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跨文化管理中的文化测量研究综述 总被引:1,自引:0,他引:1
跨国经营的企业经历着不同的文化背景,能否克服文化差异带来的文化冲突。实行有效的跨文化管理,是其能否取得跨国经营成功的关键。跨文化管理必须关注文化差异,对不同国家的文化进行比较研究,这是跨文化管理研究的基点。文化测量有助于客观地比较和评价跨国经营中的企业文化。在跨文化管理中,选择合适的切入点,把企业文化分解成不同的维度,在测量对象和测量工具方面建立规范的参照系,建构一个合适的可操作化的测量量表是进行文化测量的难点。 相似文献
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一、民营企业留人难的原因分析 1.资源紧缺,难以招聘到优秀人才.民营企业有一个不好解决的矛盾,那就是一方面企业在资金、产品、品牌、销售渠道等内部资源上非常紧缺,需要高素质、高知识、高能力的人才来整合与创造;另一方面,正因为这些资源的紧张,造成企业难招聘到"三高"人才. 相似文献
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笔者在文中详细介绍了GPS技术的特点,并结合现代工程测绘技术的发展,叙述了GPS技术是怎样工作的以及工作有什么特点,最后对其在布置网格作业、非静态测量、外部作业测量三方面的应用进行了分析和探讨。希望能够对读者产生一定的借鉴意义。 相似文献
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为保持渔业可持续发展,我国正在进行渔业产业结构调整,渔用绳网具、绳网机械制造业有着广阔的发展前景,同时也存在着很多急待解决的问题及急需研究的课题。水产养殖业,特别是深海网箱养殖业的蓬勃发展、远洋捕捞、渔具渔法的改变、国际市场的需求,对渔网具产品的质量、数量、形式、材料强度和抗污腐性能提出了新的要求,也对绳网机械产品的质量、性能及运行稳定性提出了更高的要求。我国的渔用绳网具制造业和与之相关的绳网机械制造业面临着一个如何适应、调整和发展的问题。 相似文献
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近年来,管理学界着眼于企业本身个案式的实证研究已广泛展开,而联系历史背景对企业进行动态的深层次的历史实证研究尚未引起充分注意。历史实证方法力图按照发展的顺序和历史事实来说明历史,注重组织和事件本身的复杂性和动态性,把企业发展或国家经济的真实历史事件作为研究背景,根据管理学理论对企业历史数据进行分析。历史实证研究方法从动态的、多维的历史角度对企业成长及管理进行剖析,使管理学研究突破静态分析方法的限制,与当前管理学的主流研究方法互为补充。 相似文献
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为全面了解农村社会保障体系建设情况。认真查找当前农村社会保障工作中面临的突出问题。找出解决问题的办法和对策,切实维护好广大农民的根本利益,近期,我们组织专人深入到6个县市区和市高新区。对泰安全市农村社会保障工作进行了细致的调查分析。掌握了全市农村社会保障工作的现状,找出了存在的问题和难点。提出了对策和建议。 相似文献
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企业如果对于已经发生的固定资产减值损失不加以确认,必将导致固定资产价值的虚夸,也不符合会计核算中的谨慎原则。 相似文献
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随着人们节能意识的增强,煤矿企业在进行生产作业的同时,也越来越重视节约能源,提高能源利用效率。煤矿企业节能潜力主要表现在三个方面,供电网络布线、供电网络功率因数、新技术、新产品的推广和应用。在实际生产中,可以采取的节能措施包括降低提升系统电耗、降低运输系统电耗、降低通风电耗、降低排水设备电耗等等。只有这样,才能降低煤矿生产的能耗、提高煤矿企业的能源利用效率,收到更好的经济社会效益。 相似文献
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随着我国经济发展的平稳运行硪国各大城市的高楼林立,越来越多的高层建筑出现在人们的视野中。对高层建筑的装饰施工技术的要求也越来越严格,特别是对高层建筑装饰施工的各个环节流程进行有序、科学性的安排。所以,促使高层建筑装饰施工流程就显得相当重要,而对于建筑施工企业而言,装饰施工工艺流程对建筑项目的进度和建筑工程的质量都会产生重大的影响,为此,这就需要切实加强对高层建筑装饰施工各环节的监督和管理,从而确保建筑项目的顺利进行。 相似文献