提高对服务经济的认识 迎接后工业化社会到来的挑战

由于历史的原因 ,我国服务业发展不足 ,与发达国家相比存在很大差距 ,面对世界经济一体化、全球化 ,和中国加入WTO所带来的机遇与挑战 ,如何发展壮大我国服务业 ,提高我国服务业的国际竞争力 ,是亟待解决的问题。我国应围绕着世界经济的发展趋势和我国服务经济发展现状 ,从宏观的发展角度制定加速发展我国服务业的措施 ,迎接后工业化社会到来的挑战。     

农村电子商务发展现状及对策研究——以山西省朔州市右玉县为例

在国家相关政策指引下,农村电子商务飞速发展,体系日益完善,本文以典型县域电商为例,调研其电子商务发展现状,概述了其发展特点和存在的问题,并给出相应的解决方案,在县域农村电子商务的发展方面做了积极探索和创新。     

促进管理咨询业发展的对策措施

管理咨询业是以科学理论为依据、以信息为基础，综合运用智能、技术、信息和经验创造知识产品，为政府、企事业单位和社会团体的决策行为提供服务的产业。改革开放以来，我国领导人十分重视管理咨询业的成长，多次讲到大力发展管理咨询业的重要意义。十五届四中全会通过的《中共中央关于国有企业改革和发展若干重大问题的决定》中明确指出：“发挥管理专家的作用，为企业改进经营管理提供咨询服务。”发展管理咨询业的重要性不言而喻。     

薪酬委员会特征与行业薪酬基准——基于中国上市公司的经验研究

针对先前文献没有从我国上市公司薪酬委员会特征开展研究的缺陷,文章分别从薪酬委员会独立性、是否包含其他公司总经理以及成员平均报酬三个方面,考察我国上市公司薪酬委员会的特征是否以及如何影响公司行业薪酬基准的使用.检验结果表明,薪酬委员会特征会对我国上市公司行业薪酬基准的使用产生影响,但是对于国有和民营上市公司的影响并不完全相同.对于国有公司而言,总经理是否担任薪酬委员会成员对公司采用行业薪酬基准的行为不会产生影响,而其中独立董事的比例越高,尤其当其成员全部为独立董事时,公司采用行业薪酬基准的行为会有所减弱.对于民营公司而言,薪酬委员会的独立性对公司采用行业薪酬基准的行为不会产生影响.而无论是国有还是民营公司,当薪酬委员会中包含其他公司总经理,以及薪酬委员会成员平均薪酬越低时,公司采用行业薪酬基准的行为都会有所增强.     

股权分裂基础上的股东利益机制分析

本文认为股权分裂是造成我国上市公司非流通股股东与流通股股东利益冲突的根本原因,并在此基础上,对非流通股股东资产大幅增长,而流通股股东资产市值大幅缩水之谜进行了分析。     

政府外债管理存在的问题探析

政府外债是通过政府举借外债,包括各级政府及其主管部门直接承借承贷承还和由政府担保借入的国际金融组织贷款和外国政府贷款。政府外债是引进外资的重要渠道之一,也是政府对外开放的重要组成部分,在缓解了财政资金短缺的矛盾、推动产业结构的调整,加快基础设施建设步伐、加大政府宏观调控力度等方面起到了积极作用。但是,由于科学有效的政府外债管理体制尚未建立,政府外债管理中尚存在一些问题值得探讨。一、在政府外债归口财政管理之前,缺乏统一的政府外债管理机构,产生许多不良后果。主要表现在拖欠贷款现象严重,财政包袱沉重。主要原因:…     

基于股权结构分析的融资结构研究

西方发达国家融资结构是与"啄食"假说相符合的。中国的上市公司有着与现代资本结构理论相违背的融资结构,上市公司普遍偏好股权融资。这主要是受到股权结构不同的影响。     

人民币任什么升值？

事实上，人民币贬值可奏“一石多鸟”之效。     

固定资产的增长与经济效益的高低

马克思关于资本周转的原理告诉我们,预付资本总周转既取决于固定资本的周转速度,也取决于流动资本的周转速度,同时也受固定资本与流动资本在生产资本中所占比重的影响。由于固定资本周转慢,所以固定资本占用比重愈大,资本总周转速度亦慢。这一原理,同样适用于社会主义邮电企业。“文革”以来,邮电企业的经济效益差,资金周转慢的问题比较突出。甘肃邮电企业百元固定资产的邮电业务收入,1957年为25.37元,1965年为25.76元,