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1.
卢健强 《企业导报》2014,(6):173-174
学员管理工作对于网络教育来说是一项非常重要的工作,同时也是一项开展比较困难的工作。班主任作为网络教育学员管理的一线工作人员,对于网络教育学员管理工作的效果会产生非常大的影响,因此要加强班主任的服务意识,加强班主任工作。学校的各种教学资源、教学平台对学员的学习主动性的培养具有很大作用,因此要加强各种资源、平台的建设。此外各种奖励、激励政策对学员学习积极性的培养有很大的作用,学校应该充分利用这方面的作用加强学员的管理。  相似文献   
2.
卢健强 《企业导报》2014,(7):175-176
继续教育是国民教育体系的重要组成部分,对于建立终身教育体系具有重要的作用和意义。论文以SERVQUAL模型的指标维度为基础,对继续教育提升服务质量、提高学生满意度给出了相应的建议。  相似文献   
3.
卢健强 《商业科技》2014,(16):103-103
随着经济和科学的发展,企业对人力资源管理的要求越来越严格,要想真正的胜任人力资源管理工作,就必须要掌握一定的知识内涵。人力资源是现在企业比较宝贵的资源,同时也是企业发展和主导因素。在当前社会,各个企业之间的竞争越来越大,他们之间的竞争重点慢慢的向人力资源方面转移,因此对多数企业的人力资源管理工作提出了新的要求。为了将人力资源的作用发挥到极致,必须要思考分析,要不断适应新时代的发展,对人力资源管理进行不断创新,这样才能推动企业的发展。  相似文献   
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