关于中小企业预算管理的思考——以服务型企业为例

随着我国经济迅猛发展，具有一定竞争力的中小企业急剧增加。在这些中l小企业中服务型企业占有比较大的比重，发展适应现代经济环境的中小服务型企业也是建设新型城镇化的需要。但由于中小服务型企业的管理思想和管理模式相对滞后，以及资金不足，管理人才欠缺．不能形成规模发展等方面，都制约了其进一步的持续发展和壮大。本文对中小服务型企业实施预算管理的必要性以及预算管理实际实施的现状和之中存在的问题的原因进行了分析，并提出相应的完善建议。     

用牛顿迭代法计算附息式国债的收益率

本文介绍了牛顿迭代法以及如何用它计算附息式国债收益率。     

《木府风云》的纳西族文化视角分析

从纳西族文化的立场和角度,从弘扬正面因素的主题、女性英雄主义精神和民族内涵因素的缺失三个方面对热播的《木府风云》提出了自己的看法。在戏剧的历史化和历史的戏剧化相互结合下,解读出阿勒邱这一纳西女性形象已经上升到一个民族性格的问题。     

股市持续低迷的原因及其应对之策

无论你如何看待美国股市，对投资者而言，行情的疲弱态势已愈发明显。     

人力资本视角下企业对农民工在职培训投资风险研究

在职培训是人力资本投资的一种形式,它能提高劳动者的知识技能从而提高他的劳动生产率和收入,同时需要付出成本。目前企业对农民工在职培训投资十分薄弱,本文将从人力资本的角度对企业针对农民工在职培训投资风险进行分析,并提出防范风险的建议。     

企业自主创新能力提升对策初探

在当前全球经济一体化进程日益加快的形势下,我国的企业要建立国际竞争优势,实现可持续发展,其自主创新能力尤显迫切和重要.企业加快自主创新能力是企业生存和发展的关键所在,本文从政策、法律体系的完善,创新投入体系,创新网络路径,创新人才环境和自主创新模式等方面探讨了提升我国企业自主创新能力的对策.     

私企对"新生代"农民工管理的对策思考

始于上世纪80年代的“民工潮”，如今在一些沿海城市居然变成了“民工荒”。归结起来，民工权益受损是出现“民工荒”的主要原因。而发起这场“用脚投票”的隐性反抗的正是变化了的“新生代”农民工。“新生代”农民工与老一代农民工相比，在社会特征上存在很大的差别和不同。正是这些不同警示拥有大批“新生代”农民工的私营企业必须正视企业管理中存在的问题，积极转变管理理念，实施人性化管理。[编者按]