创业板高管离职与企业绩效、资本结构的相关性研究

本文从研究创业板高管离职与资本结构、企业绩效的关系角度出发,选取了104家公司自上市以来至2011年的数据进行统计分析,实证研究结果表明,企业规模和企业盈利能力对企业的资本结构有显著影响,企业绩效和股权集中度对企业资本结构也具有显著影响,而创业板上市公司的高管离职并未对企业绩效和资本结构产生调节作用.     

高管的国际化背景与企业绩效的关系研究——以中国上市银行为例

企业绩效是利益相关人关注的重要指标,本文通过对中国16家上市银行自上市之日起的董事和高管信息及其与企业绩效的关系分析,得出以下结论：企业的董事的海外任职和跨国公司任职经历与企业绩效呈负相关;企业高管的海外任职经历与企业绩效呈负相关。     

企业及市场理论的比较分析——产业组织理论角度

企业和市场的关系是产业组织理论研究的一个重要研究方向。然而,传统产业组织理论和现代产业组织理论在此问题的探究上存在的重大的差别。本文阐述了传统产业组织理论及现代产业组织理论中的企业观和市场观,并对其不同之处进行了比较。