把脉中国企业文化发展趋势引领企业文化建设科学发展——首届中国企业文化百人学述论坛综述

由中国企业文化研究会主办的首届"中国企业文化百人学术论坛",于2007年7月28日在北京举行.中国企业文化研究会学术委员会专家、特约研究员,部分行业和地方企业文化研究会、协会、学会的负责人,全国知名企业从事企业文化建设的专业人员共120余人聚集一堂,从不同角度展示各种不同的学术观点和先进经验,以把脉中国企业文化发展趋势,探索引领企业文化建设科学发展的途径.中国企业文化研究会理事长胡平到会并讲话.     

融资结构与企业自主创新*——来自中国战略性新兴产业A股上市公司的经验证据

本文以中国2010-2012年战略性新兴产业A股上市公司为样本,考察了企业融资结构与企业自主创新之间的关系。本文的经验研究发现：（1）内部融资对战略性新兴产业上市企业自主创新有显著的正面效应;（2）股权融资与战略性新兴产业上市企业自主创新之间存在着显著的正相关关系;（3）债权融资对战略性新兴产业上市企业的自主创新具有抑制作用。在考虑企业异质性之后,上述结论对融资约束程度低、年轻和小规模企业同样适用,但融资约束程度高、成熟和大规模企业自主创新则主要依赖于内部融资。进一步分析表明,在战略性新兴产业中,不同产权性质企业的融资结构对企业自主创新的影响存在一定的差异。在中央及地方政府控股的企业中,融资结构与企业自主创新之间的关系并不显著;在私有产权的企业中,企业自主创新主要依赖于内部融资和股权融资,债权融资对企业自主创新产生负面效应。本文还发现,企业集团化经营也在很大程度上影响了融资结构与企业自主创新之间的关系。本文具有深刻的政策含义,在企业内部融资相对稳定情况下,应该大力发展股权融资市场,提高企业直接融资比重,降低企业的杠杆率水平,以达到促进战略性新兴产业自主创新的目的。     

天行健,能无限——天能集团示范了什么?

“天行健,能无限”是浙江天能集团的精神追求.这家中国绿色动力能源的领跑企业,在2014年10月18日做了一件“能无限”的大事,主办了“第四届中国新能源电动车产业聚智峰会”.全国总工会、中国轻工业联合会、中国自行车协会、中国电池业协会等相关组织的领导出席大会,来自全国各地企事业单位的一千多位嘉宾朋友共聚一堂.大家围绕“新常态、新动力、新合作、新责任”主题,深入探讨,集思广益,共谋良策.     

保险大事件

保险业迎来分类监管 保监会决定从2009年1月1日起正式实施对产、寿险公司及保险专业中介机构的分类监管，酝酿已久的保险业分类监管制度终于进入正式实施阶段，受到业界广泛关注。     

魏洪如的文化经

魏洪如,因血气方刚、"是条汉子",已在河北钢铁行业远近闻名。2010年,他入选"感动古冶区十大新闻人物",他管理的企业被唐山市委市政府确定为"科学发展示范企业模式试验示范点"……     

中国企业文化研究会测评中心推出“一纲三册”

最近,由中国企业文化研究会测评中心主办、中航一集团沈飞公司、黎明公司承办的"企业文化测评现场会"在沈阳召开。会上,中国企业文化研究会测评中心推出企业文化测评工具"一纲三册",即:《企业     

努力打造中央企业核心竞争力——中央企业企业文化建设研讨交流会纪实

7月6日至9日,中央企业企业文化建设研讨交流会在大庆召开.会议明确中央企业企业文化建设的总体目标是:力争用3年左右的时间,初步建立起适应改革开放和社会主义市场经济发展要求,符合企业发展战略,遵循文化发展规律,体现员工根本利益,具有各自企业特色的企业文化体系.     

提升理念 构建新格局：从先进企业得到的启示——访河北省冶金企业文化研究会副会长宋继军

本刊记者就如何进一步加强企业文化建设问题采访了河北省冶金企业文化研究会副会长河北省冶金行业协会秘书长高级经济师宋继军