经济新常态背景下企业管理层应具备的素质

"新常态"是以习近平同志为总书记的党中央对我国步入新的经济社会发展阶段的正确概况与认识。与以往不同,新常态阶段更加注重发展质量,更加注重全面进步,更加注重法治正义,更加注重和谐共享。     

秘书应该具备的心理素质

办公室的工作人员主要由领导和秘书组成,而办公室活动的核心却是秘书,办公室活动是否更够成功进行乃至取得如期效果,有赖于秘书的综合素质,而心理素质是构成其他素质的基础,是秘书能否更好有效工作的重要因素。     

学会聆听音乐的美

正众所周知,音乐是声音的艺术,是"流动的建筑"。它是通过听觉为人们所享受。所以,音乐教学是要让学生学会"听"音乐,学会起码的感受音乐的途径。一、"聆听"在音乐教学中的地位聆听音乐是区别于美术、文学等其他艺术的基本特征,也是体现音乐艺术特殊性的基础。音乐的声音主要是乐音,乐音有高低、长短、强弱、音色等特性,这些特性为使音乐艺术具有丰富多彩的艺术表现力奠定了基础。因此,在音乐教育活动中要把握声音艺术的特点来做教育     

对企业女职工工作的一点思考

正女职工作为工人阶级的重要组成部份,在物质文明、政治文明、精神文明建设中都发挥着十分重要的作用。加强女职工组织建设,切实维护好女职工权益和特殊利益,加快提高女职工整体素质,保持女职工的积极性、创造性,充分发挥女职工的"半边天"作用是女工工作的核心。工会女职工工作就要善于运用马克思主义的妇女观去观察分析,解决女职工工作中的新情况、新问题,切实维护女职工在政治、经济、社会生活中的各项权利。要认真学习掌握时事政治,要有参政议政的本领,坚持贯彻落实科学发展观,以企业的经济建设为中心,以维护女职工合法权益和提高女职工素质为重点,积极开展女职工工作。     

大学生主题班会的实施与优化

主题班会是新形势下开展大学生思想教育工作的有效载体,是组织开展大学生德育活动的有效手段,对大学生的成长起着重要的作用。本文就主题班会的重要作用和当前大学生主题班会存在的问题展开讨论,重点分析了如何有效进行大学生主题班会的实施和优化。     

关于我校机电专业教师队伍结构分析与建设对策研究

高素质的教师队伍是培养高素质人才的前提条件，本文对我校机电专业教师队伍结构进行适当的分析，找出影响机电专业教师素质提高的的主要问题，探讨优化教师队伍结构的途径，提出了一些具体的措施和方法。     

浅谈技术岗位职业发展通道的建立与落地

面对企业管理逐步规范化,员工岗位成长成才需求越来越迫切的形式,主业应在组织内部建立多通道的职业发展路径,促进企业人才队伍可持续健康发展.本文主要介绍了组织中技术岗位职业发展通道如何建立和落地实施的保障措施.     

会计人员的职业道德继续教育

会计人员继续教育是一项任重道远的工作，需要会计管理部门、会计教育部门研究、探讨，逐步建立和完善有利于终身学习的教育制度，不断规范继续教育制度，努力提高会计人员素质和专业水平，以适应新形势下我国市场经济发展的需要。     

半军事化管理对高职学生综合素质的影响研究

随着我国高等教育改革的深化和社会经济的进一步发展，大学生综合素质教育面临压力和挑战。为单位输送高素质的人才是每个高职院校的人才培养目标之一，半军事化管理就是其中一个职高学生素质的重要点。本文阐述了关于利用半军事化的管理对于提升高职学生综合素质方面取得的实效性的成绩，同时提出了在实施过程中出现学生自主管理能力差等需要完善的地方。     

图书馆员素质问题探析

本文阐述了图书馆员应该具备的素质,分析了图书馆员在素质方面存在的问题,探讨了提升素质的具体路径.要加强政治教育,提高思想素质;提高职业道德素质;加强专业知识与技术培训;提高团队的整体协作能力;完善资格认证机制,严格职称评聘制度;建立优胜劣汰的竞争机制;规范管理,提高待遇.