新形势下做好基层党建工作的有效方法

我国《党章》中明确规定,党的基层组织作为我党社会基层组织中的战斗堡垒,能够有效提升党的工作效率。特别在新形势下,基层党组织需要体现出其所具有的政治核心作用,坚持"党支部动起来、组织生活严起来、党员标准立起来、作用发挥出来"为中心开展基层党建工作,从而为基层党建工作奠定坚实的基础,为基层党组织构建起强大的工作队伍,进一步提高基层党建工作的实效性,最大化满足社会民众的服务需求,促进国家的稳定发展。     

避税的合法性研究

避税问题随着我国税收体制逐步建立和完善而日益被人们所重视。但学术界以及立法实践都将“避税”作为一个贬义的概念,认为避税是对法律精神的违背。笔者试从避税的定义、与相关概念的比较等方面来说明避税是合法的行为。     

跨国公司人力资源系统、企业文化与创新绩效关系的实证研究

本文通过实证研究确定跨国公司人力资源系统和企业文化对创新绩效的影响,以及企业文化在人力资源系统和创新绩效间存在的中介作用。在前人研究的基础上,构建了三者之间关系的基本模型,提出了三条基本假设。通过对长三角地区的150家跨国企业进行问卷调查,运用多元回归法分析了有效数据,发现注重培训、基于绩效的薪酬、发展团队三项人力资源实务和企业文化对创新绩效有影响,其中注重培训和公司文化对创新绩效的影响显著,而人力资源系统主要通过企业文化的中介作用来影响创新绩效。     

获取客户的精益方法研究

本文通过对企业获取客户的现状分析,结合精益思想在获取客户过程中的五个目标,阐述企业获取客户的五种精益方法,从而实现企业利润增长的目标。     

美国文化产业政策及其对中国的启示研究

文化产业政策就是指将文化产业当做对象的一系列针对其而出现的政策总和。这是一个结构复杂、内容丰富的政策群,它不仅包括了在文化这个产业之上总的政策,同时也包含了其中所有行业以及针对该行业的具体政策。虽然各种政策之间存在区别,但也都有着一个共同的特点,即为了更好地促进文化产业的发展,起到积极的引导和规范、监督作用。以下通过对美国文化产业政策的分析,对我国的启示进行了研究。     

柳传志做大联想资本

柳传志认为,将联想分拆并非终极目标.虽然他把老联想一分为二交给年轻人了,但他还想做事。在联想分拆时,柳传志就开始着手考虑联想如何跳出产业,走资本运作的道路。因此,卸下一身重担的柳传志开始与联想控股副总裁朱立南筹划进入风险投资领域。柳传志觉得这样不仅可以赚钱,还可以以亲身经历为其他企业提供帮助。     

京津冀一体化对天津市劳动用工的影响

正京津冀一体化的主要内容和目标"京津冀一体化"、"首都经济圈"的概念,已经在2011年写入国家"十二五"规划,成为国家战略。习近平总书记明确提出,实现京津冀协同发展,是一个重大国家战略,意味着京津冀三省市已经成为"政策共同体"。对于治理雾霾等公众高度关注的问题,必须着眼于京津冀一体化,在更大的空间范围内谋求跨区域合作,共同合力,才能拿出有效措施。《京津冀蓝皮书》中数据显示,     

民族地区低碳经济的协调度分析——以恩施土家族苗族自治州为例

为了更好地发展和协调经济，民族地区经济发展模式迫切需要朝新型的低碳方式转变。文中运用数学模型协调度和灰色关联分析对低碳经济关联性因素进行研究，得出恩施民族地区低碳经济发展迫切需要解决的问题，并提出切实可行的解决措施。