实施“五项工程”做好“六件实事”

西南油气田扎实推进为民服务创先争优活动，紧紧围绕“客户、员工双满意”目标，突出“为民服务”重点，结合实际采取有效措施，努力实现油气田内外和谐，树立西南油气田良好形象。     

关于落实党建工作责任制的几点思考

在高举中国特色社会主义伟大旗帜，努力构建社会主义和谐社会的新形势下，如何更好地落实党建工作责任制，切实提高基层党建整体水平，为实现经济社会又好又快发展提供坚强有力的组织保证，是当前各级党组织需要认真研究的一个重要课题。因此，深入探讨新时期促进党支部工作责任制落实的有效措施，具有十分重要的意义。     

"协解"人员非正式群体探秘

在石化企业减员增效的改革攻坚战中．部分职工服从企业深化改革的大局，主动与企业解除了劳动合同，这部分职工被人们习惯地称为“协解”人员。这些“协解”人员由于处境相似、利益相关、想法相似、感情相融，很容易三人一群、五人一伙地聚在一起，议论共同感兴趣的事，商讨生计或有共同利害关系的对策，久     

十余年打磨，“心气文化”浸润油气田

<正>大力推进文化建设,增强文化自信,是全面建设社会主义现代化国家、实现中华民族伟大复兴的重要基础和前提。国有企业在文化强国建设中必须站排头、当先锋。十余年来,西南石油局成功推进“心气文化”建设与品牌打造,有效凝聚企业员工理念共识,发挥“精神感召力”作用,助推企业高质量发展。