转化为课堂,将各级管理创新实践者转化为讲师＂的总体思路,以现场教学为抓手,在集团高层管理者后备干部培训、集团高层管理者专题培训等项目中引入现场教学,不仅使培训成为＂上联战略、下连绩效＂的有效载体,也为管理创新成果的转化应用开创出一条新路。     

海南国际旅游岛建设的政策保障研究

通过对海南"十一五"期间旅游发展的现状、机遇、挑战等方面的分析,本文针对政策保障层面提出海南国际旅游岛建设的政策保障措施,政府应着力在利用自身旅游资源优势的基础上,充分发挥特区体制机制和政策优势,重点在财税政策、投融资政策、土地政策、开放政策、配套政策等方面进行改革。     

跨界创新 迎接机遇与挑战 酒店业与旅游业共赢路上的新探索

2011年8月26日至28日，“第二届世界酒店联盟大会暨第四届世界洒店投资峰会”在重庆举行。来自20多个国家和地区的400多名行业领导、著名企业家、驻华使节齐聚一堂．围绕“科学发展与全球行业共赢”，不辱使命，共话发展。     

多元文化团队管理：国企CQ新命题

企业文化理念和企业精神对内凝聚人心、对外塑造形象，作用重大。我国大型国有企业的发展历程中，多元文化的融合影响很深。本文以中国海洋石油总公司为例，分析其文化流变和现实状况，试图揭示其丰富内涵，并对进一步管理好国企的多元文化团队提供参照。     

中央和国家机关司局级干部自主选学研究及对国企培训工作的启示

自2010年中央组织部会同中央直属机关工委、中央国家机关工委开展中央和国家机关司局级干部自主选学试点工作以来,自主选学在突出干部的学习培训主体地位,强化培训需求导向,改变"教什么学什么"的传统方式等方面取得了一定成效。中央和国家机关司局级干部自主选学的成功经验值得我们深入思考,对国企干部培训工作提供了有益启示。     

强化企业文化作用推进党的基层建设

企业文化是一种文化，是一个企业在长期生产经营过程中所凝结、积淀起来的一种精神力量和广大员工所认同的道德规范和行为方式。企业文化是企业发展不可缺少的内动力，强化企业文化建设是推进企业发展的必要和必须；同时，企业文化贯穿于企业党建工作中，强化企业文化建设，特别在油田中对企业文化进行宣传、强化、创新，必然会推进油田企业党的基层建设，而深化企业文化内容，活化企业文化形式是强化企业文化作用推进党的基层建设的必然选择，也是我们推进企业党的基层建设的有益探索。     

略论“误译”的研究价值

利用学术期刊全文数据库粗略小结了近二十年来国内误译研究的情况,并从读者、译者和其他学科研究者三个角度讨论误译研究的价值。