首页 | 本学科首页   官方微博 | 高级检索  
文章检索
  按 检索   检索词:      
出版年份:   被引次数:   他引次数: 提示:输入*表示无穷大
  收费全文   2915篇
  免费   26篇
  国内免费   13篇
财政金融   260篇
工业经济   128篇
计划管理   655篇
经济学   464篇
综合类   179篇
运输经济   35篇
旅游经济   15篇
贸易经济   415篇
农业经济   361篇
经济概况   429篇
信息产业经济   3篇
邮电经济   10篇
  2024年   10篇
  2023年   39篇
  2022年   23篇
  2021年   31篇
  2020年   53篇
  2019年   28篇
  2018年   25篇
  2017年   24篇
  2016年   34篇
  2015年   62篇
  2014年   173篇
  2013年   145篇
  2012年   196篇
  2011年   223篇
  2010年   181篇
  2009年   156篇
  2008年   167篇
  2007年   127篇
  2006年   151篇
  2005年   174篇
  2004年   127篇
  2003年   132篇
  2002年   106篇
  2001年   74篇
  2000年   77篇
  1999年   52篇
  1998年   50篇
  1997年   56篇
  1996年   56篇
  1995年   44篇
  1994年   38篇
  1993年   24篇
  1992年   13篇
  1991年   20篇
  1990年   25篇
  1989年   11篇
  1988年   4篇
  1987年   7篇
  1986年   5篇
  1985年   5篇
  1984年   3篇
  1980年   1篇
  1979年   1篇
  1978年   1篇
排序方式: 共有2954条查询结果,搜索用时 406 毫秒
1.
在日益激烈的市场竞争下,压力与动力齐驱,风险与机遇并存,企业要生存发展,就要依靠管理创新。科学民主决策、科学高效管理,是企业经营成败的关键因素。文章从管理创新的意义出发,结合当前企业管理存在的现状,提出了管理创新的对策。  相似文献   
2.
施伟民 《经济师》2015,(5):281-282
随着社会信息化、知识化的发展,文化得到越来越多的重视。企业文化是企业发展的动力,影响着企业的发展。企业的发展离不开人才,企业的任何活动也都离不开人。基于以人为本的企业文化是强调以人为中心的文化,企业将自身发展与员工的发展联系在一起,并通过营造人性的管理、凝聚人的合理管理来实现员工和企业的共同发展和企业目标与个人目标的完美结合。文章分析了以人为本的企业文化的现状及存在的问题,并提出了几点建议。  相似文献   
3.
"互联网+"环境对高校课程教学模式提出了更高的要求。文章首先阐述了"互联网+"对教学工具与技术、学习方式、教学模式与方法等带来的影响,接着针对笔者所在高校的"网络营销"教学模式中存在的不足进行分析,并从信息平台、教学方式、实践环节、考核方式、教学效果评估等角度进行优化研究,以适应"互联网+"环境对"网络营销"领域人才培养的需要。  相似文献   
4.
5.
6.
2005年,是我国改革与发展继往开来的重要年份。我国将要完成“十五”规划提出的各项主要任务,并向全面建设小康社会的第二个五年迈进;同时,加入世贸组织的三年过渡期基本结束,开始跨进范围更广、层次更深的开放型经济。2005年能否保持经济平稳较快增长,不仅关乎年度宏观经济稳定,而且涉及能否为“十一五”期间奠定坚实的、可持续的基础,甚至将影响到整个“十一五”时期的经济走势。因此,今年经济工作不仅应实现年度宏观调控的四大目标(经济增长、物价稳定、就业增加和国际收支基本平衡),而且还要为延长经济上升期创造有利条件。一、目前我国…  相似文献   
7.
东南亚是当今世界经济发展最有活力和潜力的地区之一。2004年该地区平均GDP增长高达6.3%,为1997年亚洲金融危机之后的第二个高增长率。经济发展通常是以石油和天然气消费需求的快速增长为支撑。2004年东南亚地区石油消费量达到340万桶/日,[编者按]  相似文献   
8.
9.
10.
论循环经济与消费模式的转换   总被引:1,自引:0,他引:1  
循环经济是一种全新的经济发展模式,是实现可持续发展的根本途径。发展循环经济要求相应转变消费模式,需要向可持续消费模式转变。本文从论述循环经济的内涵出发,分析了转变消费模式的必要性,在此基础上分析论述了消费模式转变过程中的制度、技术及政府层面的促进因素。  相似文献   
设为首页 | 免责声明 | 关于勤云 | 加入收藏

Copyright©北京勤云科技发展有限公司  京ICP备09084417号