政府与市场关系视角下的适度政府规模研究

适度政府规模问题是推进政府改革的重大课题。政府与市场是资源配置的两种主要机制。在经济活动中,充分发挥政府与市场各自的优势及其互补作用,寻找政府与市场的最佳结合点,也就是研究政府的适度规模问题。本文以政府与市场的关系为切入点,通过公务员数量、政府支出和行政机构三个指标对我国政府规模现状进行分析得出我国政府规模出现不断扩张的趋势,进而提出建立符合经济、社会发展需求并与政府内在职能规模相匹配的适度政府规模的建议。     

创新型人力资源管理提升国有企业竞争力

在企业文化中人是最基本的组成元素，管理企业更准确的说是在管人。人具有很强的可塑性，他们潜能发挥的大小直接决定了企业的活力，影响到企业的核心竞争力。目前我国大多数国有企业对待人力资源管理的观念还停留在简单的人事信息的管理上，存在着管理观念严重滞后、管理目标不准确、管理体制不健全、员工激励不够等突出问题。这些问题的解决亟需重新审视人力资源管理这门科学，打破传统的人力资源管理模式，通过创新型人力资源管理确保人力资源最大限度的发挥，进而达到提升国有企业竞争力的目标。     

网络规划教育的特征及其未来发展趋势——基于全球规划教育慕课特征研究的启示

网络规划教育发展迅速,但学科对其研究较少.研究采集主流MOOCs平台的规划教育课程,与传统规划教育课程和相关文献进行比较研究,获得网络规划教育与传统规划教育在内容结构、学习时间、教育机构方面的特征和差异,并分析未来发展趋势.网络规划教育与传统规划教育在传播特征上并无本质区别,可理解为传统规划教育的网络版,介于传统规划教育和未来规划教育间的"过渡模式".根据已有研究基础探索了未来规划教育的发展趋势和三大特征.     

当前粮食生产中的问题与对策

改革粮食统派购制度,推行“双轨制”后,粮食生产走上了有计划的商品经济轨道。但是,随着商品经济的发展,近两年来,粮食生产出现了一些新的问题和矛盾,比较突出的是:粮田面积逐年减少,粮食总产徘徊滑坡;户营耕地规模过小和分散,出现“农业老化,水利失修,种子混杂,科技削弱”的现象。产生这些问     

上市公司应收账款证券化行为分析——以天富能源为例

作为推行社会主义市场经济的中国,一贯奉行“崇洋媚外”的思想,因此资产证券化的浪潮也席卷了整个中国.我国的资产证券化虽然起步比较晚,但是也取得了卓越的成效.自20世纪初到现在,成功的案例不在少数.本文以天富能源作为案例,主要分析了上市公司进行应收账款证券化的原因以及该企业通过证券化获得的益处.     

浅析关联方交易审计

本文阐述了关联方交易的概念及类型，在分析有关关联方交易审计的特点及重点的基础上，逐步说明如何进行关联方审计。     

高校旅游礼仪课程项目导向式教学的实践与探索

《旅游礼仪》课程是一门实践性很强的专业基础课,具有易懂、易学,难养成的特点。项目教学模式是立足岗位要求,基于工作任务的相关性构建课程体系,教学内容以行动化的学习项目为载体。应用项目教学法进行旅游礼仪课程的教学,让学生们在完成任务的过程中,自主学习,主动探索,从而使学生的综合素质和岗位技能在实际训练中得到全面提高。     

湖北省旅游消费结构优化问题研究

旅游消费结构是否合理是一个国家或地区旅游发展是否成熟的重要标志之一。湖北省的旅游消费结构存在着非弹性旅游消费比重过大、精神资料消费少和旅游产品结构不合理等方面的问题。本文提出通过增强弹性旅游消费项目吸引力、调整旅游产品结构、加强旅游商品开发、创新及促销的力度等措施优化旅游消费结构。     

中小企业人力资源管理招聘策略探讨

随着全球经济一体化的发展,企业招聘对于企业今后的运行与发展来说作用益显重要,对于中小型企业更是如此。从中小企业人员招聘的现状来看,仍存在很多不足。本文通过对企业人员招聘过程中存在的问题进行分析和研究,找出企业人员招聘的失败原因,针对企业今后的招聘工作,提出了改进的策略方法。     

浅论中国行政管理现代化中的电子政府建设

电子政府是政府行政管理现代化的当代表现,如何运用因特网技术构建电子政府,已经成为政府越来越紧迫的一项建设任务。加强政府的主导作用、提高从业人员的相关素质、充分发挥市场的资源配置作用,是加强电子政府建设的有效对策。