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991.
李涛 《当代经理人(中旬刊)》2006,(8)
剩余价值理论是马克思主义政治经济学的基石。这一理论像一根红线贯穿于马克思对资本主义生产方式的全部分析之中。马克思的剩余价值理论包括四个部分,分别是剩余价值产生条件理论、剩余价值生产理论、剩余价值资本化理论和剩余价值转化形式理论。剩余价值无非是剩余劳动或经济剩余的特殊形式,在这个意义上,剩余价值理论对市场经济有普遍的指导意义。 相似文献
992.
范亚莉 《当代经理人(中旬刊)》2006,(21)
股利之谜是金融市场中著名的一个谜团,就是为什么要发放股利。对于该问题的结论很多,目前尚未没有准确的唯一性的答案。本文从MM理论开始,从交易成本、税收、代理理论、信息不对称理论以及行为金融学多方面分析了股利发放的原因,希望能对股利之谜的解答提供一个全面的分析。 相似文献
993.
本文针对中国境内服务营销现存的问题进行了剖析,并运用信息经济学理论中委托代理及信息不对称理论指出了服务营销与产品营销相分离问题的根源所在,提出了将商家与厂家结为利益共同体,以帮助消费者实现价值为共同目标的全新营销理念——方案营销,进而通过中国移动与中国联通的营销实践,说明了方案营销是本土营销的一种创新模式。 相似文献
994.
任奇民 《当代经理人(中旬刊)》2006,(12)
发展高职教育是国家发展多层次教育结构的必然要求,是国内教育与国际教育接轨的重要表现,本文从高职教育现存的问题出发,积极探讨了面对日益扩大的人材需求市场和高职教育发展相对滞后的现实状况,如何完善教育模式,深化教学改革。 相似文献
995.
范小静 《当代经理人(中旬刊)》2006,(3)
管理层收购近一时期在中国所引起的关注实际上是中国企业产权制度改革的一个迫切需要。作为一种制度创新,管理层收购有其自身特点和理论基础。 相似文献
996.
刘婧 《当代经理人(中旬刊)》2006,(21)
本文基于利益相关者共同治理的观点,通过对2002-2004年间被ST的A股上市公司及配对样本的实证研究,考察了利益相关者在财务危机期间的行为,得到在财务危机发生前至发生后各利益相关者不同的行为现状描述。 相似文献
997.
本文论述并分析了新经济增长理论和新经济增长理论对于制度的分析,从中可看出制度对于经济增长的重要性,并提出了中国经济增长战略。 相似文献
998.
钟奇江 《当代经理人(中旬刊)》2006,(12)
关于缔约过失责任制度的理论基础,学说和判例曾经有过许多主张,其中诚信原则说更为充分与贴切。我国确立缔约过失责任制度具有促进交易安全和效率、完善债法体系、维护受害人的利益等方面意义 相似文献
999.
论高职产学研合作中的利益基础和组织创新 总被引:1,自引:0,他引:1
我国高职产学研合作有其存在和发展的客观基础,但是,在实际操作中,由于合作双方利益不对称,以及合作主体现行的组织运行机制不利于合作的深度发展,因而常常诱发矛盾与冲突,使合作止于形式,流于表象,直接影响合作效果。积极探索符合双方利益的连结点,创新组织形式,将对高职人才培养工程产生实质性影响。 相似文献
1000.
刘爱国 《当代经理人(中旬刊)》2006,(21)
会计信息的真实性、公允性是进行有效信息传递的前提,会计信息的可信度是整个证券市场有效的基础,而要做到会计信息的可信性,就需要整个会计信息系统的独立性。缺少这种独立性,一方面,会极大地影响产出的会计信息质量;另一方面,也会严重影响财务报表信息在买者心目中的可信度。 相似文献