金融控股公司:混业经营的理想模式

混业经营是金融业发展的必然要求,是国际大趋势.我国金融业为了与国外竞争对手相抗衡,也应当建立金融集团,并鼓励混业经营,以提高我国金融机构的国际竞争能力.关键的问题是,如何构建我国的金融集团.根据世界各国的现实经验,金融控股公司应该是理想的模式.     

浅析股指期货的风险及其管理

一、引言 股指期货作为全球一个重要的金融期货创新品种,中国于1993年3月在海南证券交易中心首次推出了深证指数期货交易.这次在金融衍生产品上的冒进,由于市场条件的极不成熟,同年9月底该股指期货产品全部平仓停止交易,中国的股指期货品种的发展也因此进入了停滞期.但是经过近15年的发展,中国的股票市场已经形成相当的规模,股票市值已经超过GDP的50%,这块空白的市场显得格外巨大和诱人,垂涎者不在少数.2003年12月8日,香港交易所上市H股指数期货;2004年10月,新华富时中国25指数基金先后在纽约证券交易所、伦敦证券交易所挂牌交易;同月,CBOE下属的期货交易所(CFE)上市中国指数期货.     

利率市场化条件下的商业银行存款价格竞争的破解：差别化战略——基于博弈的视角

2012年,中国人民银行宣布允许存款利率上浮,商业银行利差收窄,商业银行之间存款争夺更加激烈,存款定价的博弈在各家银行间展开。本文基于博弈的角度,利用Bertrand模型和Hotelling模型,提出避免银行存款价格战的方法是采取差异化战略,包括存款产品差异化、市场定位和区域定位差异化以及品牌差异化,银行通过差异化战略可获得正的垄断利润。     

分层试井技术研究与认识

笼统测压所测的全井压力无法反映每个层的真实压力水平,尤其是低渗透油层的压力水平和变化特点,使原有的压力监测系统不能满足油田新的开发形式的需要。为正确评价油田各类油层的潜力,制定合理的开发政策,预防套损提供依据,有必要建立一套分层压力监测系统。通过对真武、永安、邵伯、陈堡、沙埝等油区的已测试井压力数据的分析及试井资料的解释,掌握了相关井、相关层的污染程度、地层渗透率等油藏物性参数。通过分层压力资料分析可判断、验证注水井封隔器是否破损、失效,对开发方案的制定具有指导意义。通过分层测压可知纵向上不同油层之间的压力差异,可有针对性进行调整,如对高压层进行补孔、压裂、酸化放压等,减少层间差异,降低压力的非均衡性,预防套管的损坏。     

普惠金融发展的路径思考——基于金融伦理与互联网金融视角

互联网技术的革命性发展影响着人类社会的方方面面,重塑了人们的生活方式和消费习惯,也深刻影响着金融业发展生态。互联网与金融的结合出现了不同于传统金融业态的互联网金融,互联网金融颠覆了传统的金融服务模式,降低了金融业务的交易成本和信息不对称程度,提高了金融资源配置效率,使得整个社会福利得到了边际改善,提高了金融的普惠程度。普惠金融蕴含了公平、包容、效率等伦理维度,主张让全体社会成员平等获得全方位金融服务的机会,体现出强烈的道德责任感和人文关怀。在互联网金融时代,普惠金融的发展路径选择值得审慎思考。     

资本账户自由化的门槛效应:国外研究述评

一些经济理论认为资本账户自由化有助于吸引资本流入,降低资金成本,改善资源配置效率从而促进经济增长。但在实证研究中,资本账户自由化的经济增长和波动效应却未得到一致的结论,越来越多的学者认同资本账户自由化的结果即存在门槛效应。本文对资本账户开放或资本管制相关文献进行梳理,展示国外最新的研究成果和动态,同时也为政府取消资本管制,实行资本账户自由化进程和步骤提供建议和参考。     

热钱、房地产价格波动与金融体系稳定——基于SVAR模型的实证分析

热钱、房地产价格波动、银行信贷三者之间存在着一种自我强化的互馈机制,呈顺周期运行特征,会导致金融体系的不稳定,进而影响宏观经济。通过使用SVAR模型对我国房地产市场进行实证分析,结果发现：热钱推高了房价并且加剧了房价的波动,至少可以直接解释25％左右的房价波动,若进一步考虑货币供应量导致银行信贷扩张这一间接机制,其效果将更为可观。因此,要提高房地产调控政策的有效性、稳定金融市场,就必须加强对短期资本流动的监控,合理引导我国房地产市场的发展以及加速发展我国房地产金融体系,以达到控制和分散金融风险的目的。     

新兴经济体崛起与国际货币体系改革

2008年爆发的金融危机以及持续发酵的欧债危机和美债危机,使得国际货币体系的制度性缺陷暴露无疑。新兴经济体的崛起将会成为构建国际金融新秩序的重要力量。目前存在的一个突出问题是新兴经济体国家的经济实力与其在国际货币金融领域的话语权严重不匹配,这也成为国际货币体系运行压力的来源之一。本文先概括了新兴经济体崛起的几个特征,着重分析国际货币体系的缺陷及其对新兴经济体的影响,表达了新兴经济体对国际货币体系改革的诉求。最后本文提出了新兴经济体在国际货币体系改革中的具体策略。     

员工绩效评估中近因效应的影响与规避

近困效应是影响企业员工绩效评估结果的主要知觉偏差之一。近因效应是指在知觉过程中．知觉对象给予知觉者的印象主要取决于最后出现的刺激，产生机制主要是知觉对象的最新信息“颠覆”了其逐渐模糊的旧有图式。克服近因效应在员工绩效评估的负面影响策略有：①进行科学性的、针对性的岗位分析，建立合理的岗位评价标准表；②分析组织行业环境、发展阶段和战略目标，选择合适的评估方法；③培训和选择合适的员工绩效评估主体，并在评估后进行有效沟通。     

金融控股公司：混业经营的理想模式

当代以新型化、多样化、电子化为特征的金融创新,改变了传统的金融运作模式,金融业务呈现交叉化、综合化、国际化的新趋势.特别是20世纪90年代以来,金融购并不再是简单的同业合并,而是银行、保险、证券、信托等跨行业的强强联合、优势互补的购并,加快国际金融由分业经营向混业经营迈进的步伐.