芜湖市中小民营企业内部控制问题探讨

芜湖市经济的快速增长得益于众多的中小民营企业,然而在发展中还有很多不足。本文分析了芜湖市中小民营企业内部控制存在的一些问题,并提出了完善中小民营企业内部控制的对策。     

会计舞弊监管必须用强制手段吗?——基于行为经济学的分析框架

本文运用行为经济学相关理论,探究会计舞弊产生的原因、作用机理和形成机制,基于一定的经济环境下行为主体的认知偏差、框架效应和锚定心理等行为特质,分析行为主体的会计舞弊决策过程,并从行为主体心理视角探讨会计舞弊行为的管控策略,基于行为主体自身、企业制度安排和会计监管机构的监督等方面构建会计舞弊监管的理论框架,通过构建“硬”机制和“软”约束,更好地发挥会计舞弊监管的有效性.     

财务会计目标:决策有用观与受托责任观的融合

一、财务会计目标的本质财务会计在本质上属于对外报告会计。会计的经济管理信息系统,应该通过一套财务报告体系向企业的利益相关者传递决策有用的信息,因此,财务会计目标又可以表述为财务报告的目标。企业以财务报     

基于COSO报告的高校内部控制体系的构建

建立健全有效的高校内部控制机制是一种解决高校潜在问题的有效方法。本文以COSO报告为理论基础,从控制环境、风险评估、控制活动、沟通与交流、监控等方面对高校内部控制进行研究,构建高校内部控制体系,解决新形势下高校出现的一系列热点、难点问题,实现高校可持续健康发展。     

企业人力资源成本控制问题探讨

从有关人力资源成本的一些基本理论着手,对人力资源管理中的具体操作所存在的成本控制问题进行了探讨,提出了优化人力资源控制的具体措施。