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1.
浅析人力资源管理外包风险
总被引:4,自引:0,他引:4
刘希强
刘业伟
陈晓荣
《集团经济研究》
2005,(5):124
"把不懂的业务全部包出去,我们只作我们熟悉的!"是二十世纪八九十年代风靡一时的管理思潮.1 944年,彼德·德鲁克已注意到了这种趋势,指出"任何企业中仅做后台支持而不创造营业额的工作都应该外包出去,任何不提供向高级发展机会的活动与业务也应该采取外包形式".
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