企业竞争力含义及其指标体系研究

21世纪是一个变动更加剧烈和复杂的世纪，企业的生存环境更加苛刻，企业间的竞争异常激烈。企业要想在竞争大潮中立足，唯有不断创新。可以说，创新是企业的生命之源。只有不断追求创新，才能在市场竞争中处于主动地位，才能确立竞争优势并赢得竞争优势。因此，本从创新的角度对企业竞争力进行研究，并在此基础上建立相应的指标体系。     

渐进改革中利率制度滞后改革的理论分析

出于对体制内部门进行金融支持与补贴的需要，将利率管制至较低水平是整个改革的内在要求；而改革中制度环境的不健全，也使得金融交易中具有特殊内涵的定价行为无法通过市场形成合理的利率水平，利率制度的市场化改革并不具有现实依据，由此两方面决定了利率制度改革的滞后。为顺利推进利率制度,然需要国企经营状况的整体改善，社会融资渠道的开通与顺畅，体制外部门的快速发展，资金市场供求状况的相对平衡及组织结构的改善，国有商业银行各项改革的推进及其各项制度的完善等等。     

金融创新与货币政策:冲击与变革

金融创新是金融体系内部各种要素的重新组合与创造性变革,同时也是金融结构提升的主要方式和金融发展的主要推动力量,可以说现代金融发展史实质上就是金融不断创新的过程.随着新的金融工具、金融机构、金融服务、融资方式及金融衍生产品的不断涌现,整个金融市场、金融体系结构格局及其运行机制都在不同程度上发生了实质性的变化,建立在此基础上的传统的货币政策操作不可避免受到冲击和影响.     

网络银行监管:国际实践与对策选择

网络银行是技术进步与金融产业相结合的产物，它的出现导致了传统银行制度一系列的变迁，尤其是其特殊的经营形式与风险特征，给传统的中央银行监管提出了新课题。结合我国网络银行发展的现实国情，构建适应于我国网络银行发展需要的监管体系。     

基于模糊综合评判的企业竞争力评价模型

威廉·汤姆森先生曾经说过 :“不能量化 ,就不能很好的认识。”因此 ,对企业竞争力进行量化、评价 ,是全面认识企业竞争力的第一步。另外 ,企业竞争力是一个相对的概念 ,对企业竞争力的量化和评价则是对不同企业之间 (横向 )和同一企业的不同时期之间(纵向 )的竞争力进行比较的基础。可见 ,企业竞争力评价是一项非常有意义的工作 ,是提升企业竞争力的关键。一、企业竞争力评价研究现状2 0世纪 80年代以来 ,以促进和改善企业竞争力为目的的企业评价活动日益引起美国、日本等国家的重视 ,对提高本国企业适应国际市场、参与世界经济角逐起到了…     

非均衡区域经济格局中的货币政策

经济区域化是大国经济发展的普通特征，区域经济不均衡发展是所在大国经济发展的普遍规律，区域货币资金的失衡向统一性的货币政策实践提出出挑战，建立最优货币区，使货币区域化，是一个值得认真探讨的理论与实践课题。     

非均衡区域经济格局中的金融监管

本从我国区域经济发展不平衡、地区间差距较大，地域特殊性较强斩现实出发，分析了在这种经济条件下中央银行金融监管一味强调集中统一，无助于金融风险的真正防范化解和监管效益的提高，由此得出了应加强中央银行各级分行的相对独立性，充分调动其监管主动性，以适应我国的现实国情，在“掌握精神，灵活处理”的原则指导下积极监管，全面提高金融监管效率。     

如何发挥财务管理在企业管理中作用的探讨

财务管理是企业管理的一部分，是有关资金的获得和有效使用的管理工作。企业是实现利润最大化的经济组织，财务是企业兴衰的晴雨表，因此财务自身管理好坏对企业是起决定作用的。现代企业财务管理不仅是现代企业管理的重要内容，而且是企业理财意志的集中表现。为了更好地适应新世纪财务管理的需要，作好财务管理工作，发挥财务管理在企业管理工作中的作用，笔者认为应从以下几方面入手。