我国艺术院校预算管理研究

在教育事业经费供给紧张与教育经费日益膨胀的情况下,如何合理的分配学校现有的资源,是所有高校包括艺术院校亟需解决的问题。当我国的高等教育已经从精英式教育转向大众化教育,艺术院校却仍然保留了精英式的教育方式,受制于自身的办学特点和办学规律,学校的维持和发展与资金的匮乏之间的矛盾比非艺术类高校更加突出,学校迫切的需要有效的优化校内资源配置。     

基于作业成本法的高校教育成本初探

随着我国教育体制的不断深化,高校教育成本成为政府、学校和家庭关注的焦点。作业成本法与其他传统的成本核算方法相比,具有明显的优越性。本文从作业成本法的作业流程出发,专注于作业成本法在高校教育成本核算中的适用性,对高校教育成本核算实施作业成本法进行论述。     

事业单位养老保险改革替代率分析

我国事业单位养老保险改革迫在眉睫。本文通过比较事业单位养老保险试点前后的不同方案,计算两种制度下的养老金替代率,得出试点方案中的养老金替代率与改革前、企业职工养老保险养老金替代率均存在较大差距。从而说明各试点省市事业单位养老保险改革进程缓慢主要在于待遇水平大幅度降低。由此提出早日建立职业年金制度的建议。     

企业文化的再思考

本文着重分析了企业文化和企业价值的关系,强调以人为本的企业文化建设理念,对当今建设和谐社会的意义重大.     

养老保险省级统筹:利益矛盾与政府权责关系

本文在对我国养老保险省级统筹的制度背景进行回顾和梳理的基础上,重点剖析养老保险省级统筹过程中赡养比和人均工资水平的不平衡以及这种不平衡导致地方政府利益结构变动的内在机理。研究发现,两种不平衡的作用方向是相反的,但均源于不同地区、不同层次政府之间权责关系的失衡或边界不清。针对我国各省份省级统筹模式的多样化形态,本文分别从近期和中长期提出了省级统筹的改革建议。