在决算的日子里

正年终决算是银行工作特有的跨年方式,从这个角度来讲,银行或许比其他单位更有"辞旧迎新"的味道。进入12月份后,脚下的步伐也不由得快了起来,每天的工作日程排得满满的,从月初参加全省决算会议开始,倒排决算日程,一切都在紧锣密鼓进行中。2017年是供给侧结构性改革的深化之年,也是农发行改革的重要一年。年终决算工作,面临一些新的情况和更高的要求,也似乎格外繁忙。综合业务系统几经成功改造,会计科目5次调整;"营改增"历经坎坷,平稳运行第二个年度;农发行在国家脱贫攻坚战略中发挥主力银行的作用,扶贫报表单独编制,体现政     

事业单位财务档案管理体系建设研究

随着事业单位经济活动不断拓展,单位管理要与时俱进,不断创新,财务档案与经济活动息息相关,是事业单位管理的重要抓手,加强财务档案管理是提高事业单位经济管理能力的重要途径。文章立足事业单位,针对其管理特点,结合国家政策法规,详细介绍财务档案管理的必要性及管理现状,并通过管理实践,展示了财务档案管理流程和方法,是理论与实践的有机结合,对事业单位加强财务档案管理,提升整体管理水平具有重要借鉴意义。     

国际不对称税收竞争与FDI流动研究——兼议中美劳动力成本差异与美国减税下的应对策略

当前全球经济增长放缓,美国等发达国家竞相减税吸引外商直接投资.文章从劳动力成本、市场规模双重不对称的视角,构建了一个两国竞争FDI的理论模型,重点考察了两国均衡税收水平的差距.研究发现:市场规模相同时,劳动力成本较低国家的均衡税收较高;而劳动力成本、市场规模都不相同时,当且仅当劳动力成本较低国家的市场规模高于一定下限时,其均衡税收水平才高于另一国.以中美为例,本文利用2013～2018年两国相关数据的数值模拟分析也表明不对称税收竞争下的劳动力成本和市场规模因素解释了大部分FDI流动中两国税收差距的原因.介于此,在美国特朗普政府减税的挑战下,中国是否只能采用逐底型税收竞争策略,该研究提供了另外一种思路.     

打造人才振兴高地,引导人才正向流动探究

乡村人才是实施乡村振兴战略的主力军,对于推动经济社会发展尤为重要,如何引导人才向乡村流动一直是党和国家、河北关注的人才问题,尽管河北出台了很多引导人才向乡村流动的政策和体制机制,但由于受编制、职称、待遇等主要因素的影响,人才向乡村流动还存在诸多困难,必须以问题为导向,切实解决事关乡村人才的诸多困难,才能使人才“扎根”乡村,下得去、留得住、干得好。     

养殖型家庭农场发展影响因素探究--基于四川省江安县的实证分析

随着城镇化的不断发展，不少村庄出现了“青壮年荒”，传统的家庭联产承包责任制渐渐地不符合现代农业发展的要求，土地的生产效率较低，农民各方面的能力有限，当前的农业格局已经制约了农业的再发展，我们又站在了农业改革的十字路口，何去何从，将会直接影响着我国农业发展的未来。     

发挥廉政教育基地功能的探索与思考

廉政教育基地是广大党员干部接受廉政教育、加强党性锻炼的重要场所,是弘扬清风正气的重要阵地。大庆油田历史陈列馆集爱国主义教育、会战传统教育、企业精神教育和廉政教育于一身,利用丰富的文博资源优势,加之科学有效的运营方式,积极配合企业开展廉政教育。     

构建和谐社会必须解决农民工的国民待遇问题

构建和谐社会必须体现民主法治、公平正义的原则。当前农民工面临严重的国民待遇缺失和不公问题,构建社会主义和谐社会,应公正解决农民工国民待遇。