新时期硕士研究生就业价值取向社会因素分析

随着我国经济发展进入新常态，产业结构优化升级压力趋紧，硕士研究生也面临着越来越严峻的就业压力。而硕士研究生就业难并不是数量上的，而是结构上的。其关键在于过于追求高水平就业心理造成的，因此研究和分析新时期硕士研究生就业价值取向的社会因素，对于指导硕士研究生树立科学合理的就业价值取向，解决硕士研究生就业难的现实压力具有重要的指导意义。     

新时期硕士研究生就业价值取向高校因素分析

硕士研究生作为国家人才战略的后备队伍,肩负着实现创新驱动发展战略,把我国建设成为"创新型"国家的历史重任。对硕士研究生就业价值取向进行研究,有利于我们更好地进行价值取向引导,使他们的就业方向与社会发展相契合,实现个人价值与社会价值的统一,真正发挥人才和智力优势。     

基于Logistic模型的中小企业信用风险的度量分析

本文以反映中小企业偿还负债能力和盈利能力两个方面的财务指标,构建Logistic模型,对中小企业的信用风险进行测算。研究结果表明：中小企业的保守速动比率和净资产收益率对企业的违约概率有重要的影响,所以中小企业的短期偿债能力和盈利能力对企业的违约概率有着很强的解释能力。     

基于决策体系的视角规范信托公司的治理

本文基于决策体系的视角,从信托公司决策体系存在的问题出发,探讨如何规范信托公司的治理问题。从合理配置决策权;规范决策程序;明确、统一决策的评价准则这三个方面详细阐述了完善信托公司决策体系的措施。     

新时期硕士研究生就业价值取向的自身因素分析

随着我国经济发展进入新常态,产业结构优化升级压力趋紧,硕士研究生也面临着越来越严峻的就业压力.硕士研究生就业难并不是数量上的,而是结构上的,其原因在于过度追求高水平就业心理.因此研究和分析新时期硕士研究生就业价值取向的社会因素,对指导硕士研究生树立科学合理的就业价值取向,解决硕士研究生就业难的现实压力具有重要的指导意义.     

我国页岩气开发的能源投入回报研究——以涪陵页岩气为例

与常规天然气开采相比,页岩气开采增加了水力压裂过程,开采的能源投入也相应增加。页岩气开发、运输、存储过程中的甲烷泄漏远高于常规天然气,产生的温室效应更大,对气候变化影响显著。因此,页岩气开发的能源效率及其温室气体排放的影响成为需要深入研究的问题。文章从净能源角度,采用能源投入回报(EROI)方法,以涪陵页岩气为例,具体计算了页岩气生产的标准EROI(EROIstnd),以及考虑生命周期温室气体排放治理的环境投入的EROI(EROIENI)。计算结果显示:页岩气的EROIstnd约为12.5,EROIENI约为8.3。通过EROI结果可以看出页岩气生产能源效率较高,同时,温室气体排放控制的环境投入对于EROI有较大的负面影响。政策建议为:政府应进一步加大页岩气扶持力度;控制页岩气开发过程中的损失;大力发展温室气体控制技术。