Kaplan访谈系列之九

许多企业都面临着战略规划与执行之间脱节的问题,如何解决这个问题呢?哈佛大学商学院教授罗伯特·卡普兰和其同事安德鲁·佩特曼主张成立新的企业部门来解决这个问题.     

贷款拨备、会计透明与银行稳健

贷款拨备政策不仅会影响到银行会计透明,而且也会影响到银行稳健经营。本文首先回顾了美国银行业1980年代以来在贷款拨备问题上的经验教训,以及美国银行界与会计界为此所展开的冲突和争论。然后,对我国银行业自建立贷款拨备政策以来所经历的政策变迁及其对银行稳健和会计透明的影响进行了经验分析。最后,在上述经验研究的基础上提出若干启示与建议。     

内部控制、风险控制与风险管理——基于组织目标的概念解说与思想演进

COSO报告(2004)认为内部控制是风险管理的组成部分。但是,内部控制与风险管理在功能和内涵上究竟是什么关系,这方面的研究并不充分。本文从组织目标出发,对内部控制、风险控制以及风险管理三者之间的关系进行了基本的概念解说,并从历史变迁的角度,研究了内部控制、风险控制和风险管理三者的思想内涵及其演进过程。     

政府控制、高管更换与公司业绩

本文以我国1997-2008年300家政府控制的上市公司为例,考察了高管更换与公司业绩的关系以及更换前后公司业绩的变化。研究发现,在政府控制的情况下,高管升迁与公司业绩无关,高管非升迁与公司业绩确实存在负相关关系,但是这种负相关关系只是在经济业绩比较低时才显著。此外,高管更换并没有给公司带来积极的财务业绩改进。这表明,在政府控制下,高管更换无论从过程还是从结果上看,都偏离了经济目标。     

中国商业银行贷款拨备的周期效应

本文以2002—2016年间88家商业银行为样本,实证考察了中国商业银行贷款拨备计提行为的周期效应。研究发现,中国商业银行贷款拨备计提行为存在明显的顺周期性;这种顺周期性在经济上行时期会传导至信贷市场从而放大信贷供给,但在经济下行时期由于受到宏观货币政策调控的影响,贷款拨备行为对信贷供给的影响甚微。进一步研究发现,在不同的经济周期下,银行竞争程度对银行贷款拨备与信贷关系的影响具有异质性。本文的研究为商业银行全面竞争新时代下建立前瞻性拨备制度,完善贷款拨备监管提供了理论支持。     

Kaplan和Norton访谈系列(三)

2002年,《商业焦点》杂志(Business Spotlight,BS)的Ian McMaster独家专访了哈佛大学领导力开发教授、管理学概念平衡计分卡的共同发明人Robert S.Kaplan。这篇访谈的翻译如下:     

Kaplan访谈系列之十——将时间添加进作业成本法

前言: 尽管一些先进的工具如作业成本法(ABC)等对确定公司的真实成本和盈利能力有所帮助,但这些工作开展起来仍然十分困难.在这本新书中,罗伯特·卡普兰教授和埃康系统的创始人史蒂芬·安德森提出了一个时间驱动作业成本法(TDABC)的简化体系,大大优化了现有的企业资源计划系统.     

Kaplan和Norton访谈系列(四)——平衡记分卡的未来

引言 目前,绩效管理在学术界和实务界都受到越来越多的关注.据统计,自1994年以来关于绩效管理的出版物在以每五个工作时一篇的速度增加.目前已经超过1 200万篇.0然而,在绩效管理领域占优势的作者和观点却很少.绩效管理协会每两年一次会议都会对呈现的文章做引文分析.     

Kaplan和Norton访谈系列(三)

这篇访谈是Dan Schawbel2008年9月4日与Robert S.Kaplan关于执行企业战略的讨论。全文翻译如下:     

Kaplan和Norton访谈系列(五)

[编者按]2006年,Robert S.Kaplan和David P.Norton两位博士共同撰写了<组织协同:运用平衡记分卡创造企业合力>(Alignment:Using the Balanced Scorecard to Create Corporate Synergies.Boston:Harvard Business School Press,2006),这是他们合作的第四本书.Strategy & Leadership杂志采访了他们,并与他们讨论了这本书中的思想.