兰州市生产性服务业的空间集聚及其影响因素

依据兰州市2016年工商企业登记数据,运用基于距离的产业集聚研究方法,分析了兰州市生产性服务业的空间布局、集聚特征及其影响因素。结果表明:兰州市生产性服务业空间分布不均衡,自东向西依次为中心高密度地带、过渡地带、扇形低密度地带,呈现出"圈层+扇形"的空间结构特征;从不同行业来看,金融保险业、计算机应用服务业及交通运输、仓储和邮政业集聚趋势更为明显,而房地产业、租赁和商务服务业、科学研究和综合技术服务业的集聚趋势较弱,并且除金融保险业呈现出多中心的集聚特征外,其余行业都是单中心集聚;就不同规模而言,较大规模企业的集聚范围较大但集聚程度较弱,而较小规模企业的集聚范围较小但集聚程度较强,成为兰州市生产性服务业空间集聚的主导力量;城市功能分区、地价租金水平、交通便捷程度、办公空间分布是影响生产性服务业空间集聚的重要因素。     

产业结构的调整对地方本科院校带来的机遇和挑战——以河西地区为例

21世纪是知识经济时代，随着经济的快速发展，给人们的工作、生活带来了巨大的变化。各国之间开展以科技、经济、文化和综合国力之间的竞争，我国把“科教兴国战略、人才强国战略、可持续发展战略”作为国家三大战略。经济社会的可持续发展取决于产业结构的优化和升级。产业结构调整将引起为社会提供人力、智力和技术的教育在人才培养上作出相应的调整，以适应经济社会的不断发展变化。本文在对甘肃河西五地市（酒泉、嘉峪关、张掖、金昌、武威）调研的基础上，分析了“十二五”期间产业结构的调整给地方本科院校带来的机遇和挑战。     

中小企业营销道德认知与实践

对甘肃省河西地区232家中小企业进行实地调研,并进一步利用所收集到的相关数据进行归纳分析发现,河西地区中小企业经营者对企业营销道德的认知仍然处于相对较低的水平,而市场竞争的巨大压力又迫使企业在实践中履行营销道德,导致其实践相对走在了认知的前面;河西地区中小企业经营者对营销道德内涵的认知与西方企业营销道德的内涵维度相比,存在六个相似的维度,同时也存在不同之处;77%的被调研企业表示,企业营销道德与其营销绩效之间存在正相关关系。基于此,为更好地提高企业营销道德认知水平与践行力度,理论界应加大企业营销道德理论研究力度;通过正面引导和社会监督来增强企业践行营销道德的意识;建立道德营销的制度体系,加强道德文化建设。     

地方本科院校经管类应用型人才培养的西方经济学教学改革研究

西方经济学作为经管类专业应用型人才培养体系的核心课程,其教学模式和教学效果会对人才培养质量产生广泛而深远的影响。本文针对当前《西方经济学》课程教学中存在问题的分析,提出应加强实践教学,重视对学生创新意识和创新能力的培养,以求探索经管类专业应用型人才培养的新模式。     

非对称信息条件下的服务人员激励机制研究

服务企业与服务人员之间的关系本质上是一种委托-代理关系。文章建立了服务人员激励的委托代理模型,分析了非对称信息下,不同因素如服务人员的能力系数、努力成本系数、风险规避度、外界环境的不确定性及对最优激励强度的影响,提出了服务企业建立良好的激励机制的政策和建议。     

依靠科技进步 发展地方煤炭生产

近两年来,山东省地方煤矿认真贯彻党和国家的有关方针政策,针对全省地方煤矿的实际,突出抓了治理整顿、安全生产、基础管理和重点工程建设等工作,大力推广先进技术,依靠技术进步取得了显著的经济效益。1.继续贯彻治理整顿和深化改革的方针,推动了地方煤矿持续、稳定、协调发展。一是本着“发展国营、扶持乡镇、限制村办、取缔个体”的原则,继续狠抓了对乡镇村办小煤井的清理整顿;二是加强基础管理,调整采掘关系;三是进一步整顿了煤炭市场,打击了不法煤贩,消除了煤炭流通领域中的一些     

互联网经济信息参与度决定传统商业银行未来

随着互联网金融对传统商业银行的冲击与影响,越来越多的商业银行开始进行战略布局。在这个过程中,商业银行需要认清互联网技术变革的方向,抱着更加开放的心态积极拥抱互联网,以信息收集和整理发觉为主线全面深化科技改革,并制定创新发展策略,加快实现从＂要我创新＂到＂我要创新＂的转变。坚持把改革作为扎实推进创新驱动发展战略的根本动力,把提高商业银行创新能力、促进科技与互联网时代客户金融消费紧密结合。     

基于委托-代理关系的服务企业最优激励设计

卓越的激励机制可以提高员工的满意度、增加顾客对服务的信任感,能够保证顾客对员工持续一致的互动体验,对顾客的心理契约起到正强化的作用,进而降低顾客对服务消费的经济、社会、安全等感知风险。运用委托-代理理论分析了服务企业的委托代理问题及最优激励选择问题,提出了服务企业最优激励设计的政策和建议。     

基于心理契约的服务品牌模型构建

服务业的快速发展,使得品牌成为企业差异化竞争优势的新来源。品牌是一个以顾客为中心的概念,其本质是企业与顾客之间无形的心理契约。研究心理契约对服务品牌构建的影响,具有重要理论和实践意义。在对现有研究成果进行历史性回顾的基础上,阐述了基于心理契约的服务品牌构建模型,然后探讨了通过塑造心理契约来创建服务品牌的策略。