重庆市下岗职工的人格特质分析

通过卡特尔16PF人格问卷调查，重庆市下岗职工人格特质得分偏低，表明其整体个性不张扬，偏于内向，而不同的下岗职工人群的人格特质存在明显差异。人格特质是相对稳定的心理因素，并一定程度上决定了人的行为方式，应根据不同的下岗职工人群的人格特质，实行不同的管理对策。     

如何在短期内迟滞“高价农业”的到来——对中国农产品供需变化的一种判断

本文在断定"高价农业"时代必将到来的同时,借鉴国外农业发展实践,提出了迟滞我国"高价农业"到来时间的政策选择建设.     

企业环境管理系统的构建与审计

环境问题自古有之,但在不同的时期其性质和表现形式不同,对人类和其他生物的影响也不同。进入20世纪以来,科学技术突飞猛进,人口急剧膨胀,经济实力空前提高,人类在追求经济增长的动力驱使下,对自然环境开展了大规模的开发利用。人类在创造了极大的物质财富的同时,也引发了沉重的环境灾难。日益严重的污染和生态破坏加速了部分物种的灭绝,温室效应引起了全球气候变暖,臭氧层的破坏导致紫外线辐射的增强,酸雨区的扩大使森林大面     

加强我市成片老居民区物业管理的对策

随着住房市场化进程的加快和群众生活水平的不断提高,物业管理在我市和国内其他一些城市新建居民区蓬勃兴起.但是由于各种原因,老居民区物业管理的发展相对滞后,成为国内各城市推进物业管理的一个薄弱环节、一个难点.     

东湖新技术开发区中小企业市场调查和分析

武汉市东湖新技术开发区成立于1988年,是国家级重点高科技开发区,也是向亚太经合组织(APEC)开放的科技园区之一。该区集中了武汉大学、华中科技大学等18所高等院校,中科院武汉分院、邮科院等56个科研院所和十余家国家重点实验室,产业优势、技术优势、集群优势、区位优势得天独厚。近年来,随着国家"科教兴国"、"科技兴国"发展战略的持续实施,开发区经济形势发生了新的演变,新的产业群和新兴业态不断涌现、新一轮的经济腾飞方兴未艾。为此,我们洪山支行对周边市场进行了摸底调查,并就区域经济中不断涌现并放大的重要经济主体——中小企业客户群体进行了专题调研。一、开发区内中小企业发展现状及前景     

谈国有商业银行成本管理

加强成本管理,提高营业收入,不断增加积累,是国有商业银行经营管理机制改革的一项重要内容,我们对此进行了一定的研究.     

关于我国科研机构体系结构调整问题

1992年,国家科委提出"稳住加强一头,放开搞活一片"的方针,用以指导我国政府部门属科研机构的"人才分流,机构调整"。为了明确调整的目标、模式和原则,需要有一个总体设计。     

江苏农垦总公司转为企业集团的思考

在1983年的机构改革中,江苏省农垦局转为江苏省农垦农工商联合总公司(以下简称农垦总公司)。省政府明确规定它是“企业性经济组织”。九年来,国家对农垦实行财政包干,自费经营,自负盈亏,省财政不仅没给“皇粮”吃,而且     

现代金融业务创新条件架构的研究

在分业经营、分业管理体制下，实现有效的金融业务创新。本的研究采用理论与实际结合的方法，在对国内外金融业务创新进行研究的基础上，从不同的角度对金融业务创新界定了理论框架体系，分析了我国金融业务创新的条件与制约因素，提出了中国金融业务创新的现实选择和创新的思路对策。