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目前,对商业银行来说,形成符合社会主义市场经济规律的人力资源管理体系,不但是由时代发展决定的,也是由现有人力资源管理中存在的制约企业发展的问题决定的。本文从商业银行所处的时代特点、实际问题、完善措施三个方面着手,深入分析了当前商业银行人力资源开发管理中所需要的理念,力图给予商业银行经营管理以启示。 相似文献
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目前,对商业银行来说,形成符合社会主义市场经济规律的人力资源管理体系,不但是由时代发展决定的,也是由现有人力资源管理中存在的制约企业发展的问题决定的。本文从商业银行所处的时代特点、实际问题、完善措施三个方面着手,深入分析了当前商业银行人力资源开发管理中所需要的理念,力图给予商业银行经营管理以启示。 相似文献
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