绍兴供电 打造微时代的“三微书屋”

国网绍兴供电公司以建设和弘扬国家电网公司统一企业文化为目标，加强企业文化与员工文化交合的紧密度，找载体，接地气，满足企业文化对新媒体时代快节奏、即时性的适应性要求，积极打造微时代的企业文化“三微书屋”。     

应变,求胜劳动工资统计

劳动工资统计属于全行业的调查制度,涉及十九大行业门类各种经济类型的调查单位。它是新中国成立以后最早建立的专业统计之一,也是最重要的专业统计之一。劳动工资统计数据也一直是政府最关心、使用频率最高的统计数据之一。改革开放以来,随着市场经济的逐步建立,人们的就业形式和收入来源发生了翻天覆地的变化,劳动工资统计制度也随之     

北京市产业结构与就业结构的研究

改革开放以来,伴随北京市经济快速发展,北京市的产业结构发生了深刻变化,而产业结构的变动是引起就业总量和就业结构变化的一个重要因素。本文通过分析“八五”时期以来,北京市三次产业劳动就业的变化情况,产业结构变化与就业结构的协调性以及近年来第三产业的内部升级效益对就业的影响,拟为北京市在产业结构升级的同时,调整就业结构,维持就业稳定,提出政策建议。     

制胜劳动统计年报

劳动统计报表制度属于全行业的调查制度,涉及十九大行业门类。各种经济类型的调查单位都要填报法人单位劳动情况（I104表）、法人单位劳动情况（I204表）两张报表。其中,法人单位劳动情况（I104表）填报对象多,数量庞大,2009年年报调查单位达到13万家。     

应对工资统计年报新变化

正工资统计,即劳动统计,2011年年报根据国家统计局的修订,更名为工资统计制度。该制度属于全行业的调查制度,涉及十九大行业门类,各种经济类型的调查单位。近年来随着经济社会的发展,工资统计制度改革迫在眉睫。2011年在国家统计局"企业一套表"建设的推动下,工资统计制度进行了较大改革。广大的调查单位将要面对一张全新的I104表。为了帮助调查单位准确理解制度的变化、